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高校招投标管理办法8篇

时间:2023-09-11 09:17:58

绪论:在寻找写作灵感吗?爱发表网为您精选了8篇高校招投标管理办法,愿这些内容能够启迪您的思维,激发您的创作热情,欢迎您的阅读与分享!

高校招投标管理办法

篇1

关键词:高校;资产管理;基建;项目经费

一、高校基建中存在的问题及措施

1.内部控制制度不完善。由于高校基本建设项目为非经营性项目,投资大、专业性强、管理要求高,以前主要靠国家投资,筹集资金相对来说有保障,导致高校对基本建设管理工作重视不够。有的高校基本建设的组织和结算由一个部门完成,基建部门就是基建资金的管理者又是使用者。缺乏强有力的监督和奖惩措施。

2.招投标制度不健全,运作不是十分规范。目前高校在招投标中存在的主要问题有:(1)在工程这块采用了招投标制度,但是对勘探、设计、监理以及重要设备等大部分没有进行招投标制度,从而导致施工过程变更较多;(2)违反规定,对必须进行招标的项目不招标;(3)将必须进行招标的项目采取少计工程量压低造价等方式规避招标;(4)不按正常程序公开招标,而是以议标、邀标、指定招标等方式将工程发包给有关系的施工单位,搞假招标,从中谋取好处或收受贿赂。

3.基建项目施工过程监督不力。由于高校基建管理人手缺乏,专业人员不足,基建项目的监督管理工作基本上都委托给了监理单位。在委托监理单位时,很多高校并没有给予足够的重视,选择随意,对监理人员的工作情况也没采取必要的监管,过度信任监理单位。

4.基本建设财务管理人员队伍素质不高。有的高校基本建设财务人员对基本建设方面的知识掌握较少,主要是根据财务制度办事,不熟悉工程知识,也不是很了解工程进度中的各种关系和问题,单纯从财务制度上审核各项开支,难以有效控制工程造价。

5.权力过于集中,缺乏有效的监督。高校中教职工对于基建领域的腐败行为议论很多,但由于不能深入其中,从而很难发现问题的症结,更不要说掌握腐败的证据了。监督不能到位,腐败问题不能被发现,也就不能查处,这就是高校基建腐败现象不断滋生蔓延的重要原因之一。

根据高校基建项目存在的问题及高校在产管理现状,可从以下方面加强管理

1.加强管理和监督,强化内部控制意识。高校必须重视项目建设的管理。建立健全各项基建管理监督制度,目前高校项目法人基本上由单位法人一人承担,因此,要求单位法人对基建项目的工程质量、进度和资金管理总负责,对高校工程项目内部控制总负责,实行基建项目终身负责制。高校负责人就是项目负责人,对基建项目质量终身负责。

2.严格执行基建工程招投标制度。严格按照《教育部直属高校基本建设管理办法》等的规定,招投标的基建项目必须全部进入招投标中心招标。并对招投标的工作程序、要求作出明确规定,加强管理,健全制度,在制度上堵塞各种漏洞。

3.实行合同管理和项目跟踪审计制度,严格资金管理。资金支付也是容易产生腐败的方面,强化基建工程审计,资金支付严格按照合同规定和审计的工程进度执行,重点强化对工程计量支付和设计变更的管理。

4.加强监理工作,提高施工管理水平。在新形势下,高校基建管理部门应发挥自己的优势,不但要参与施工管理,而且要加强对监理单位的管理,协调处理好与监理单位的关系,充分调动监理单位的工作积极性,甲方和监理配合共同把施工过程管理好。

5.加强高校基建审计工作。健全内审机构,加强队伍建设。完善内审制度,依法行使职能。拓宽审计范围,强化审计监督。审计部门要适应形势发展需要,转变思路,更新观念,采取有效措施,对基建工程全过程审计监督,做到事前事中事后监督全面到位,全方位全过程对项目决策、工程招投标、工程签证、隐蔽工程验收、建设资金管理、工程价款结算以及工程质量的跟踪监督。

6.实行公示制度,搞好群众监督。各种基建项目审计结果都要向社会公布,增加审计工作的透明度,自觉接受广大教职工和社会各界群众的监督。通过公开审计结果,使基建项目更加公开、透明。使每一项基建工程都是阳光工程。

二、高校项目经费管理存在的问题及措施

1.科研经费支出混乱。当前,部分院校科研经费财务管理体制松散,财会人员在经费支出时审核不严,造成经费支出账目十分混乱。一些科研经费成了“人情款”、“私房钱”或者招待费。尤为严重的是一些科研人员通过虚开发票、购买假发票和虚造劳务费发放单据等手段套取科研经费。部分科研项目仪器设备采购时无任何相关部门审批、验收手续,设备购置不入学校固定资产账,造成科研经费严重流失。

2.制度不健全,管理不规范。许多高校尚未根据院校科研事业发展实际制定适应本校现状的科研项目经费管理办法,造成财会人员在经费管理中没有健全的制度可以参照,使科研经费管理工作不统一、不连续。部分院校领导只重视教育事业经费管理,对科研经费管理不够重视。

3.项目管理与经费管理各自为政,相互脱节。高校普遍缺乏项目管理理念,造成科研项目管理与经费管理各自为政,相互脱节。财会人员不参加项目可行性分析,不参与项目概算和预算编制,无法落实项目成本管理工作。项目完成后,财会人员被排斥在项目验收环节之外,无法参与财务决算与项目绩效考评等管理工作,造成部分院校只注重项目申请,不重视管理,给科研经费管理工作带来许多困难。

根据经费管理使用中出现的问题,可以从以下方面完善管理

1.健全科研经费管理体制,落实经济责任制。加强制度和管理流程建设,实现制度管人、流程管事。建立规范的科研经费管理体制是加强科研经费管理,解决经费管理突出问题的重要保障。高校应根据发展实际,按照相关制度规定,以各类科研项目专项经费管理办法为基础,制定适应院校自身情况的科研经费管理办法,使科研经费管理工作有章可循,有则可依。同时,高校还应将科研经费管理纳入院校经济责任制范围,制订相应的经费管理流程,规定科研部门、财务部门、其他相关部门以及项目负责人在科研经费管理中的职责和权限,设置专门岗位负责科研经费预算管理、会计核算和项目决算工作,明确科研经费使用审批权限和审批程序,细化科研经费支出范围,加强仪器设备采购管理,规范科研管理费提取比例和科研协作费转拨手续。

2.利用高校网络平台,加强部门协作,共同管理科研经费。对科研项目实现动态监控,并做到信息共享,这样可使项目管理部门和财务部门同步掌握项目进展信息。以便对科研经费财务信息进行实时动态查询、统计、分析和管理,实现科研经费财务管理由结果控制转变为过程控制。学校要根据财政部制定的有关内部会计控制规范,建立健全科研经费使用和管理的监督约束机制,实现职能部门之间数据共享,以达到管理环节的相互协调,实现相互监督、高效使用。

3.加强科研经费监督检查。保证科研经费出效率、出成果是科研财务管理的最终目标,高校财务部门应根据内部控制的财务要求,建立健全科研经费使用和管理的监督机制。对科研经费的管理与监督列入学校内部审计监督范围。每年至少进行一次监督审计,发现违规现象及时纠正。科研项目经费的审批报销应做到手续合法完整,账目核算准确。确保科研资金合理安全使用。要采取有效措施,防止弄虚作假、挪用经费的行为,对科研经费使用中的违规行为,应追究有关人员的责任。从体制上应该把科研经费管理纳入到整个科研管理中。加强监督,建立结构合理、管理科学、程序严密、科学有效的管理制度。

4.开展科研经费的结题审计和效益审计,完善科研项目的绩效考评制度。课题结题审计是对科研经费预算执行情况进行监督的一种强有力手段。通过结题审计,可以发现问题,对症下药,从而对其他课题的经费使用产生约束力。 科研经费的使用效益如何,既是资金提供者所关注的重点,也是衡量高校科研工作成效的一个重要标志,因此,开展科研经费效益性审计也将是今后高校科研管理最有效的途径之一。高校应进一步建立和完善科研项目的绩效考评体系,从科研项目的国际国内技术水平、科技含量、经费开支方面等进行全面考核,对科研项目所取得的社会效益与经济效益进行综合评价,提高项目管理水平。

参考文献:

[1]戴维忠:高校新建校区项目过程控制及管理研究[D],西安建筑科技大学,2009.

篇2

国家对高等教育日趋重视,教育经费投入日益增加,高等学校俨然已是一个巨大的经济实体。随着高等教育的持续发展,高校工程建设、设备物资采购以及资金投入也越来越大,有的高校甚至超过年度经费预算的40%。如何做好招投标监督工作,保证高校招投标活动的健康有序开展,真正发挥招标采购方式的优越性,已经成为高校纪检监察部门的一项重要职责。

一、高校内部招投标监督工作存在的主要问题

(一)缺乏专业人才

招投标监督工作是一项具有较高专业性、技术性、政策性和法律性的工作。无论是物资采购、工程项目还是服务类项目招标,都是经济性、法律性与技术性相结合的活动。但从高校纪检监察部门人员配备现状看,普遍存在专业不对口、业务不熟悉的情况。监督人员在监督中往往存在对技术参数、工程清单、投标资质、政策法规等理解不深、了解不透的情形,致力不从心,难以监督到位,这给了权力寻租以可乘之机。

(二)缺乏监督实施细则

高校的招投标活动主要依据《招投标法》、《招标投标法实施条例》、《政府采购法》以及《教育部政府采购管理暂行办法》,这些法律法规只是对招投标监督作了原则上的规定,如“有关行政监督部门依法对招标投标活动实施监督,依法查处招标投标活动中的违法行为”。很多高校并未制定招投标监督实施细则,致使招投标监督人员缺乏明确的监督程序及规范性指导,这往往直接影响监督工作的有效性。

(三)缺乏全过程有效监督

高校的招标项目数量多,内容复杂,从招标文件的审查到开标现场监督,从合同签订、项目实施到后期验收和项目审计,监督部门需要大量的专业人员去监督相应环节的实施,否则大部分监督都只是一种形式管理。在实际操作中,监督人员真正开始介入监督多数是在评标阶段,并且监督涉及较多的是评标环节的程序监督,很少参与到招投标的前期和后期工作,因此不少高校在招投标过程中的监督因为种种原因常沦为一种形式上的监督,纪检监察部门成为相关职能部门潜在的责任分担者。

