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安徽幸福里文化传播有限公司执行董事、安徽亮华贸易有限公司董事长储亮,志存高远、敢为人先、心系社会、矢志不渝追求人生价值的体现。年仅32岁的他,已独自创办并管理着二家企业。其打造的中国最专业的婚庆文化产业园,他的建成使用标志着安庆的婚庆产业进入了一个新的里程碑,其贡献将成为行业中名副其实的一匹黑马。
心随梦动,一切皆有可能。——题记
从一个岳西山里娃,一名曾经的辍学生,一名到处打工的流浪人,到如今的北京大学EMBA研究生、创业有为青年,一个拥有安徽幸福里文化传播有限公司,麾下统领一支近50人精英团队的安徽幸福里文化传播有限公司执行董事、安徽亮华贸易有限公司董事长。32岁的储亮,在创业风雨历程中,一路挥洒青春的汗水与激情,自强不息,真实地演绎了一曲“心若在,梦就在”、不懈寻梦,追求实现人生理想与价值的动人乐章。
最初的心愿:捧上一只“铁饭碗”
一方水土,养育一方人。天仙河,大别山,偏僻的岳西小镇这方名不见经传的山水,以其灵秀滋润出了储亮童年早慧的心。出生在家大口阔的普通农家,储亮从贫困家庭的生活中,早早地体味到了生活的艰辛。从迈进校门的那一天起,他小小的心灵就怀揣着父母的期望,生出一个梦想,那就是要好好读书,跳出龙门,捧上一只“铁饭碗”,光耀门楣。
可是,就在他一心上学,以优异成绩正欲展开梦想的羽翼时,因家庭的贫困却不得不使他在念完初三那年含泪离开校园,那一年他才十六岁。在惆怅、无奈与苦闷中,他告别了温暖的家乡,离开了那方大别山故土,步入了社会,从此开始了自已人生的寻梦之旅。
1998年从农村辍学进城,从零开始,艰苦创业,这期间做过工人、厨师、超市当过营业员等;2004年,几经周折,他来到振岳集团工作,这在村里人看来无疑是捧上了 “铁饭碗”。幸福仿佛触手可及,然而现实的困惑又接踵而至,终日混迹在单位里无所事事的年轻人间,按部就班的生活,时间长了,让他陡生出一种莫名的空虚感。随着,在单位里跟一些老营销员们外出跑业务次数多了,看着外面世界日新月异的变化,特别是一波高过一波经济体制改革的浪潮,让他敏感地意识到所谓的“铁饭碗”,迟早会被打破,象他这样农村青年只有掌握更多计算机、金融、销售、营销等技能知识,学会一身本领,才有立身之本。
“天生我才必有用”,2007年他怀惴着一个新的梦想,一颗狂野年轻的心,这一次他决然离开了安庆,如一匹脱缰的野马,同其他许多年轻人一样奔向了北方更广阔的天空,闯进了雪域高原——西藏做边贸生意,他要去证明自已,没有“铁饭碗”照样生存,照样能活出个人样。在赚得第一桶金后,他在2009年毅然放弃西藏红火的生意,回乡创办安徽亮华贸易有限公司,积极把现代企业制度融入到公司发展的各个领域,具有强烈的改革和发展意识。
2011年,他开始了重新筹划自已的人生,以强烈求知欲望报名参加了北京大学EMBA在职研究生的学习,并开始关注与用心地钻研各方面的专业知识,用知识来武装、充实自已。
如今的追求:做行业创业的“领头雁”
2011年,储亮大胆地迈出了他人生创业之旅最关键的一步,和詹氏兄弟共同投资1.2亿元成立安徽幸福里文化传播有限公司,“幸福里婚庆广场”成就其梦想。打造幸福里婚庆广场是储亮一生的梦想。安徽幸福里文化传播有限公司(幸福里婚庆广场)座落于安庆市大桥经济技术开发区。公司占地面积1.5万平方米,有11000多平方米婚庆文化中心大楼。交通便捷,环境优美。公司拥有一支训练有素,管理先进,专业齐全,忠于职守,勇于开拓的管理团队。大专以上学历占80%,现有高级婚庆咨询策划师20名,高级摄影摄像师36名,高级化妆师2名。是一家集婚庆文化咨询,婚礼策划,影楼,婚庆用品、礼品,婚宴,蜜月旅游,性文化博览为一体的文化传播与专业服务机构。
虽说商场与战场,然储亮心里知道,一招先,未必能步步赢。必须精于管理,善于开拓,虽说从公司成立起,公司就开始逐渐占据了安徽婚庆婚纱行业发展的制高点,但是过去学习与创业的经验告诉他一个成功企业,光有品牌、规模与人才等硬件还不够,还得有良好的信誉、有科学的管理方法、有社会责任感与企业的精神与文化等软件作内核支撑,否则他一样经受不住市场风雨的洗礼与考验。
幸福里婚庆广场着眼于高品质、个性化、差异化、超值化特色经营的商业定位,倡导婚礼一站式消费理念,构建一种新的婚庆消费方式和思维方式,创造集喜糖、喜铺、婚纱、摄影、婚庆、餐饮、文化、约会、相亲等功能于一体的一站式婚庆消费服务中心。商场一层和一加层东侧为婚庆喜事用品商场; 西侧为照相器材、相框相册、冲印公司聚集地;二层东侧为化妆培训学校、PS培训学校、婚庆公司、婚介所和新婚套房区,西侧是专为婚宴服务的婚庆酒店;三层东侧设计为极具旅游和参观价值的56个民族馆和1个私秘馆,西侧是商场行政办公区和专场会议室,幸福里婚庆广场配备的专业会议室,可容纳约300人,是专为商务人士服务的专业营销场所;幸福里婚庆广场顶部规划为空中摄影实景基地和婚庆仪式殿堂,在此可举办草坪婚礼,教堂婚礼等多项中西式现代和古典婚礼。
姓名: 毕xx 年龄:39 职务:夏津公司运维检修部主任
为降低了电网故障率,他创新应用"手机可视化巡检系统",推进配网自动化实用化应用,大力开展防外力破坏及安全宣传。为强化供电质量管理,他创新"配变70%负载率"的预警线和"客户端电压205伏"的预警线,自2014年以来,负责工作实现"低电压零投诉",配网建设连续两年入选国网公司"农网百佳工程".
