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民主生活会专题8篇

时间:2023-05-29 08:32:23

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民主生活会专题

篇1

根据党委要求,为进一步落实整改在过去的学习活动中通过批评与自我批评找出的各种问题,进而促进学校工作的整体改善。特制定我校专题民主生活会实施方案。

一、民主生活会时间

拟定于20xx年x月x日,具体时间根据工作情况确定。

二、民主生活会参加人员

学校班子成员,全体教师

三、民主生活会的基本内容

基本内容:专题民主生活会重在分析问题,重在总结经验,重在明确方向。重点查找个人和班子在贯彻党的群众路线方面存在的突出问题,着力解决影响和制约发展的突出问题,深刻分析原因,开展严肃认真的批评与自我批评。

四、民主生活会会前准备

1、征求意见。

采取座谈、调研和发放征求意见表等多种形式,广泛征求对学校领导班子及成员在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这四个方面的意见建议。

2、开展谈心。

通过相互谈心交心,增进了解,统一思想,形成共识,增强团结。

3、撰写发言提纲。

领导班子成员要根据民主生活会主题、教职工所提意见,认真撰写发言提纲。着重检查自己在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这四个方面存在的主要问题,剖析思想根源,对领导班子及自身存在的突出问题提出整改措施;同时对领导班子其他成员提出批评意见。

4、开好专题组织生活会。领导班子成员要抓好专题组织生活会的组织领导,带头参加组织生活会,按照科学发展观要求分析查找自身差距和不足,明确努力方向,结合民主生活会发言提纲,并广泛听取其他党员对发言提纲的意见和建议。

五、召开民主生活会,把握好程序

1、由学校支部书记简要通报前一阶段党的群众路线教育实践活动开展情况。

2、研究讨论领导班子分析检查集体发言材料。对存在问题的主客观原因进行深刻分析,在今后贯彻落实科学发展观主要方向、总体思路、工作要求和主要措施等方面形成共识。

3、班子成员进行个人发言。紧密联系思想和工作实际,深刻剖析个人在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这四个方面存在的主要问题,剖析思想根源,对领导班子及自身存在的突出问题,深刻分析原因,吸取经验教训,明确努力方向,提出改进意见和建议。

4、认真开展批评与自我批评。领导班子成员要紧扣民主生活会主题,认真开展批评与自我批评。领导班子成员要敢于查找和正视问题,注意防止和避免空泛议论、避重就轻、避实就虚,只谈工作不谈思想、只讲成绩不讲问题、只讲集体不讲个人等现象。要防止把民主生活会开成总结汇报或研究部署工作的会议。开展批评与自我批评,一般应先班子、后个人,先领导班子主要负责人、后其他班子成员,逐个进行。

5、正确对待批评、意见和建议。领导班子成员要本着“有则改之,无则加勉”的精神,正确对待别人的批评、意见和建议。对正确的意见,要诚恳接受,并认真剖析根源;对意见较集中或重大的问题,要做出负责任的说明;对不符合事实或不完全符合事实的意见,要实事求是地做出解释。

6、学校分管党的群众路线教育实践活动的校长作总结发言。

六、民主生活会整改落实

1、认真撰写民主生活会分析检查报告。根据班子、个人发言材料,完善、修订分析检查报告,并组织群众进行评议,广泛征求各部门、各单位、各阶层对分析检查报告的意见和建议。

2、对民主生活会中班子、个人存在的问题,以及意见、建议进行汇总、梳理,进一步明确整改重点,制定整改措施。

3、结合我校学习实践科学发展观活动边学边改、边查边改的要求,逐项落实各项整改措施。

七、相关材料存档、上报

篇2

会议由镇党委书记同志主持,镇党委全体班子成员参加。

一、会前充分准备

为进一步巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果,扎实推进领导班子及其成员整改措施落实到位,深入贯彻落实省委、市委、县委“两个意见”精神和深化中央第九巡视组反馈意见和群众路线教育实践活动问题整改工作精神,在认真学习,切实开展“五查”工作,撰写对照检查材料等方面做了充分扎实的准备。

一是进一步深入学习,提高认识。学习是开好民主生活会的前提。围绕民主生活会主题,组织党员干部进一步学习,学习在教育实践活动总结大会上的重要讲话精神,学习省委、市委、县委“两个意见”精神和落实中央巡视整改精神,学习省、市、县治理庸懒散浮拖等专项问题和选人用人“6+1”突出问题专项整治工作方案精神,自觉吧思想和行动统一到县委各项部署要求上来,为开好民主生活会奠定基础。