二、高校内部招投标工作存在的主要问题

(一)内部招投标机构设置不尽合理

部分高校没有设置专门的招投标机构,由学校的某个职能部门开展有关的招投标活动,一般也没有配备招投标的专职人员。在具体工作中往往由提出申购的部门完成编制招标文件,签署合同等系列工作。由于缺乏相应知识,致使招标文件制作比较粗略,技术指标比较笼统或过以具体化,对质保期限、付款方式等方面提出的要求不符合常规。

(二)招标文件技术参数带有倾向性

有的申请部门在制定技术指标时,为了能采购到有意向的物资,存在明显倾向性与排他性。形成实质为单一来源却披了公开招标的外衣。这既不利于同类产品展开比较,也有违公开公平原则。

(三)招标告示范围狭小

高校的招标告示往往只公布于学校自身网站,告知范围极为有限,又往往因招标额度相对较小,常只有固定的几家单位关注,在工作中时常出现一项招标只有3家投标单位的情形,以致参与面狭窄,竞争程度低,不能充挥发挥招投标应有的作用,也因招标范围和招标方式的局限,时常会面临潜在的围标串标行为。

(四)评标专家选择局限

高校内部自主招标评标人员,源于成本与便利等原因,大多由本校内部选取。高校内部技术专家人数有限,且往往集中在几个部门,如工程类专家集中于基建、后勤部门,而这些部门往往又是招标项目负责部门,设备项目专家往往集中于教学部门,而教学部门往往又是申请与项目负责部门,其他专家或非本专业人员,专业水平未必达能评标要求。如此评标时难免产生偏差,影响结果的公平性。

(五)评标过程规范性不够

内部评标时,存在评标员纪律不严,个别评标专家有引导性话语,倾向于某家单位现象。对于突发事项的处置较为随意。在开标中,不同的项目会出现不同的状况,如招标文件中该明确的技术参数没有明确,招标文件和公告不符合要求,需要终止招标活动时未终止等等。

三、思考与建议

(一)培养、引进专业人才,整合部门资源,使监督与招投标工作有“才”可用

1.培养与引进专业人才。招投标工作的专业性、技术性、法律性等特征决定其工作人员及监督人员必须有较高的专业水准。高校一方面可引进专业人员充实到纪检监察部门与相关职能部门,一方面应加大对纪检监察人员、招投标工作人员、评标库专家的招投标业务与法律法规等知识培训力度,使其提升专业能力,有效行使职责。

2.整合人才资源。高校招投标、监督工作,仅依靠纪检、监察和审计部门人员力量远远不够,可综合协调,整合相关部门资源,如可选聘经济管理专业教师为兼职审计员,组建一支监督员与兼职审计员队伍;计财处可对资金计划、支出等负起监督职能;使用部门对项目的初验、使用负起监督职责。

(二)建立责任追究机制,完善监督实施细则与招投标管理制度,使监督与招投标工作有“法”可依

1.建立责任追究机制。高校应制定招投标责任追究制,对参与招投标活动的人员有严格的纪律约束,对招投标各环节可实现责任倒查追溯,对违规违法行为进行严肃惩处,对参与投标单位的违规谋求中标行为,对中标单位合同履行中的违规行为等明确规定惩处办法,以防止“暗箱操作”等导致学校利益受损的行为发生。

2.建立完善的管理制度。高校设备购置周期短,技术指标较为复杂,同时缺乏专业技术人员,可结合实际情况,适当优化程序,简化流程,在现有法律框架下,制定适用于高校招投标特点、具体科学可操作的管理制度、细则与监督实施细则。如招标工作评标管理实施细则、招标评审专家管理办法、招标监督办法及针对不同采购类型的采购制度,如建设工程项目招标实施细则,服务项目招标采购实施细则等。

(三)重视与关注招投标活动重要环节,使监督落到实处

1.设立专门的招投标机构

高校应根据实际工作需要,设立专门的招投标机构,配备专业招投标工作人员,统一管理、组织、协调校内招投标工作。规范招投标程序,统一由招投标机构负责编制招标文件、招标信息、进行投标人资质预审,组织召开评标会议等工作,这种运行模式较之于分散模式有利于规范化、专业化管理,也有利于监督工作的开展。

2.科学规范制定项目技术参数

申购部门在完成前期项目与市场调研的基础上,告知招投标办公室,组织相关专家召开招标会议,对技术参数等各项要求进行进一步确认,在确认其提出的要求既符合使用条件又不过于具体化后,进入招投标下一程序。

3.增强投标竞争性

高校一方面可尽早将招标信息于校园网及其他相关网站平台让更多的投标潜在人知晓招标信息;一方面可建立供应商库,不断积累和拓展供应市场信息,从而保证出现采购需求时,有较为充足的资质优良的供货企业参与竞争。

4.建立高校招投标专家库

一所学校的专家数量有限,高校可按区域分布,联合建立高校招投标专家库,在一定区域范围内实现高校评标专家的资源共享,这可有效解决专家数量有限等问题。

5.规范评标活动

高校要规范评标活动,一方面应加强对专家库内评审专家职业道德教育与廉洁教育;一方面要求在评标时,根据具体项目,制订合适的评分方法,明确评分细则,以提高评标工作的科学性和可操作性,即便是最低价中标,也要考虑其合理的利润,以免影响项目的品质;还可运用科技手段辅助监督。可在评标室安装视频音频同步监控系统及手机信号屏蔽仪,对招投标交易过程的每一个环节、每一个细节进行全过程记录,以规范评标活动。

6.建立投标单位档案

篇3

[关键词] 高校;科研经费;信息化建设

doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2013 . 23. 013

[中图分类号] F232;G475 [文献标识码] A [文章编号] 1673 - 0194(2013)23- 0023- 03

随着国力的提升和科教兴国战略的推进,近年来中国研究经费持续以20%的比例增长。在高校,落后的科研经费管理体制与科研经费收入快速增长之间的矛盾更加突出,成为提高科研经费使用效益的制约因素。而高校科研经费管理是科研管理的核心内容之一,做好科研经费管理工作是科研工作正常进行并取得预期效果的有力保障。

1 高校科研经费现状及存在的主要问题

1.1 科研经费现状

国家财政不断加大对高校科技活动的投入力度,高校科研经费逐年增长。据统计,2012年教育部直属院校中,16所大学的师均科研经费在10万元以上,33所大学的师均科研经费在6万元以上。当前科研人员往往是一个人同时承担着几个项目。

1.2 科研经费管理中存在的问题

高校科研经费管理是项目管理的关键,但目前在科研经费管理过程中存在一些不容忽视的问题,比如某些教师在科研项目建设过程中,重项目开发,轻财务规划。日常经费支出中,经费使用比较随意,导致科研经费滥用、乱用情况严重。支出与预算发生偏离的原因分主观故意和客观因素两方面。主观方面,主要是部分科研人员法律意识淡薄,把申请到的科研经费视为自己的私人财产,不按预算列支,有的甚至编造虚假事务套取科研经费,在社会上造成恶劣影响。如某审计报告披露:山东省自然科学基金安排的一个项目,到审计时开支的经费中,实验材料仅占5.6%,而招待费、管理费、劳务费、办公用品费、电话费等开支竟占到94.4%。客观方面,目前部分高校的科研经费管理系统信息化建设不够完善,经费支出统计等还停留在半手工状态,再加上学校经费持续增加而财务人员编制不增,科研人员往往不能及时得到需要的经费信息,科研经费在使用过程中缺乏正确的信息指导,在科学研究领域是专家的老师碰到财务方面问题时往往比较茫然。

2 加强科研经费管理的必要性

随着高校科研实力的不断加强,如何对高校科研经费进行科学有效的管理,确保科研经费安全、合理、高效使用,已经成为高校面临的一个亟待解决的课题。教育部关于进一步加强高校科研项目管理的意见指出:高校科研项目管理涉及校内多部门,学校要严格科研项目经费管理,提供项目全过程指导服务,要统筹安排,提高科研项目管理信息化水平。教育部把2013年确定为“教育经费管理年”,就是要和各地一起,进一步优化支出结构、加强经费监管,全面提升经费管理水平,提高经费使用效益,从而促进高等教育事业科学发展。

3 科研经费管理的难点

目前,全国各级各类的科研管理办法很多,如纵向科研课题,几乎都有各自专属的管理办法,如《国家科技支撑计划专项经费管理办法》、《国家自然科学基金财务管理办法》、《广东省自然科学基金管理办法》等,与之相对应的则有不同的财务分析报表,而高校科研经费管理人员有限,精力也有限,面对日益增加的经费来源及其对应的管理办法,财务人员面临的压力日益增大,为解决这个矛盾,最根本的办法就是以信息技术提升服务与管理水平,创建科研信息系统管理平台,让项目负责人足不出户就能查到相关课题执行进度情况,把财务管理人员从繁琐重复的数据统计工作中解放出来,使财务管理人员的工作重心转移到财务分析上,为项目负责人提供更多的政策性指导,进一步提高科研管理水平。

4 加强信息化建设提升科研经费管理的水平

建立科研经费管理信息网络平台,运用现代科学技术,搭建一个连接科技部门、财务部门、资产部门、审计部门、项目负责人及学院等部门的信息化平台。

4.1 纵向管理方面

每个项目从立项到结题验收结束,信息共享,系统实行全过程跟踪管理。也就是说,从科技部门立项起,每个经费项目的信息库开始建立,诸如项目编号、名称、项目负责人、经费来源、项目性质、研究期限、经费收入、预算分类等录入系统;财务部门根据科技部门传递的信息对每个项目单独立项,专款专用,每一笔经费收支情况全部在系统里面反映,并设置专岗指导项目负责人编制经费预决算,配合相关部门的审计、专项检查等;通过授权使项目负责人随时可上网查看自己的科研经费收支结存,合理使用科研经费。通过系统,对每个项目都能做到动态管理,从预算到支出到结题环环相扣,自觉接受学校有关部门对科研经费使用情况的监督检查。

4.2 横向管理方向

一个项目从申报到完成,需要多个部门配合完成,例如项目负责人要购置达到招标额度的设备,这时涉及的部门至少包括财务部门、招投标中心、资产部门。通过系统控制,从招标竞价开始到报增设备固定资产,首先,查询项目余额,确定是否有经费保证,然后才进入招投标环节管理环节,最后购入固定资产报增资产,各部门相互协调、相互渗透,共同完成项目的专项建设。

