中国人力资源开发杂志目前被CSSCI 南大期刊(含扩展版)、北大期刊(中国人文社会科学期刊)、统计源期刊(中国科技论文优秀期刊)、知网收录(中)、维普收录(中)、万方收录(中)、国家图书馆馆藏、上海图书馆馆藏、等数据库收录。
中国人力资源开发杂志基本信息
级别:CSSCI南大期刊、北大期刊、统计源期刊
周期:月刊
国际刊号:1004-4124
国内刊号:11-2822/C
出版地区:北京
杂志社地址:北京市西城区月坛北小街2号院3号楼
邮编:100037
杂志主要栏目: 专题研究、组织行为、劳动关系、人力资源、政策研究、等。
杂志获得的荣誉: 中国优秀期刊遴选数据库、中国期刊全文数据库(CJFD)、中国科技期刊优秀期刊、北大图书馆收录期刊、等。
杂志特色:
Ⅰ、参考文献按GB/T 7714-2005《文后参考文献著录规则》采用顺序编码制著录,依照其在文中出现的先后顺序用阿拉伯数字加方括号标出。
Ⅱ、作者简介放在首页脚注,注明生年、单位、职称和邮编。
Ⅲ、摘要包括的信息量应与论文基本相符,使读者即使不阅读全文,通过摘要也能基本了解论文的观点和研究的基本结论。
Ⅳ、引用国际组织机构报告时,应标明机构名,报告名,编号,第几页或第几段,但联大决议和安理会决议等可略去机构名和报告名,直接在UN Doc.后标出文件编号。引用国际组织机构报告时,应标明机构名,报告名,编号,第几页或第几段,但联大决议和安理会决议等可略去机构名和报告名,直接在UN Doc.后标出文件编号。
Ⅴ、来稿必须论点明确、数据可靠、内容详实、语言精练。