姓名: 陈xx 年龄:29 职务:工会班组建设管理
她勇于追求, 锐意创新,在全省率先主笔编写《班组建设标准化作业指导书》,为省公司班组建设深化应用提供了强力支撑。她爱岗敬业,默默奉献,班组建设、民主管理、女职工、健康管理等工作她一马当先,"5+2"、"白+黑" 是她"女汉纸"模式的精确体现。
姓名:冯xx 年龄:33 职务:宁津公司变电检修班班长
他立足本职,勤学苦练,主持实施了宁津县第一座智能变电站110kV姚庄变电站新建工程设备调试、试验及验收工作。他力行求是,勇于创新,组建了"黑蚂蚁青年创新工作室",拥有发明型专利1项,实用新型专利6项,被评为市公司级创新工作室示范点。他严于律已,认真履责,严格执行"两票三制""一板四卡"制度,加强作业现场风险管控与作业管理。
姓名:付振虎 年龄:31 职务:送变电公司变电一队副队长
建设一线磨意志,风雨现场砺青春。自参加工作以来,一直从电站新建及扩建工程,长期驻扎施工现场,先后参与20余座35kV及以上变电站安装和调试。作为团支部书记,发挥骨干作用,盘活青年工作活力,获得"山东省电力行业青年文明号"荣誉称号。
姓名:李xx 年龄:33 职务:开发客户分中心市场拓展班班长
勇于攻坚敢担当,身先士卒做表率。在"迎峰度夏"、 "防汛保电"、 "两会保电",每一次重要关头,都有他的身影,迎难而上是他的个性,攻坚克难是他最大的特长。十年来,凭着对电力事业的执著追求和敬业精神,在平凡的岗位上默默耕耘,用一项项工作业绩诠释了一份不平凡的意义,以一颗赤诚之心塑造着一名当代电力人的风采。
姓名:刘xx 年龄:37 职务:宁津公司变电检修班班长
业精于勤争先锋,埋头苦干献青春。十八年来,先后历经变电检修、电网建设、电网规划、项目前期等多个岗位的历练,逐渐成长为了一名技术娴熟的多面手。作为公司三大标准起草委员会成员,起草多项工作标准和管理标准。强化项目投资效益效果后评估,组织开展配网规划后评估和典型台区项目后评估,总结配网发展建设经验,纠正投资偏差,为配网科学发展提供决策支持,持续提升规划投资精准度。
姓名:卢x 年龄:30 职务:财务资产部成本及预算专工
她诚信为规,遵章守纪作表率。面对成本费用报销工作的繁琐复杂,她始终以"诚信"二字来严格要求自己,精打细算、严谨务实。她锐意进取,唯旗誓夺当先锋。积极主动学习业务知识,多次代表公司参加财务调考及普考,并连续两年被评为"山东省电力公司财务工作先进者".