5 信息化建设框架及作用

本文提出建立科研经费管理系统,其结构如图1所示。

5.1 系统管理员:拥有系统维护的最高权限

第一,从人员设置方面,设置项目负责人、相关部门领导及具体科研管理人员等的相关数据查询和录入等权限;第二,科研经费数据的初始化及日常维护管理;第三,功能模块的拓展升级管理等。

5.2 科研管理部门

(1)科研立项。科研经费到账后,科研管理部门对每个项目分类别按一定的设置标准单独编号立项,保证专款专用。立项的同时相对应录入相关的预算,为项目的合理支出提供依据,同时录入项目时间进度安排等信息。

(2)常规性检查通知。科研经费从立项到结题,各拨款部门为了加强对经费的管理,一般都会有年度检查、中期检查、结题审计这些要求,科研工作人员一般会把主要精力放在科学研究方面,对财务方面的工作关注得比较少,而项目经费审计一般都有时间紧、任务重的特点,项目负责人经常会因为准备材料而弄得手忙脚乱。鉴于此,我们可借助科研管理系统这个平台给老师提供帮助,结合立项时录入的项目进度安排时间,项目负责人可以自定义预置每个项目的常规性检查的时间,并添加提醒功能,这样方便项目负责人提前做好规划工作。

(3)已结题项目库。科研项目结题不结账的问题是全国高校的普遍问题,由于高校对科研项目结题后的管理工作重视程度不够,存在科研项目完成后,财务账上还保留有余额,导致结余资金得不到充分利用,也给科研经费的有效管理带来难度。解决的方法是使科研系统和财务系统有效对接,资源共享,系统添加自动提示功能,科研系统里已经结题的项目自动筛选到财务系统并做结题标识。

5.3 招投标中心

对需要走招投标程序的项目,招投标中心可以随时查询项目余额,也可以通过共享系统通知财务部门冻结已签订合同的应付款项,这样就可以避免货到而经费不够支付的被动局面,降低了违约风险。

5.4 资产部门

使用科研经费购置的科研设备等资产均属国有资产,应纳入学校的统一管理,同时固定资产检查也是审计关注点之一。所以,在资产部门管理模块具有查询清单功能,方便项目负责人的查询管理。

5.5 项目负责人

科研经费管理是一项政策性、科学性、时效性很强的工作,要管理好科研经费,光靠科研人员本人力量是很难的。隔行如隔山,我们很难要求科研人员精通财务管理,但经费管理是科研项目审计的重要部分,所以解决的办法就是信息化建设,通过项目查询系统管理平台,项目负责人可以随时了解自己项目收支余等情况。

(1)项目到款立项情况。项目负责人登录经费到账查询系统,认领属于自己的科研经费,然后到科研、财务部门办理立项进账手续。

(2)项目查询模块。通过该模块,项目负责人可以查询自己所有项目的收入、预算、支出、借款、余额等信息,还可以自定义查询条件,自动生成各类型的明细账及财务决算报表等。

(3)其他。查询项目进度安排表及相关审计、结题时间及事项,提前做好相关准备工作。

5.6 审计部门

近年来,科研经费滥用情况比较严重,为保证科研经费合法合理使用,在科研经费管理平台中,必须有审计部门这个模块,审计部门可以查询任何项目,也可以重点进行抽查,在日常中加强对经费使用的监督,强化管理,把事后监督变成事前和事中监督,从而保证科研经费的合法使用。

5.7 财务部门

(1)立项。通过信息平台,在科技部门立项的信息可以提取到财务系统,在避免重复劳动的同时也提高了准确率。

(2)额度设置。对应科研部门立项时输入的预算设置额度。可以按不同的项目要求自定义多方式设置, 包括定额设置和按一定的比例浮动设置等,从而避免项目负责人超预算使用经费。

(3)经费管理。学校财务管理部门,运用现代科学技术,设置专人专岗,利用经费管理信息平台及时快速获取准确、完整的信息,使科研经费管理更加科学化、透明化和高效化。

5.8 单位领导

单位是承担项目经费使用和管理责任的主体,在单位领导这个模块,有查询和分析等功能。单位领导可以查询该单位的经费情况,也可以按管理的需要,自定义查询分析条件,从而生成所需的分析报表,为经费管理监督提供依据。

6 结束语

随着信息技术的发展及高校管理需求的提升,管理信息化必然会取代传统的管理办法。高校可以根据自身特点选用或研发信息化系统软件,运用现代先进网络技术,建立综合信息网络平台,形成快速有效的信息反馈网络。当然,再先进的软件也离不开人员的管理。在促进信息化管理过程中,要加强相关管理人员的技术和业务培训,提高其对信息化认识的程度,增强综合素质,从而充分发挥信息化建设在高校科研经费管理中的作用。

主要参考文献

[1]黄秀娥. 高校科研经费管理存在的问题与对策[J]. 会计之友:下旬刊, 2009(6).

篇4

关键词:高校;经济责任审计;问题;对策

高校经济责任审计,是指审计机构依法依规对高校主要领导干部经济责任履行情况进行监督、评价和鉴证的行为。在近年来的高校经济责任审计实践中,发现了高校主要领导干部在履行经济责任过程中的一些常见问题,分析这些问题对促进高校主要领导干部更好的履行自己的职责,从而推动高校的可持续健康发展具有重要的现实意义。

一、高校经济责任审计发现的主要问题

(一)重大经济决策方面的问题

在经济责任审计实践中,发现部分高校没有专门的重大经济决策制度,对各项重大事项决策的机制和程序不明确、不细化,导致一些重大经济事项未经集体决策即执行,或虽经学校领导班子集体决策,但决策的依据不够充分或经济事项执行完后再来补相关的手续。另外,有些高校的重大经济决策内容违反国家有关的规定,部分重大事项因决策不当或决策失误,造成重大经济损失,导致国有资产的流失。

(二)预算管理方面的问题

按照预算管理的要求,高校预算必须按照批准的规定严格执行,不得随意变更。但在高校预算执行情况审计中常常发现以下问题:一是超预算支出或未完成预算支出等预算执行不到位的问题;二是执行预算过程中随意调整、追加预算的现象比较严重;三是实际支出与预算核定的开支标准和用途存在较大差异。这些问题的存在使得预算起不到应有的刚性和权威的作用。

(三)科研经费使用与管理方面的问题

科研项目的财务管理不透明,科研经费的收支明细没有完全公开,出现了很多科研人员拿非科研项目的发票来进行冲账的现象。科研经费使用的违规成本过低,科研人员强化科研经费合理合法使用的积极性不高,科研经费使用与管理审计中发现的主要问题有以下几个方面:一是科研项目经费开支范围不符合规定。科研项目经费都有其特定的开支范围,但审计中经常发现超范围支出科研项目经费的情况,如将项目经费转化为个人家庭消费或支出其他与项目无关的开支问题,使用经费购买日用品、手提包、衣服、保健品、酒水等,甚至使用经费旅游、美容等;二是冒领劳务费或虚列劳务人员名单套取科研经费等。审计中发现部分劳务费签领单上的签名是同一个人的笔迹或经调查发现所列劳务费名单的人员并没有领取过该劳务费等;三是部分大额项目报销手续不全。对于大额报销学校一般有规章制度要求有一定的审批与招投标程序等,但在审计过程中发现有部分大额报销只有一张发票,而无其他相关的证明手续完备的附件。

(四)物资采购管理方面的问题

高校一般都会对物资采购制定出各种专门的管理规定,比如招投标管理办法、招标采购工作程序、科研设备管理办法、贵重仪器设备管理办法等。但在实际工作中,很多高校并没有严格按相关规定执行,主要表现在以下几个方面:一是个别大额物资采购未按规定程序进行招标;二是一定金额以上的物资采购未按规定履行审批手续;三是有些物资采购未按规定由学校组成的验收小组进行验收;四是有些采购项目先实施后进行形式上的补审批或补验收。

(五)固定资产管理方面的问题

高校固定资产管理的不规范主要表现在以下几个方面:一是购建的部分物资未按规定进行固定资产的报增,形成账外资产;二是管理权分散,职责不清。高校实行的是账物分管的固定资产管理模式,高校实验室与设备管理部门负责固定资产的统一采购和固定资产的报增,财务部门负责固定资产的财务核算,各职能部门负责归口固定资产实物的使用与管理,而对各大类固定资产缺乏统一管理和协调的部门,使得固定资产管理出现重复、交叉,相互间又缺乏沟通,固定资产的使用、维护、报废和清查等常常处于监管的真空地带,导致定期或不定期对固定资产进行清查盘点难以落实,固定资产流失、账实不符、家底不清、固定资产盘盈或盘亏等问题严重;三是使用效率低,浪费严重。高校固定资产的投资缺乏统筹安排和可行性的论证,没有形成资产共享的机制,不同院系常常重复购置相同的设备且长期闲置,固定资产使用效率低,投资过于盲目,资源浪费严重。

二、高校经济责任审计发现问题的改进对策

(一)推进高校治理体系和治理能力现代化

按照教育部关于建立现代高校制度的有关要求,深化高校内部管理体制改革,完善全校体制、机制和法律制度等治理体系建设,促进高校运用制度管理各方面工作的治理能力水平的提升,严格高校各项制度的执行力。特别要注重完善高校重大经济决策机制的建立,并要采取有力措施确保其贯彻落实到位。

(二)加强预算管理,建立预算管理绩效考核机制

预算编制缺乏科学性和预算执行的随意性使得高校预算执行存在很多需要改进的地方,高校需要加强预算管理,规范预算的编制工作,科学编制预算,提高预算的可靠性;完善预算调整机制,控制预算执行进度与开支金额;规范预算执行,将预算执行率控制在一定的范围内,严格按照预算规定的用途和标准执行预算。同时,为了激励各单位或各部门更好的做好预算管理工作,可以考虑建立预算管理绩效考核机制,以考核促进预算管理的完善。

(三)严格执行科研经费使用内部控制制度,加大科研资金的监督检查力度

项目经费包干制是国外通行的做法,我国高校可以根据实际情况参照该做法,科研项目研究质量或研究成果只要达到了预期要求,课题组成员就可以自由支配和使用项目经费,或者明确总经费中的一定比例用于补偿课题组成员的劳动支出,从而避免科研人员过多依赖发票进行报销现象的发生。