二是真诚开展谈心活动,沟通思想。镇党委班子成员之间相互征求意见,相互帮助查找问题。开展了党委委书记与班子成员谈,班子成员与分管部门耐心谈,班子成员之间诚心谈等谈心交心活动。班子成员放下架子,与普通党员平等地谈,有诚意地谈;党员之间坦诚相见,开诚布公,知无不言,言无不尽,诚恳地交流思想。谈思想谈学习,谈工作谈作风,谈改革谈发展,力求做到谈话范围全覆盖,谈心活动有实效。通过谈心,提高了班子成员的认识、消除了误会、化解了矛盾、解决了问题,为专题民主生活会的召开扫除了思想顾虑,营造了和谐氛围。

三是认真撰写对照检查材料,深刻剖析思想根源。首先,班子及班子成员结合自身的成长经历和工作实际,根据征集到的意见和建议,抓住问题的实质,深刻自我剖析。重点从群众路线教育实践活动整改落实情况,庸懒散浮拖等专项整治问题整改落实情况,选人用人不正之风专项整治工作情况等方面进行查摆分析。查摆出来的问题,以事实作支撑,敢于触及深层次问题、实质性问题。坚持从主观上找问题,思想上找根源,行动上找路子,认真修改撰写对照检查材料。

二、会议的基本情况

1月9日党委专题民主生活会,共四项议程。第一项议程,同志代表镇党委班子作了对照检查。第二项,镇委班子成员、依次作了对接检查发言,每位班子成员发言后,班子其他成员对其提出批评意见,之后本人对班子其他成员提的批评意见作表态发言。第三项,县纪委同志就专题民主生活会情况进行了评价并作重要讲话。最后,同志镇党委作了表态性发言。

专题民主生活会上,党委书记代表党委作了班子的对照检查报告,班子其他同志就自己的情况作了对照检查汇报,并提出了整改的措施,班子之间相互开展了批评,共提出建议意见63条。达到了红红脸,出出汗的要求。

参会的县纪委同志就民主生活会作了点评。高度肯定了本次民主生活会,指出的民政生活会开展的非常成功,准备的比较充分,开展的比较扎实;认为镇党委、政府能取得如此优异的成绩,离不开书记丰富的工作经验、广阔的阅历和很强的领导能力;离不开班子成员的团结一致、勤奋工作;离不开群众的支持。同志还语重心长的对班子成员提出“三体会三建议一希望”:第一体会,班子与个人的对照检查材料敢于自揭伤疤,把问题找的准、找的实、找的真;第二体会,班子成员之间相互批评,本着客观公正,带着真情,讲真话、说实话、有利于班子、干部的成长;第三体会,整改措施有强度。第一建议,对班子和班子成员提出的批评、建议一定要整改落实到位;第二建议,正确保护好自己,主动学习提高,学习文件、政策,要做到依法行政、依法治国;第三建议,乡镇纪委切实履行好监督责任,重点是监督好“三重一大”,主动作为,为政府和党委当好参谋,确保决策合法合规。一希望,希望班子成员通过团结、批评、团结的方式,进一步建好班子,增强班子的战斗力。

三、会后整改

篇3

一、会前准备

房管局党组高度重视此次民主生活会,严格按照要求完成了会前准备工作。

1.制定会议方案。起草《县房管局党组领导班子巡察整改专题民主生活会工作方案》,报县委第二巡察组审阅,巡察办审核。

2.深化学习研讨。以理论中心组集中学习研讨的形式进行,时间不少于半天。采取个人自学与集中研讨相结合的方式,重点学习新时代中国特色社会主义思想和党的精神,重点学习领会县委第二巡察组巡视反馈意见整改落实会议精神,紧密联系个人思想、职责和作风实际,进一步深化对巡视整改的思想认识,为开好民主生活会打牢思想基础。

3.沟通交流思想。民主生活会召开前,安排时间开展谈心谈话,真正把问题谈开、思想谈深、意见谈好,消除隔阂、形成共识,为开展批评和自我批评打好基础。要做到“三必谈”,即主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管部门负责同志必谈。谈心谈话要一对一、面对面,立足工作、思想实际,把巡察发现的问题谈透,把相应的责任谈透,把抓好巡察整改落实的要求谈透。

4.认真准备班子及成员个人对照检查材料。坚持站在巩固党的执政基础的政治高度,以“四个意识”为政治标杆,以新时代中国特色社会主义思想为政治要求。以党规党纪为尺子,坚持问题导向。紧紧围绕县委第二巡察组反馈的问题,主动认领,逐项进行对照检查,深刻查摆剖析问题根源,把问题说清楚、谈透彻,开展严肃认真的批评和自我批评,进一步统一思想认识,明确整改方向、整改重点、整改措施。党组班子对照材料由党组书记主持起草,党组集体研究讨论后,报县委第二巡察组审阅后,再报县委巡察办审核。班子成员要认真起草对照检查材料,经党组书记审核。