姓名:牟xx 年龄:36 职务:华德电力经营发展部综合计划及投资管理
勤恳实干,创新奉献。圆满完成集体企业改革改制工作,改革改制整体进度和工作质量均位居全省前列。先后参与制定了集体企业投资、计划、招标、合同、物资管理、经营分析、绩效考核等各类规章制度10余项,全面提升集体企业经营管理水平。持续深化市县一体化工作,德州公司在省公司集体企业2015年度27项指标综合考评中名列第一位。
姓名:田xx 年龄:33 职务:安全监察质量部变电安全监察管理
从事安全监督工作,他总是有一股"鸡蛋里挑骨头"的精神,每当看到有人违章时,他总是及时制止并不厌其烦地讲解,甚至批评,造成很多人不理解。安全无小事,如果能让身边的人平平安安,个人委屈根本不叫事。作为一名年轻的安全管理人员,他有一股敢于创新、勇攀高峰的劲头。作为公司资产全寿命周期管理专责人,扎实推进资产全寿命周期管理体系深化应用,顺利通过国家电网公司监督评价。
姓名:王xx 年龄:35岁 职务:陵城区公司信通运检班班长
他是陵城区"光芒"创新工作室创始人,拥有多项创新成果; "甘于奉献、善于创新、勤于思考、勇于实践"是对他工作中的完美写照。自参加工作以来的十来年里他一直以"道虽通不行不至,事虽小不为不成"的人生信条,从每件小事做起,从一点一滴做起,恪守着作为一个电力人的神圣职责在青年人中树立了榜样。
姓名:邢xx 年龄:35 职务:平原公司开发区供电所所长
在基层供电服务的最前沿,十几年如一日,不断强素质、细管理,勤钻研、勇创新,讲奉献,提服务扎实工作。勤学苦练,练就供电技术"邢大拿";严管细控,管出百姓用电"好管家".没有丰功伟绩,没有豪言壮语,他有的是对光明的执着与坚守,是对客户的真诚与付出,是对最美青年人的至诚诠释。
姓名:杨 x 年龄:29 职务:德城客户分中心装表接电班副班长
立足岗位争当骨干,先行先试勇担当。在工作岗位上,他坚持"凡事先人一步、快人一拍、胜人一筹"的理念,在推进班组建设"四大体系"、"五位一体"协同机制等新理念、新方法落地应用工作上,一直走在公司前列。坚持重创新、强实训、促转化,所参与的创新成果获得第二十八届山东省企业管理现代化创新成果三等奖、省公司2015年度优秀管理创新成果三等奖。
姓名:张xx 年龄:30 职务:输电运检室运维三班技术员
七年,莘莘学子变成了高空舞者,他是德州公司220kV架空线路等电位带电作业第一人。七年来,已为人父的他,与家人却总是聚少离多。线路巡视、停电检修、事故处理、隐患消除,每一项工作都是百分百的投入,百分百的完成。他用默默地坚守,书写着一名线路工人平凡而又不平凡的每一天。
我叫XXX,2012年7月毕业于晋城纺织职业技术学校,是纺纱车间一名粗纱挡车工。2012年入厂以来,操作技术一直稳定在优一级水平。纺织行业与其他行业不同,选择了纺织,就选择了吃苦,选择了忍耐,对工作就要多一点敬业,多一点勤奋,多一点自励,多一点用心。作为一个普普通通的农村姑娘,深知荣誉代表着一种优秀,代表着一种出色,代表着一种肯定。
刚上岗那会儿车间里轰鸣的机器声和三班倒的工作制让我这个农村来的技校毕业的学生很不适应,但我要强的性格决定了我必须要做好这份来之不易的工作,就要比别人更加勤奋、认真、用心。理想是美好的,但现实却在我的意料之外,纺纱分厂是三班倒,整天围着机台转,腿要勤,手要快,精力要集中,还要来回跑个不停,八小时下来,腰酸腿痛胳膊疼。但我倔强的性格再次决定了干好本职工作付出的只是比别人更用心。
质量是企业是生命,没有质量的劳动是无效的劳动,没有质量的生产就是浪费。作为一名粗纱挡车工,我始终牢记“安全、质量、成本、效率”的工作主线。时刻把安全放在第一位,强化质量意识,严格执行操作法,每一次更换品种都认真细致的了解质量要求和生产安排,每推一桶条子都要认真核对桶号,分辨棉条色差,杜绝错支事故发生。巡回中,我认真观察条子的颜色,保证质量,杜绝色差发生:交接班时,我都要给下班挡车工详细交代设备运转情况,支数品种的翻改、生产、供应情况,为下一班顺利生产奠定基础。工作中,我任劳任怨,无论是被安排去挡难开的车,还是被要求加班,我都服从安排,从不找理由,因为我知道,只有每个人都尽心尽力,做好本职,我们的企业才有希望,我们的钱袋子才能鼓起来,我们的生活才会更幸福。
近年来,为使人力资源管理更加科学化,公司提出了“一专名能、一岗多职” 的用人需求,要求每个员工至少掌握两个工种以上的技能。为了适应工作需要,我又学会了细纱挡车。面对新的设备,新的操作法,一切都得从零开始。为了能尽快掌握操作要领,班中我细心观察每个挡车工的操作方法,遇到不明白的地方就虚心向同事请教,取长补短,班后抓紧学习理论,坚持班后练兵。在自己的努力下,我熟练掌握了细沙的操作技能。为保证高效、安全、圆满的完成生产任务,常常是哪里需要到哪里去,在工作中充分发挥积极性、主动性。始终对自己高标准严格要求,无论在哪个岗位上都坚持做到“眼勤、手勤、脚勤“。确保每一个接头动作到位,质量合格,清洁彻底。把关捉疵做到眼疾手快。与此同时,我还积极将自己摸索总结出的操作方法和“绝窍”毫不保留地传授给姐妹。
2019年被推荐为“杰出青年”,成绩只能代表过去,不能代表现在和将来,我将以自己最大的努力完成分厂交给我的工作任务,为实现绿洲梦想做出自己最大的贡献。