建立成果绩效拨款机制的科研项目经费资助方式,即启动经费拨款相同,但要根据项目研究质量的情况预留一部分经费,质量优秀的追加经费,质量低下的就要扣减经费,以此激励科研人员努力提高科研研究的质量,重视科学研究,减少重立项轻研究质量现象的出现。同时,科研项目管理与科研经费分批拨款同步,可以有效对科研项目进行调控,掌握科研项目的进展情况。

高校要进一步规范科研项目经费的使用与管理,严格科研经费报销的审批。科研处要严格依据科研经费管理办法、相关科研经费补充规定和项目经费支出管理计划等严格审批经费报销。财务处要依据相关财务报销管理规定,结合科研经费管理办法对不符合规定的支出或手续不全的支出不予以报销。同时,高校要加强对劳务费支出的管理,以防出现冒领劳务费或以劳务费的名义套取科研经费的问题。另外,要发挥高校财务、科研、审计和纪检监察部门在科研经费使用与管理中的协同配合作用,以规范高校科研经费的使用与管理,提高科研经费的使用效益。要加大滥用科研经费的查处力度,发现滥用或挪用科研经费的问题,应及时依法处置,严格追查相关负责人的责任。

(四)加强制度建设,完善内控制度,规范物资采购行为

要做好物资采购工作,最重要的措施之一就是要完善物资采购管理制度,加强物资采购的审批和验收工作管理,严格执行物资采购报销和相关招投标的规定。各高校要针对物资采购各环节容易出现问题的风险点,制定出应对风险的具体措施:一是物资采购审计组织体系的建立与完善,要求一定金额以上的单件物资或批量物资需要经审计后方可进行采购,特别是对于大型仪器设备,要督促实行公开招标,审计全程跟踪监督;二是对物资采购项目审批表、采购项目验收报告、招投标采购申请表和相关合同书等证明相关采购项目手续完备的报销附件不齐全者,财务部门一律不能给予报销。同时要明确物资采购工作相关部门的职责权限,一旦采购工作的某些环节出现了问题,可以明确归责相关部门及人员,从而增强相关职能部门人员的责任意识,努力做好自己的工作。这种有章可循,有法可依,以制度管理采购行为,以制度管理人的管理方式可以有效地对物资采购行为进行全程的控制。

(五)强化固定资产的报增及清查盘点管理

一是高校加强固定资产的报增及核算管理,对需要进行固定资产报增的,在未进行固定资产报增前不予以报销。定期或不定期对固定资产进行清查盘点,做到账账、账卡、账实相符,保障国有资产的安全与完整。二是建立统一领导、归口管理、分级负责的管理机制。首先,高校国有资产管理部门要对学校的全部固定资产进行统一的管理。其次,各职能部门负责所使用的固定资产的管理,并且要接受国有资产管理部门的统一领导。最后,各教研室或实验室等负责所使用固定资产的存放地点、负责人、故障发生和维修等日常登记和维护保管工作,并且接受归口职能部门的监督。三是建立专管共用,资源共享的管理机制。高校国有资产管理部门要统筹全校的固定资产投资,做好全校固定资产的整合工作,鼓励各院系之间互相租借固定资产,盘活存量、优化增量,提高现有固定资产的使用效率,避免闲置浪费,盲目投资固定资产和重复投资固定资产现象的发生。

参考文献:

[1]徐晓音.高校固定资产管理存在的问题与对策[J].教育财会研究,2006,5.

[2]潘云霞.高校往来款管理探讨[J].会计师,2012,10.

[3]黄永林,李茂峰.我国高校科研经费管理政策与制度存在的主要问题及其对策建议[J].教育与经济,2013,3.

篇5

昆明市今年安排4593万元用于高校毕业生就业,确保当年高校毕业生就业率不低于70%。另外,将取消高校毕业生小额贷款的担保条件,从今年起由市级财政每年拨出100万元设立“昆明市大学生创业基金”,专项为高校毕业生自主创业申请小额贷款提供担保和一次性创业补助。

重庆:家电下乡四大亮点

重庆市出台了新的《重庆市家电下乡补贴资金管理试行办法》,与老《办法》对比,新《办法》具有四大政策亮点:一是简化审核、兑付程序。二是改变财政补贴资金兑付方式。加快补贴资金兑付农民进度,保证农民能够及时领到补贴款,之后再由乡镇财政到区县报账。三是印制专用发票。四是鼓励各区县在保证资金安全的前提下,因地制宜,积极创新补贴程序,进一步推进家电下乡工作。

江西:创业可贷200万元

江西省日前出台《江西省小额担保贷款财政贴息资金管理办法》,规定下岗失业人员、大中专毕业生、残疾人、返乡农民工等4类人员在社区、街道、工矿区等从事商业、餐饮和修理等个体经营项目,贴息贷款额度最高达200万元,财政给予全额或半额贴息。

邯郸:财政涉农“一折通”

邯郸市作为河北省涉农补贴发放“一折通”的试点,摸索出一套全新的“一折通”发放办法,建立了“统一渠道、统一方式、统一时间”的财政惠农补贴资金发放模式:即首批将10项涉农补贴纳入“一折通”管理范围,年涉及资金11.9亿元,涉及农户170万户,其他补贴项目将按照逐项突破的方式渐序纳入。

江苏:脱贫扶贫再升级

江苏省财政安排脱贫攻坚奖补资金10亿元,用于支持纳入省级财政奖补范围的25个经济薄弱县,开展2009年度脱贫攻坚项目建设。另外,从今年起省级扶贫小额贷款取消规模控制,对建档立卡贫困农户发放的扶贫小额贷款,省财政在政策范围内均给予贴息,对贷款机构给予考核奖励。

莒县:“月审月促”硬监督

山东省莒县财政局推行“月审月促”监督法,对财政执行过程每月审计一次、每月督促存在问题的整改,实现由事后检查向事中监控的关口前移,将内部存在问题消除在萌芽状态,有效地促进了会计账务规范化、内控机制程序化、业务管理科学化。

潍坊:审计“五法”促监督

潍坊市审计部门制定实施了《财政管理资金内部控制和监督办法》,从坚持五项“原则”、抓好两个“突出”、实现两个“明确”、搞好两个“延伸”五个方面,对财政管理资金实施无缝隙全过程监管,确保资金安全有效。

篇6

【关键词】 高等院校; 基建; 内部控制; 途径

一、高校基本建设内部控制现状

(一)基本建设规模过大,对投资项目缺乏可行性论证,教育投入与资金需求之间的矛盾日益突出,财务风险较大

近年来,高校基建项目日渐增多,投资越来越大,贷款额度越来越大,财务风险越来越高,内部控制难度越来越大。报纸、杂志、互联网等媒体对高校基建投入过大引起的巨额贷款等基建内部控制缺失报道层出不穷,如《中国新闻周刊》2007年12期何忠洲等发表的《吉林大学负债30亿》等。基建超常规的巨大投入,仅仅依靠政府投入和收取学费所得资金根本是不可能的,最有效的办法就是实施贷款融资。目前,政府对高等教育的资源配置不合理,财政投入远远跟不上高等教育事业发展的步伐。近10年来国家财政收入占GDP的比重不断上升,从1995年的10.86%到2006年的20%左右,但“国家财政性教育经费的支出占国民生产总值的比例达到4%”的口号喊了14年还是实现不了,而一些高校对基建的规模和贷款风险认识不足,基建和贷款论证不充分,贷款结构不合理,基建规模和贷款额度远远超出高校的经济承受能力。教育投入与资金需求之间的矛盾日益突出,一些高校甚至濒临破产边缘。

(二)基建立项及招投标不规范

个别高校无立项报批手续,擅自动工修建,一些高校甚至采取先施工后招投标的“先斩后奏”方式,形成既成的立项事实;一些高校盲目攀比,复制或拷贝一些“豪华校园”模式,本来对原有建筑进行改造、扩建方式就可以满足学校发展之需,但偏爱搞“花架子”工程,非重建不可,从而出现重复建设;一些高校为了规避政策风险,采取“化整为零”的变通方式,将项目细分为若干小项目,在工程招标过程中,甚至出现同一施工单位的相关人员分别代表几家施工企业招标的现象。

(三)基建投资计划性较弱,甚至无预算

一些高校建设项目缺乏可行性论证,盲目扩大项目规模;一些高校因委托资质较差的设计单位,致使项目实施和竣工后严重超出预算;一些高校将自行采购的重要设备、材料通过“询价”而未依法通过招标采购,增大了工程采购成本;一些高校在办理工程结算审核中,对采购的设备与材料再加价,把施工单位在造价中已计取的学校代垫付水电费在支付工程款时重复付费,从而增加了工程预算。

(四)缺乏基建内部控制制度

一些高校在基建项目建设过程中,没有相应的招投标制度;在项目资金预算拨付前,没有建立健全项目资金预算编制制度和项目投资效益预测分析报告制度;在资金拨付中,对于财政预算、工程进度、专款专用、工程预决算审核和经常性监督与专项检查监督等方面,缺乏严密的监控制度。

(五)工程预决算监督薄弱

政府财政职能部门对超出部门预算运作的高校没有及时采取有效的监控和纠正;政府审计职能部门对于高校基建内部控制缺失等等问题较少进行行政干预和督导;高校内审机构得不到应有的重视,内审监督名存实亡。

二、高校基本建设内部控制的对策

(一)实施国家宏观调控和高校微观管理相结合的政策,合理控制基建规模

国家对高等教育宏观调控,按照国家相关政策,加大对高等教育投入的力度,使财政性教育投入占GDP的比重达到4%,以缓解高等教育因扩招所带来的资金紧张难题;同时,改革大学治理体系,强化项目审批制度,防范高校举债追求规模扩张所出现的风险,促进高校健康稳定发展。

高校微观管理方面,必须正确处理企业化经营和非企业化管理的关系,树立科学发展观,加强内部管理,合理控制基建规模,强化风险意识,走持续、健康发展之路。

(二)对工程投资项目进行可行性论证

高校对基建项目必须进行可行性论证,要把高校的总体发展战略规划、学科建设规划、师资队伍建设规划和校园建设规划有机地结合起来,根据高等教育事业发展需要和高校的经济实力与实际偿还能力,从高校总体角度确定基建的规模、贷款项目和贷款额度。

(三)规范工程招投标程序

建立健全严格的、规范的工程招投标程序。基建项目的规划、设计、施工、监理等环节要实行招投标制度,项目工程仪器设备、材料实行公开招(议)标和政府采购制度,使高校基建的每一个环节都成为阳光工程。