二、会议情况

民主生活会班子成员全部到位。会议由房管局党组书记、局长主持,其他班子成员参会;房管局部分党员干部群众列席会议。

会议首先由党组书记、局长代表班子进行对照检查。,并深刻剖析了原因,提出了整改措施。然后全体班子成员逐一对照检查发言。由党组书记、局长带头,其他班子成员依次进行对照检查,开展批评和自我批评。自我批评要勇于解剖自己,联系县委巡察组反馈问题,深入进行对照检查,严肃查摆本单位及个人存在突出问题。相互批评要坦诚相见,本着对党的事业、对同志高度负责的态度,直截了当开展批评,指出具体问题,提出改正建议。班子成员发言后,县委第二巡察组对民主生活会进行了点评。最后党组书记、局长作小结讲话,并就贯彻落实县委第二巡察组有关领导点评讲话进行表态性发言。

三、会后要求

篇4

一、一致认为,班子及个人问题找得准。

座谈会认为,县开发办严格对照“三严三实”要求,紧密结合工作实际,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,深入查找了班子及个人在“”方面存在的突出问题和关系群众切身利益的问题、联系服务群众“最后一公里”问题,特别是发生在群众身边的不正之风问题,同时,还将个人查摆出来的“”方面突出问题,以适当方式逐一征求了其他班子成员意见,问题查找得准、查得全、查得具体,对问题进行了全面、深入、细致的梳理分析,没有遗漏。聚焦“”问题不散光,焦距对得准,没有以工作问题代替“”问题、以班子问题代替个人问题、以共性问题代替个性问题,自画像画得像,画得真。

二、一致认为,坚持立说立行、即知即改。

大家一致认为,县开发办始终坚持问题导向,坚持立说立行、即知即改、不等不拖。活动一开始,就建立了问题台账,对能马上改正和解决的问题,不等不拖不推,立即改正和解决;对需要一定时间改正和解决的问题,制定了整改任务书、时间表,明确了责任人;整改进度和效果达到了预期目标和要求。同时,认真研究制订“两方案一计划”。

篇5

自开展党的群众路线教育实践活动以来,我局积极筹备,制定了《__交通运输局深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》,并根据方案安排,自3月底开始了第二环节的工作,组织党员干部认真学习一系列重要讲话精神、《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》等必读篇目,及“三严三实”讲话精神、《之江新语》等,学习、党的十报告、党的十八届三中全会精神、中央八项规定等系列禁令、《党政机关厉行节约反对浪费条例》,组织党员干部观看了《焦裕禄》、《第一书记》等8部教育片,并建立了局副科级以上干部周四学习日制度,将学习常态化。通过一系列的学习活动,使我局广大党员干部对党的群众路线教育实践活动有了深刻认识,对“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求有了更清晰地认识,对如何开展谈心交心、查找问题等有了明确的方向。

为广泛征求局党员干部及群众的意见和建议,在学习教育的基础上,及时开展听取意见工作。自3月3日开始,围绕形式主义、、享乐主义、作风漂浮、吃拿卡要、庸懒散拖、特权思想、奢靡腐化等八个普遍性问题,发放了《__交通运输局领导干部“”问题征求意见表》,设置征求意见箱和征求意见热线电话,并通过座谈、实地走访、深入调研等方式,积极广泛征求了党员干部及群众对局党委领导班子及班子成员的意见或建议。倾听群众呼声,征求意见建议。一是领导班子成员分工6个组,采取召开座谈会、实地调研、个别谈话等重点形式,深入基层听取群众意见,累计召开座谈会7次、参加人员超过125人次、发放调查问卷350多份,开展谈心谈话90多人次。分别召集各站负责人进行座谈5次,参与座谈人员55人次,征集到有关经济和社会事业发展的意见17条。二是局教育实践活动办公室采取会议征集、局面征集、调研征集、登门征集、谈心征集、网络征集等六种方式,通过发放征求意见表、设置意见箱、公布征求意见电话和使用QQ号及电子邮箱等途径全方位、多渠道征求各站、各科室的意见。局督导组主持民主测评后,共召开座谈会6次,分别组织运管站、公路站、地方公路站、质监站、材料科开展座谈,共征集四个方面各类意见22条。三是征求意见建议和座谈围绕“经济要发展交通必先行”理念,结合当前党的群众路线教育实践活动的重要性、活动目标和方式方法等问题进行,把基层群众的所思所想、所思所盼作为开展教育活动的出发点和落脚点;深化舆论宣传,扩大群众的知晓度和参与率,着力解决人民群众最关心、最直接、最实际的问题。四是深入开展 “进万家门、知万家情、解万家忧、办万家事”蹲点活动,我局成立 “四个万家”走访组,深入到孟店乡联系点袁庄村、西张辛村、西大辛村、崔凡村、张仁庄村等五个自然村进行蹲点走访,并联系当地乡、村两级干部组织召开了调研摸底座谈会及与群众面对面座谈会,共收集各类意见建议7条。

