跨文化管理杂志

跨文化管理杂志简介

《跨文化管理》于2012年创办，全刊信息多却有条有理，坚持打造交流思想和经验共享的主流平台，创刊多年来受到许多读者的支持和喜爱。

跨文化管理期刊须知 （审稿周期：预计1个月内）

Ⅰ、稿件首页包括：中文标题、作者姓名、中文摘要、中文关键词。

Ⅱ、提倡一稿专投、反对一文多用，凡已在公开出版物、互联网上发表的文章，一律不予以采用。

Ⅲ、稿件标题一般不超过20个字，最多20字。在标题能恰当表达意义的情况下，尽量不采用副标题。

Ⅳ、参考文献应引用公开发表的资料，文献序号与其在文中出现的次序一致。参考文献的不同类型用不同的大写字母标注。

Ⅴ、摘要应具有独立性和自明性，不分段，非公知公认的符号或缩写第一次出现时应写全称。摘要全文不超过400字。