(四)树立成本意识,强化基建预算管理

从工程开工到工程完工,都要树立成本意识,严格控制成本开支,加强中长期规划和中长期预算,构建合理的风险管理和预算体系,确保项目不超支和基建预算的刚性,实现以预算促降耗防风险的目的。

(五)建立健全基建内部控制制度

建立权责明确、管理科学、核算规范、激励与约束机制相结合的内部会计管理制度,提高对风险的预警能力。规范工程项目决策程序、责任制度和工程预付款审批制度,对项目招投标、承发包、工程预决算等关键环节严格控制;建立健全工程、财务、内审、管理相互制约、密切配合的运行机制和严格的绩效考评与奖惩制度,做到制度管人、管事,按章办事,减少人为因素的影响,努力降低各种风险。

(六)加大基建内部控制的审计监督力度,突出自我评估与外部审核的监督机制

高校基建内部控制需要依赖政府的正确引导和适当的政策干预等外力构建高校贷款的政府监督管理体系,加强对高校预算管理和内部控制制度的监督和检查;加大高校内审的监督力度,积极化解各种风险,对工程项目进行全程监控,使工程建设的每个环节都置于审计部门的监督之下;加强内部审计对基建内部控制的检查和评价,充分发挥内审的职能作用。

三、某高校基本建设内部控制的经验

某高校通过实施有效的基建内部控制,节约工程资金2 000多万元,节约率超过10%,得到了当地有关部门的肯定和推广应用。其主要做法是:

(一)加强基建项目前期的施工设计管理和施工图预审工作,控制项目投资额

组织专家会同财务、审计、基建、技术、投资、规划等人员认真论证建设项目的可行性以及项目的规模、建筑标准、设备选择、配套系统、资金筹措等等;对拟建项目进行技术经济分析和经济效果预测,全面规划建设项目,客观、科学、合理地作出论证和评价,合理选择设计方案,以此达到严格控制工程投资额的目的。

(二)加大基建资金支付监管力度,提高资金使用率和投资效益

针对基建内控存在的突出问题,财务部门提出了《关于加强二期扩建工程基建投资管理的建议》,并出台了相应的《基建资金支付管理办法》和《工程建设资金拨款申请表》。

1.关于加强二期扩建工程基建投资管理的建议

建立工程建设领导小组,下设工程监理部、工程指挥部、总工室、投资审计部和财务部。各部门的人员配备和主要职责如下:

(1)工程监理部:配备3人,主要负责监理工程项目的质量和进度。

(2)工程指挥部:配备5人,需具备施工员资质。主要负责工程施工现场管理,审核工程项目的质量与进度,做出工程开工和竣工计划,审核工程量增减及施工方案的变更并报批,负责工程质量检查、监督、管理工作及完工工程质量验收。

(3)投资审计部:配备3人,部门负责人需具备工程师资格,其他人员包括审计人员。主要负责审核工程项目合同价有无增减及增减原因和工程项目的质量与进度;负责工程项目的计划编制,编制工程项目预算并送审,审核工程项目进度,代表学校对工程量增减的签证确认及施工方案变更的审批,初步审核工程项目结算,编制工程项目招标文件,负责工程项目招标过程的一切工作。

(4)总工室:配备3人,具备工程师资质,负责学校基本建设总体规划、布置、设计并送审。主要审核工程合同价、工程质量与进度是否客观真实,负责组织对重大设计方案变动及设计变更的审批工作,对招标文件、工作计划进行审核并提出意见等。

(5)财务部:配备3人,主要负责工程款的审核及支付,并参与拟定和审核合同、协议、预算决算,负责资金运作的安全和工程建设资金的会计核算工作。

2.基建资金支付管理办法

(1)基建资金范围,包括向银行贷款、基建拨款和学校自筹资金。

(2)基建资金的使用必须符合下列条件和要求:一是项目前期报建工作必须遵循基本建设程序,并是已列入政府批准基本建设投资计划,取得开工手续的项目。二是依照《招标投标法》的规定,必须通过公开招投标选择施工单位。三是编制的招标文件,工程投资50万元以上的,必须经过市政府相应职能部门参加召开的专题会议确认;50万元以下的,由学校招投标领导小组专题会议确认。四是学校必须采取封闭编标,50万元以上的列入政府批准基本建设投资计划工程项目的编标;50万元以下的附加工程项目编制标底则由学校招投标领导小组对其负责保密工作。五是项目评标过程中必须有市政府相关职能部门参加,50万元以下的附加工程项目必须由学校招投标领导小组80%的人员参加。项目中标后,必须将中标通知书、标底预算及已签订施工合同复印报送市财政局和学校财务部门,作为支付工程款和项目结算审核的依据。

(3)基建资金支付实行基建资金分配调度小组审批制度。资金分配调度小组成员由学校领导和工程指挥部、投资审计部门、财务部门等部门负责人参加,也可邀请市财政局领导参加,各系部处室负责人可列席参加。资金分配调度会一般在每月15日由工程指挥部组织召开一次,由分管财务的校领导主持,讨论下月的基建资金支付问题,并形成会议纪要,经校长审核签字后报财务部门,据此支付工程款和其他费用。

(4)加强基建资金监管。财务部门严格按照基本建设财务管理制度和基建资金分配调度小组审批制度的规定对学校负责,向校长报告资金运作情况。财务部门必须把施工单位与工程指挥部相互审核一致的工程结算单据再次审核无误后,方可支付工程款。

(5)基建资金支付程序:一是施工单位当月完成的工程投资,经监理部门签证后,在当月20日前报工程指挥部。二是工程指挥部按支付工程款的审批程序严格审核各施工单位完成的工程质量与进度,并汇总填制资金分配情况表,提出应向施工单位支付的工程款金额,并于24日前送财务部门。三是资金分配调度会对汇总填制的资金分配情况表进行讨论,审定后按规定支付工程款。

(6)原则性与特事特办规定。在市财政局或审计中介机构未确认工程结算造价之前,支付给施工单位的工程款项,原则上按实际完成投资额的80%以下支付工程进度款;同时,依照工程项目进度和双方单位的实际情况,可遵循特事特办的原则,即提前或延付工程款。

(7)工程量增(减)的审核。因设计变更需增减项目工程量的,工程指挥部必须及时将设计变更工程量增(减)方案报学校招投标领导小组和市财政局备案。工程量增加在5万元以下的(不含5万元),由工程指挥部根据设计单位变更通知、监理确认、学校领导审核确认、中介机构编制预算确定;工程量增加在5万元以上10万元以下的(不含10万元),由工程指挥部报学校党委讨论确定;工程量增加在10万元以上的,原则上通过招投标选择施工单位。

(8)工程项目结算审核和竣工项目财务决算审查。一是工程项目完工并通过质量验收合格后,工程指挥部必须在3个月内把工程结算资料通过财务部门送市财政局进行结算审核,并由市财政局确认工程结算造价。二是工程项目竣工后,6个月内完成竣工财务决算编制工作,报市财政局审批。三是对建设周期长、建设内容多的项目,单项工程竣工,并具备交付使用条件的,可编制单项工程竣工财务决算,报市财政局审批。

3.某高校工程建设资金拨款申请表见表1。

【参考文献】

篇7

关键词:属地管理网上商城采购影响

中图分类号:G64文献标识码:A文章编号:1674-098X(2016)10(c)-0164-02

2016年3月份,江苏省财政厅颁布的《江苏省财政厅关于明确省驻宁外单位政府采购有关政策的通知》(苏财购[2016]17号)文中,明确了采购监管与审批办法:省驻宁外单位政府采购应实行属地管理,同时大力推广省驻宁外单位可根据实际需要选择参加省级“网上商城”采购。《关于推广江苏省省级政府采购网上商城采购有关工作的通知》(苏财办〔2016〕42号)文中,对列入“网上商城”采购目录的13大类160个品目,单项或同批预算在20万元以下的货物,实行“网上商城”直接下单采购,采用单位公务卡在线支付或货到验收刷卡支付。

该文以常州工程职业技术学院为例,探讨文件规定对驻宁外高校采购工作产生的影响

1新规促使高校采购发生的变化

1.1采购机构的变化:由校内部门转向政府采购机构及招标机构

该院是省属高校,因为财政性资金管辖的不同,常州市财政局不管理省级财政拨款单位的采购,在以往的采购过程中,该院是在行政职能部门国有资产管理处下设招投标管理中心,按照江苏省政府采购的要求并结合学院实际情况制定了相关的采购管理办法,由招投标管理中心组织实施招标采购事宜。

明确属地管理后,执行常州市政府集中采购及标准的要求,大部分的采购都需将采购计划上报常州市财政局采购管理处,由常州市政府采购中心或有资质的招标机构采购。相较于江苏省集中采购目录及限额标准,常州市政府采购目录更为详细且限额标准较低,很多目录范围内采购预算起点金额1万元,故而该院大部分的采购均由政府采购机构或招标机构完成,校内的招标采购量大大减少。

1.2采购方式的变化:从以公开招标为主转变为以竞争性谈判和询价为主

经过该院招投标管理中心的实践探索和完善总结,已建立了一套符合学校实际情况的招投标制度和采购管理办法,形成了以公开招标为主要采购方式的采购模式。

属地管理后,政府采购机构及招标机构将未达到公开招标限额的项目都采用竞争性谈判或询价的方式。

1.3采购人员的变化:从校内到社会

该院的招投标人员非专业人员,没有经过相关的培训和学习,专业技能有限,在校内的招投标过程中往往存在一些问题。

属地管理后,该院所有招投标工作人员都参加了省财政厅组织的《全省政府采购社会机构人员培训班》,系统地学习了政府采购相关法律及规定,并且在与政府采购机构和招标机构的接触中开阔了视野,业务水平得到了极大提高。

2新规给高校采购带来的便利

2.1新规减少了高校采购腐败现象的发生

校内招标采购一直是监察重点,如采购人员意志力缺乏,在采购过程中出现腐败行为也时有发生。“网上商城”采购使得分散采购公开透明,属地管理后校内招标采购减少,重要项目都在集中采购机构采购,大大降低了校内招标人员腐败的机会。

2.2新规促使采购人员业务能力提升

集中采购机构人员相较于学校招标人员,素质高、专业精,标书制作严谨,有全面的专家库,对专业技术条款有权威性。并且挑选的评标专家更专业,评标过程更客观公正,避免了采购人的过多干扰。

