人力资源管理杂志目前被知网收录(中)、维普收录(中)、万方收录(中)、国家图书馆馆藏、上海图书馆馆藏、等数据库收录。
人力资源管理杂志基本信息
级别:省级期刊
周期:月刊
国际刊号:1673-8209
国内刊号:15-1346/F
出版地区:北京
杂志社地址:北京市海淀区永定路4号A院3号楼506室
邮编:100143
杂志主要栏目: 高端访谈、案例、法务 、论坛、高校管理 、医院管理、管理实务、组织管理等、等。
杂志获得的荣誉: 中国优秀期刊遴选数据库、中国期刊全文数据库(CJFD)、等。
杂志特色:
Ⅰ、多次引用同一著者文献时,只编一个号,即在正文中标注首次引用的文献序号,并在序号的“[]”外著录引文页码。例如:张三[2]8-12;张三[2]66-80。
Ⅱ、注释主要包括释义性注释和引文注释。释义性注释是对文章正文中某一特定内容的进一步解释或补充说明;引文注释包括各种引用文献的原文摘录,要详细注明节略原文。
Ⅲ、摘要应有中英文摘要,中文字数控制在300-400字之间。
Ⅳ、作者项标注姓名,单位全称,省名加城市名,邮编,通信地址,联系电话。
Ⅴ、基金项目:论文涉及的课题如为国家或部、省级以上基金或攻关项目,应注于文章首页,如“基金项目:国家自然科学基金(编号:30271269)”。