2.3媒体影响力大,引进竞争机制

政府采购相较于学校平台更大,更具有权威性,媒体的影响力也更广,使得采购的项目能够被更多的供应商关注,吸引更多的单位参与投标,促进竞争。

2.4“网上商城”使采购便捷化

电子商务的发展使得网上购物已成市场消费习惯,江苏省“网上商城”依托苏宁、京东、天猫三大成熟的电子商务平台,使采购方便、快捷,很好适应了新形势下人们的消费习惯和政府采购工作的需要,体现了公共资源优势和市场机制的互补,保障采购人能采购到价格低、服务好、质量高的正品货物,极大节约财政资金,具有方便快捷、价格合理、公开透明、便于监管等特点。其价格与定点电商官网价格相衔接,成交价格不高于定点电商官网价格,整个交易活动留有痕迹,实现全过程监控,可及时掌握统计数据。加快了采购流转速度及进程,提高了采购工作的效率。同时促进政府采购公开、公平、公正、高效、透明,提高了政府采购满意度,实现阳光采购和效率与效益的统一。

3属地管理和网上商城存在的问题

3.1采购周期长

采购周期一直深受采购人的诟病。属地管理后,由于采购机构的采购任务大大增加,为了减少采购成本,采购机构会将同类型的采购项目整合采购。但是由于各个采购人递交材料的进度有差异,会造成采购周期拉长。如果是公开招标项目,从使用人提出采购申请到最后的设备验收、资产入库,完成一次完整的招标采购过程需要2~3个月的时间,对于进口设备则需要更长时间。这与高校教学、科研仪器设备使用的时效性要求形成了突出矛盾,并严重影响了学校实验室建設进程及国库项目资金支付率。

3.2低价中标方式导致部分采购产品不如人意

校内的招标以公开招标为主,虽然采购周期长,但是能综合各方面评分,最大程度选择价格合理、品质较高的货物或服务。但是从学校建设的长远与持续性来讲,不是每个项目的预算金额都能达到政府采购公开招标的限额,集中采购机构将未达到限额的项目使用竞争性谈判的方式采购,使得一些综合实力较强但是成本价格高的企业失去竞争优势。且大部分采购人对招标规则研究不透彻,标书中没有很好写明要求,造成中标价格很低,但是采购的产品并不完全符合最初的要求。

3.3商品价格波动快

“网上商城”商品的价格变化很大,可能看好的价格,准备购买时价格会上涨,又或是今天购买后明天骤降几百,让采购人员陷入被动。

3.4售后及维保服务欠缺

“网上商城”采购的商品出现问题,平台能够退换货或维修,但是花费的周期较长,以该院采购经历为例,在京东慧采平台购买的对讲机出现了质量问题,联系维修后第2天上门取件,3天后送回。但是在苏宁易购购买的打印机退货周期拖延了10天,且款额的退回也历时近1个月,严重影响采购人工作需求。对比之下该地实体供货商能够及时前来维修,如果维修时间较长还可以提供备用机器。另外“网上商城”采购的大型电器设备的安装等都需要自行联系厂商安装,而该地實体供货商能够送货安装一步到位。在设备的实际使用过程中,经常会遇到一些简单的驱动安装、或是重装系统、又或连接打印机等小问题,“网上商城”采购的商品不会包含这些服务,而该地实体供货商可以随叫随到。这些服务都是网上商城的弱势。

4改进建议

(1)虽然政府采购机构的采购进度较慢,但是更加正规专业,相比之下招标机构中人员素质参差不齐,对政府采购法律法规理解有偏差,有些项目因为他们的僵化思想无法推进,灵活性、正规性不如政府采购中心。政府部门需要加强机构监管。一是宽进,推动机构扩大市场。二是严管,对社会机构执业情况定期检查,并严格处理处罚。三是强化培训,开展机构从业人员培训,不断优化培训课程,改进培训质量,扩大培训覆盖面。有效提升机构采购业务能力和水平,推动机构朝专业化方向发展。

(2)属地管理后大量高校采购任务的涌入,势必促使市级政府集中采购目录及限额的修订,以适应实际形势。

(3)政府采购过程中暴露出很多采购人法律意识淡薄。以往校内招标过程中会出现一些不合理不合规的情况,但鉴于供应商没有提出或是工作人员缺乏相关的意识,存在的不合理做法一直没有正视,在集中采购机构采购过程中发现并指出时,采购人没有意识到问题也不愿意修改,总是以“我们以前就是这样的”来反驳。甚至有些采购人前期不认真调研产品参数,标书制作马虎,成交后对中标单位各种不满,甚至没有保密意识,泄露中标单位投标信息,联合其他投标单位投诉质疑。采购单位要组织学习政府采购及招投标相关法律法规,强化采购人的法律意识。

(4)政府采购法颁布以来,各级财政部门采取多种形式宣传、推进政府采购制度,为规范政府采购行为起到积极推动作用。但当前宣传的重点为凡是集中采购目录中的项目,必须强制委托集中采购机构实施集中采购以及如何规范集中采购机构的采购行为,而对如何规范采购单位在政府采购中的行为很少提及。建议财政部门应加大对采购单位规范采购行为的宣传力度,并细化政府采购法,以此来规范采购单位的采购行为。同时,采购单位要精确预算、提高计划意识,根据预算计划合理安排采购实施进度,尽量避免临时采购和紧急采购,确保政府采购的质量。

5结语

篇8

关键词: 高校;工程招投标;风险控制

中图分类号: G647文献标识码: A文章编号: 1009-055X(2013)06-0108-06

随着我国对教育事业投入的不断增长和高校的快速发展,高校的工程建设日新月异,在2000年开始实施《招标投标法》以来,工程招投标对规范市场秩序和市场主体行为、提高工程质量和节约投资、反腐倡廉建设等方面发挥了非常重要的作用。但是,工程招投标是一项非常复杂而充满风险的经济活动,招投标本身受到相关各方和众多因素的影响,加上我国工程施工招投标推行时间较短,相关配套法规和制度尚需进一步完善,相关各方的专业素质和规范参与招投标的意识有待进一步提高,所以我国的工程施工招投标市场在快速成长过程中也出现不少的弊病,给工程施工招投标带来了诸多风险,对工程项目的质量、工期和造价都形成威胁,在贯彻落实“建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要”的新形势下,对工程招投标风险与控制进行研究,不仅是工程建设领域健康发展的需要,也是高校大力推进反腐倡廉建设的需要。本文在对高校工程招投标风险及其成因进行分析的基础上,对如何防控相关风险进行了进一步的研究。

一、高校工程招投标现状

随着《招标投标法》和相关法规、政策的实施,公开招标已经成为高校基建工程施工承包采购的最主要方式,一定规模以上的基建项目施工招标基本上都进入到当地统一的工程交易中心进行,按照规范的流程,在政府相关部门的监管下开展评标和定标,对保证工程质量,提高资金使用效率和预防腐败等方面发挥了极其重要的作用。

目前,很多高校对工程招投标的作用尚认识不足,未能将招投标工作自觉地作为一项非常重要的工作对待,很多人认为招标工作就是走流程,没有认识到招投标的很多环节是至关重要的,学校对设置校内招标管理与执行机构的重视程度因校而异,有的由基建管理的职能部门承担,有的由新成立的校内独立招标机构执行。大多数高校的工程招标工作主要依靠社会招标机构,校内真正能够胜任招投标管理工作的人才比较缺乏,目前高校的用人机制较难吸引这方面专业人才。在实际的招投标过程中也时常暴露一些问题,工程招投标制度并不能完全防止腐败的发生,某些高校在工程招投标过程中,招投标参与各方相互勾结,操纵招投标,使招投标流于形式。为了赶工期,忽视工程招投标过程中的各种风险,从而有的工程出了质量问题,有的产生了经济纠纷。

二、主要风险及其成因

工程招投标是各方利益与需求,矛盾与冲突交汇的焦点,这个关键的环节将通过招投标竞争机制确定项目施工的承包人和承包的价格水平,为了实现中标,各种力量和手段进行碰撞,有关各方为了利益最大化,会使招投标工作隐含多重风险。以下是对主要风险和成因所作的分析。

(一)专业技术风险

专业技术风险主要是指与工程招投标相关的工程施工图设计、工程量清单和工程预算编制等方面内容,由于受到相关技术因素的限制,而给招投标工作带来的风险。

1.设计技术风险

工程设计是决定工程造价的关键因素,设计缺陷及深化设计不够往往会导致大量的工程变更,对于招标人而言,设计变更往往造成投资额的增加和工期的延误,使工程项目的造价难以控制,从而给业主造成不能按期完工和造价突破原有计划的重大风险。有的装修设计只是一个初步的方案,施工工艺、主要材料、艺术风格都未确定就进行施工招标,变更风险也就不可避免。例如:某校某栋建筑的装修工程,结算时的项目几乎与招投标清单项目面目全非,绝大多数的清单项目都被变更,使得招投标过程中通过投标的激烈竞争而产生的成果基本上化为乌有,工程造价被突破,时间被延迟,给学校带来不应有的风险。

2.工程造价技术风险

首先是工程量清单编制风险。工程量清单是投标人投标报价的依据,反映了拟建工程的全部工程明细项目及为实现这些工程内容而进行的所有工作,编制工程量清单工作量大,时间紧,涉及专业多,如果没有完善的机制进行把关,如果编制人员没有很高的专业水平,很容易出现错项、漏项、工程量不准确,出现清单内容不完整,不准确,内容重复等问题,可能引起投标人的索赔或通过不平衡报价等方式提高工程造价,损害业主利益。在工程量清单计价模式下的招投标竞争中,投标人如果善于利用不平衡报价,往往会为自己获得更多的利润。尤其利用清单的错误,如果清单中出现错列的项目,则投标人可以用极低的价格报价,结算时取消清单项目使减少的金额就会降到最小,不平衡报价往往伴随施工变更,没有变更,不平衡报价无法发挥作用,只有结算工程量与投标工程量发生较大变化时,不平衡报价中高报的价格才会给投标人带来额外的利润,工程量变化越多,超额利润就会越大。例如:某种柚木门制安,施工图纸中是80樘,清单中点错小数点,列为8樘,投标人发现这一情况后,可以采用不平衡报价大幅提高该项报价,把市场正常价格15万元/樘提高到35万元/樘,在工程结算时就能够获得144万元的超额利润。

其次是最高拦标价编制风险。最高拦标价作为投标报价的上限,其合理与否对工程能否顺利进行及造价是否合理至关重要,最高拦标价过高则容易造成潜在投标人的报价普遍高估,如果出现围标现象,则招投标就要遭受重大的经济损失,因为这种情况下没有竞争的压力,共同抬高报价就不足为奇,但是最高拦标价过低则容易导致恶意竞争,容易产生索赔风险和导致偷工减料等,同样会给业主带来重大损失的风险。

(二)管理体制与市场风险

由于高校工程招投标工作开展的时间不长,对招投标工作的管理还存在不同的认识,管理的模式存在很大差异,加上基建工程市场管理尚待完善以及不正当竞争行为,无疑加大了招投标风险。

1.高校招投标管理机制存在缺陷

大多数高校的基建工程招投标工作主要由基建管理部门执行,使招投标工作的独立规范运作失去了基础,基建管理部门长期从事工程建设组织与管理,与很多施工单位长期打交道,相互熟悉,容易被投标人进行公关和操作。基建管理部门在对工程建设进行组织实施和全过程管理时,集决策权和执行权于一身,如果没有规范的制度和程序来约束权力运作,就不能有效防控滥用权力,就可能出现违规履行职权造成的廉政风险。

2.市场主体形成垄断或过度竞争风险

由于某些工程专业的特殊性,行业市场容易被一定数量的投标人所掌控。一方面,在行业内的潜在投标人不够多,在加上多多少少地受到某些限制,能够参与竞争的投标人就更少,使招投标的竞争机制不能很好地发挥作用;另一方面潜在投标人之间相互了解,互有往来,为了利益的最大化,容易结成投标人联盟,从而形成一定范围内的卖方垄断市场,对招标人的公开招标能否成功产生决定性的影响,在合理的拦标价下,可能会出现无人响应或有效投标人达不到法定数量的尴尬情况。如果市场投标力量与招标人内部某些力量结合,将对招投标组织工作产生极大的挑战,也会对招标人的合法权益产生伤害,最直接的是时间和资金的伤害,如果出现连续几次招标都不成功的情况,招标的时间周期就会成倍增加,紧接着就是成交价格的被迫上浮,当市场不能形成有效竞争时就无法指望招标能够形成合理价格,最后成交的也就极有可能是垄断价格,投标人联盟获得垄断利益,招标人利益受到伤害。例如:某校某项专业施工工程,在政府交易中心公开招标两次,邀请招标两次都未能成功,每次都没有法定数量的有效投标人,究其原因,就是常规的最高拦标价得不到认可,因为实际垄断的行业还要考虑垄断的利润,而垄断利润是不能作为编制最高拦标价的依据,所以,这样的工程招投标往往过程很曲折,招标失败风险很大。

对于规模较大或利润水平较高的常规项目,往往招投标过程中潜在投标人竞争异常激烈,招标过程中,各种干扰因素很多,投标报价压价现象明显,有的会接近甚至低于成本报价,但是,中标后,投标人总会想方设法挽回损失,带来的风险自然很大。

(三)组织实施风险

在招投标组织与实施过程中,基建职能部门与用户单位提交的招标需求是否科学与合理,招投标组织机构相关工作是否认真到位,都有可能产生意想不到的风险。

1.招标需求风险

该类风险是指基建职能部门与用户单位提交招标需求隐含的风险。提交的重要材料指定品牌存在可能形成垄断的风险,当该种产品在招投标过程中按照市场合理价格进行报价成交后,在实施过程却无法按照合理价格采购,这些被推荐的产品却一致将价格大幅提高,涨价幅度超过投标人可以接受的极限,此时问题出现。还有项目的某些系统需要与学校原有的某些平台进行数据的对接,如果管理部门不能事先与平台管理部门进行相应的沟通和协调,也容易出现垄断局面,风险可能很大。例如:某管理平台,在建设的时候没有考虑到后续项目的系统兼容性,则后续项目的该系统建设将陷入极其被动的局面,后续项目为了实现系统的对接和数据的兼容,可能要付出高于市场价格几倍的代价来采购先前垄断的产品。

2.合同风险

合同文件是招标文件的重要组成部分,合同风险是在合同拟定过程中,由于合同条款责任不清,权利不明所造成的风险。一方面,对项目可能遇到的风险因素没有全面深刻的了解,合同条款没有针对可能出现的各种风险而仔细推敲,没有处理或妥善处理相关风险的内容,导致施工和结算过程容易出现索赔和纠纷;另一方面,业主过分强调自身利益,拟定合同条件时往往过多地将风险推向投标人,造成投标人合同履行不力,这样有失公平的合同对于业主来说,常常潜在更大的风险。

3.招标组织缺陷风险

一是评标方法本身的局限。对于某些专业实验室建设工程,按照常规的招标模式将面临重大实施风险,常规的工程量清单计价招标模式下,一般来说,先出施工图,再根据施工图编制工程量清单和工程预算,确定最高拦标价,投标人根据清单进行投标报价,该种模式下按照规定基本上是评经济标,由于目前难以有效防止资质挂靠现象,很可能出现一些非专业的队伍中标,投标人对项目的特殊性了解不到位,或为了承接到工程盲目投标,结果在实施过程出现了难以解决困难,形成项目难以进行的状况,或者项目完工后却无法通过验收,如果是学校重点实验室的重点工程,这种影响将是非常巨大的。

二是客观外在条件的限制。招投标时间限制带来的风险。学校的某些项目安排,在前期可能花费了很长的时间,但是在招投标这个关键环节却把时间压缩的很紧,使招标准备时间不足,尤其是重大复杂的工程,施工图纸出来后还需要编制清单和最高拦标价,这两项工作既非常专业又工作量繁重,没有合理的时间,必然影响到编制和审核的质量,引发的风险也就自然增加了许多。

三是招投标组织管理人员的水平和能力局限。招投标过程使用相关文件或规范不当产生的风险。例如:某项工程的招标过程中,招标机构对投标人资格的设定适用了错误的条款,而评标结果出来后,未中标的投标人投诉,项目实施被延迟。

(四)廉政风险

该类风险主要有三种情况:一是项目使用单位和基建管理部门在提交招标需求,提出一些有倾向性的关键要求,尤其在投标人的资质、业绩,甚至是一些垄断行业的内部某种资格方面提出过分要求,对评标办法提出不合理要求,对潜在投标人的好坏提出单方面的主观判断,并因此来干扰招投标组织工作。二是招标人与投标人内外勾结,招标活动开展前招投标双方充分实现信息共享,共同策划,拟定排斥其他竞争者的各种限制条件,招投标过程中进行密切配合,从而实现“预期中标”。三是招标机构作为社会中介组织, 在经济利益的驱使下与投标人合作, 欺骗业主和其他投标人或与行为不规范的业主、投标企业合谋进行暗箱操作、搞虚假招标。

(五)环境风险

由于重大基建工程实施过程周期较长,影响工程实施的各种因素都在不断变化之中,经济形势,经济政策等都可能出现意想不到的变化,对工程实施产生重大影响。

1.自然及环境风险

自然及环境风险主要指不明的水文气象条件、复杂的工程地质条件,恶劣的气候、环境对施工的影响等都是潜在的风险因素,招标文件必须充分考虑这些因素。不可抗力引起的风险主要包括超过合同规定等级的地震、风暴、雨、雪及海啸和未预测到的地质条件,按一般合同条件,这类风险应由合同主体共同承担,招标人在起草招标文件时应充分考虑这些因素,对不可抗力的级别加以明确界定。

2.政治及社会风险

工程建设项目的投资,受到国家经济政策和发展水平的影响,工程建设项目投资大,有的甚至关系到国计民生,政府部门必须要对工程项目建设进行管理和指导。如果工程项目在建设过程中碰到国家相关政策的调整,出现风险也就不足为奇。

三、高校工程招投标风险管理的研究

高校工程招投标风险危害巨大,需要学校高度重视,招投标风险是与招投标相关的各种因素综合形成,为了更好地管理和防控该类风险,需要从相关的各方采取针对性的措施。

(一)建立和健全高校工程招投标管理体系和配套机制

为了最大限度地防控高校工程招投标风险,建立和完善学校招投标管理体系和配套机制显得十分重要。

可以成立学校招投标管理中心等独立招投标机构,统一进行校内招投标管理和组织实施。实现工程项目的决策权、执行权、监督权既相互制约,又相互协调的权力结构和运行机制。成立学校招投标工作领导小组,主要由学校与招投标工作相关职能部门和监督部门领导组成,由学校主管招投标工作的校领导任组长,对招投标工作中的重大事项进行研究和决策。

强化制度建设,建立长效机制。制定学校《招投标管理办法》,对进一步规范学校的招投标工作提供了制度基础。制定学校《采购监督办法》,增强制度对权力制约的针对性和有效性。进一步健全校内监督机制,充分发挥纪监、审计、教代会和广大师生员工的监督作用。

不断完善内部控制制度。首先,基建工程管理职能部门和招投标管理与执行部门要高度重视内控制度的建设,合理进行业务的内部分工和办事流程的优化,关键岗位定期轮岗,将业务创新和廉政风险防控整体推进。

(二)充分重视和细化工程项目与招投标相关的前期准备工作

该工作需要学校工程项目管理的职能部门牵头,组织工程项目的使用单位和教工代表,根据学校当前及未来发展的需要,提出尽可能详细的需求,同时,也应尊重各个相关方的意见。

充分了解用户单位的功能需求或学校对该项目的功能定位。工程建设管理的职能部门在学校确定的功能定位的基础上,需要充分征求使用单位的意见,而且需要落实到明细的层面,如果只是宏观层面,将会给施工、结算和使用过程带来风险,使招标成果受到冲击。

充分进行该项目管理功能的协调和沟通。学校重要的工程项目都需要纳入学校统一的管理平台,为了有利于学校的统一管理,新建项目的相应管理系统需要与原有的管理平台进行对接,这些工作都需要基建管理部门事前与相关管理部门进行沟通协调,提出可行的对接方案,否则,容易出现系统之间无法对接而不能使用,或者为了实现对接而需要付出垄断价格,给学校造成损失。

(三)科学优选与招投标相关前期业务服务单位并强化管理

与工程招投标工作相关的工程设计和造价咨询服务单位,其工作水平的高低,质量的好坏是形成技术风险的重要来源,因此优选技术服务单位并采取有效的监管是非常必要。

选择优秀的设计单位并强化把关。加强对设计单位的资格审查和考察,对设计单位的资质、业绩、主管设计人员的经验和综合能力加以全面的考察,组建有经验的专家对设计方案进行反复论证。充分建立激励和约束机制,对限额设计执行较好,能够通过优化设计降低成本并能细化到位,整个设计科学、合理且工艺先进的要进行奖励。对设计缺陷较多,给工程质量、造价和工期带来诸多损失,需要设计单位进行一定赔偿。

选择优秀的工程造价咨询单位并强化把关。拥有一个优秀的造价咨询单位和一支高素质的造价师队伍,对保证工程量清单和工程预算的质量具有决定性的影响。学校可以通过公开招标或竞争性谈判的方式确定造价咨询的服务单位,入围的单位最好不要少于三家,使提供服务的机构保持竞争的压力,便于甲方监管,对造价咨询单位应明确提出服务质量、服务水平和反应速度的要求,对误差率进行严格规定,对超出误差范围或其他错漏、重复等引起的损失均承担一定的赔偿责任。对于一定时期内出现三次以上较大失误或一次重大失误的单位要坚决清退。

为了保证质量,对最高拦标价和工程量清单需要进行严格审核。作为最高拦标价制定基础的工程预算要进行三审制度,首先委托工程造价机构编制工程预算,再委托另一家进行审核,最后招标中心再审核。工程量清单也需要进行三审程序,主要审核清单项目是否规范,项目是否齐全,各个清单项目内容是否明确,从而有效控制工程造价。

(四)强化监管工程招投标过程中的关键环节

工程招投标工作是各方矛盾和利益冲突的焦点,潜在投标力量会采取各种措施强化自己的竞争优势,同时各方力量的综合作用也会给招投标工作形成巨大压力,该项工作需要学校层面的大力支持,也需要学校的监督力量积极参与监督,使招投标工作有一个风清气正的环境和规范操作的基础。

1.合理选择招标方式

对于绝大多数的施工项目都可以采用工程量清单固定单价招标方式,但对一些招标前难以达到设计定型、需要在施工过程中进行深化设计的专业实验室改造工程,采用设计施工一体化――固定总价合同的招标方式更加有效。该种方式可以克服一般项目由经济标决定中标人的缺陷,有深化设计实质性技术要求,可以重点对投标人进行技术评审,为招标项目能够选择一个专业施工队伍提供了技术基础,可以化解非专业单位中标而引起项目实施失败的巨大风险,同时,采用固定总价包干合同,将后续深化带来造价可能失控的风险成功化解。

为了能够充分发挥采用设计施工一体化――固定总价合同招标方式的作用,需要重点关注几个方面的问题:第一,由于是总价包干,最高拦标价的合理与否至关重要,由于没有施工图纸,如何准确制定拦标价成为招标难点。第二,招标范围和设计、施工内容要充分明确和完整。第三,投标报价是对招标范围的内容进行总价包干,报价所涵盖的内容包括但不限于招标人提供的基础图纸、基础技术条件资料、投标人提供的施工图纸及为了实现系统功能进行深化设计内容。第四,需要强化施工过程的监管。第五,要组织好项目的竣工验收。验收报告中须明确项目设计与施工达到了招标文件和承包合同的目标和要求,验收合格;工程项目的设计与施工没有降低招标文件中主要技术、质量要求和装修标准,通过深化设计与施工增减部分的造价基本平衡。

2.选择合适的评标办法

招投标采购的实质主要是通过投标人之间的公开、公平和公正的竞争,实现招投标双方的共赢。但是,各种招投标方式和评标办法都有其本身的局限,对于大型复杂的项目采用资格预审方式有利于优选出更符合项目施工要求的专业施工队伍,但是在预审环节,更需要排除人为因素,资格后审可以更好的排除人为因素,但是,碰到一些工程项目不太大,但专业要求比较高的项目时,就存在一定的风险。

3.重点监管工程招投标过程中的关键环节

招投标组织过程中,需要预测可能出现的风险,防止、减少将会出现的争议[2][3],需要对可能影响到招标结果的关键环节进行重点监管,关键环节主要有:一是招标公告,主要审核对合格投标人的资格要求是否符合规定,是否合理,重点审核有无倾向性条款,有无通过设置不合理的门槛排斥潜在投标人,尤其对量身定做的条款进行严格审核。二是投标报名,报名资料在招标审核的基础上,招标中心的工作人员还要进行严格的审核,同时整个过程还要邀请监督部门的人员进行全过程监督。三是资格预审,由专家库随机抽取的专家小组对原始报名资料在市建设工程交易中心进行现场审核,比招标整理后再走审核程序更加完善。四是精心编制和审核招标文件[4],审核合同条款是否科学合理,尤其将有关工程的变更及其结算原则、双方谈判难度较大的条款作为重点审核的内容。对工程量清单中清单项目需要进行适当的限价,完成投标报价的双重限定,大大减小投标人不平衡报价的空间。同时对于出现不平衡报价的情况要有预定的解决办法,尤其在施工过程中重点控制出现不平衡报价的项目,对于高报的工程项目要严格控制工程量的增加,对于低报的工程项目要控制工程量的减少甚至项目的取消。也可以增减超过预定的比例时重新定价或对超过部分预先确定合理的定价原则。

当然,选择一个优秀的招标单位也是不容忽视的方面,招投标过程需要招标提供专业而优质的专业服务,在面对困难和挑战时,非常需要招标机构提供咨询和建设性的方案。

(五)建立和健全施工企业的诚信评级体系

施工企业是工程施工招投标过程中的潜在投标人,是招投标过程中的重要参与者,与工程招投标风险密切相关,该方面的风险主要来自施工企业对工程施工项目中标和利润最大化的强烈追求,以及为此所动用的各种力量和采取的措施,成为工程招投标风险形成的一个重要源泉,因此,建立和健全施工企业的诚信评级体系就显得非常重要。具体而言,就是要建立良好的机制引导广大施工企业规范运作,进一步抬高违规成本,对施工企业的诚信得分和评定等级录入网络数据管理系统, 并在建设工程招投标环节作为资信评分的依据。对严重违规者列入黑名单,使违规行事的人员和企业一处受罚, 处处受制,这将有利于我国建筑市场的培育和施工企业的健康成长。

(六)充分利用工程担保,适当采用工程保险

工程招投标的各种风险中总有一些风险难以完全消除,对此,可以通过工程担保和保险进行风险的转移就十分必要。工程担保作为最基本、最有效的风险防范手段,在工程招投标过程中需要充分重视,对投标担保、预付款担保、履约担保和保修担保等进行合理规划。对于工期较长、情况复杂,发生重大损失的风险较大的工程,可以适度采用工程保险,由于工程保险费用较大,需要在风险和成本之间进行权衡。

(七)强化工程招投标廉政风险防控体系

工程招投标的各种风险中相当一部分是廉政风险,因为在投标工程中,潜在投标人不仅希望能中标,而且希望中标后能够获得更多的利润,在投标过程既想抬高中标价格,又想通过不平衡报价为以后获得超额利润奠定基础,因而,廉政风险构成招投标过程中风险防控的重点内容,我们需要采取如下措施。

强化思想教育与风险预防有机结合。加强学校和管理部门的廉政教育。结合国家有关廉政建设文件的精神,针对工程招投标领域出现的典型案例,定期进行相关廉政教育。我校纪监办公室定期给中层干部发邮件,提供学校清风园廉政信息目录就是一个很好的措施,我校的清风园网站就是一个很好廉政教育平台。落实相关人员的廉政责任,学校与中层干部签订《党风廉政建设责任书》,进一步落实廉政责任,纪检部门与工程招投标相关部门定期组织相关廉政活动,要不断警示风险,提示其巨大危害,要让人明白违反法纪的沉重代价。

依靠现代科技打造网络招投标业务和廉政平台。建立并完善基建工程网络招投标平台。一是建立并完善施工单位信息管理系统。二是建立自动抽取和通知评标专家系统。可以根据输入的要求随机抽取并自动通知评标专家。三是建立和健全网络化评标系统。建立网络化监管平台:配套建立工程招投标监管系统,监管系统与招投标系统进行实时联网,将防控预警实现智能化。

(八)要有一支综合素质高的招投标管理队伍和基建工程管理队伍

工程招投标工作是一项专业性、政策性和敏感性都很强的工作,对人员的综合素质要求很高,需要专业知识全面,经验丰富,要有较高的政策水平和较强的解决问题的能力,要有良好的专业操守和工作作风,更要有过硬的政治思想觉悟。学校需要配备一支政治思想觉悟高,具有良好的工程专业理论基础和技术水平,且经验丰富、作风优良的招投标管理队伍。专业水平方面要有熟悉建筑工程众多专业的预结算人员(造价工程师),能够对工程量清单和最高拦标价进行编制和审核把关,能够敏锐发现可能存在的风险和挑战,能够找到控制和化解重大风险的途径和方法,能够沉着冷静地面对各种突发问题。总之,努力提高自身素质是做好招投标工作的条件。[5]

基建工程管理工作,尤其项目前期准备工作的好坏对招投标风险产生至关重要的影响。基建工程管理职能部门的队伍建设也不容忽视,专业水平与经验,职业操守与廉政觉悟都十分重要,不仅要做好本职的项目管理工作,还应该充分理解和大力支持招投标工作,坚决不提过分的招标要求,不冲击招投标的有关政策红线。

总之,高校基建工程招投标风险客观存在,不易控制,危害严重,它的产生既有客观上的管理体制与机制缺陷、专业技术、自然环境等方面的影响,更有相关各方追求利益的主观冲动,尤其是潜在投标人对超额利润的强烈追求。但是,只要相关各方,高度重视,认真应对,从完善管理体制,建立有效监管机制和转移机制,提高队伍综合素质,强化党风廉政建设等方面不断探索和积极应对,有效控制和化解工程招投标风险是完全可以期待的。

参考文献:

[1]姜楠.建设工程招投标中的风险管理[J].中国城市经济,2011(23):313-314.

[2]汪珊波.论如何做好工程招投标的管理工作避免风险发生[J].经营管理者,2011(04):157-157.

[3]郑深根.论如何做好工程招投标的管理工作避免风险发生[J].中国房地产业,2011(03):48-48.

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