自收到文件要求后,局党委高度重视,立即开展对照检查材料撰写工作。班子成员按议题和主题及征求到的意见和建议,认真准备发言提纲。从掌握的情况看,领导班子成员都能够根据这次专题民主生活会的主题和要求,结合本职工作和自身实际,找准自身存在的突出问题,深刻剖析思想根源,制定了明确的努力方向和整改措施。我局党委坚持“准备工作不充分、条件不成熟的,不召开民主生活会”原则,认真对照《通知》要求,逐一抓好落实。在撰写对照检查材料的同时,班子成员积极开展谈心活动,制定了谈心活动方案及谈心时间安排表。局党委主要领导与班子成员分别谈心,班子成员之间谈心,局党委主要领导与各站班子谈心、共计谈心22场次。通过推心置腹的谈心,交流了意见,沟通了思想,达成了共识,为开展批评和自我批评奠定了良好的思想基础。

篇6

一、围绕会议主题开展学习的情况

围绕“为民务实清廉”的主题,积极开展以集中学习为主要形式的学习活动。从12月5日开始,每天(除星期六、星期日外)下午2时至3时为集中学习时间,其余时间为自学时间。集中学习实行班子成员轮流辅导制,学习时要求做好学习笔记,学习后要求写好学习心得,学习上体现了深入性、系统性和实效性。集中学习的主要内容有:群众观点和党的群众路线及工作方法;中央、省委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的重要文件、工作会议精神;中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府十项规定和区委区政府十项规定精神等。自学的主要内容有:、党的十报告、十八届三中全会精神;《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪党规。学习上做到了边学、边议、边思、边改,充分结合工作和个人实际,力戒空谈、言之无物。通过学习活动的开展,为民主生活会的召开奠定了坚实的思想基础。

二、查摆出的问题

我街道党工委将广泛征求意见、全面查摆问题作为此次民主生活会的重要环节来抓。共召开座谈会3次,进行个别访谈15人,发放意见征求表260余份,广泛征求了机关干部、社区干部、离退休干部、党员代表、群众代表及社会各界的意见建议,并对所反映的问题进行了梳理汇总。主要问题有:

(一)领导班子存在的问题:1、在贯彻落实中央八项规定和省市区十项规定方面,缺乏具体有效的措施和机制;2、街道办事处成立后,尚未形成明确的发展战略、工作思路和良好的工作运行机制;3、班子的整体凝聚力和战斗力还有待加强;4、对干部的管理松散,缺乏经常性教育,未真正建立完善并逗硬落实公平有效的奖惩激励机制,干部的工作激情和活力未充分迸发;5、与干部缺乏及时的沟通交流,对干部关心不够,存在中梗阻现象,未形成强大的团队工作合力;6、党务政务公开工作有待进一步完善。

(二)班子成员存在的问题:1、班子成员缺乏全面系统深入的学习,政治素养和理论素养有待进一步提升;2、个别领导班子成员领导能力和工作水平较低,工作缺乏方式方法,创新意识和能力不强;3、个别班子成员工作不深入实际,当“甩手掌柜”,缺乏工作魄力,怕担风险和责任。

三、班子成员谈心交心的情况

党工委书记段守科以集体谈和个别谈相结合的方式,与班子成员进行了谈心活动;班子成员间相互进行了谈心活动;班子成员与分管部门负责同志之间也普遍进行了谈心活动。在开展谈心活动时,把握好了以下几个原则:一是突出“讲政治”这个核心;二是紧紧围绕区委区政府及街道党工委、办事处的发展思路、中心工作、重点工作来开展谈心活动;三是开展谈心活动坚持了实事求是、一分为二的原则;四是开展谈心活动时,注意把执行上级有关廉政建设的规定的情况作为重要内容。班子成员在开展谈心活动时,均做好了充分的准备,并根据掌握的情况,突出重点、有的放矢,力求及时性、针对性、有效性。对谈心中发现的问题及时进行了解决,不使问题积累、矛盾扩大。通过开展谈心活动,消除了隔阂和误会,增进了友谊和共识,增强了班子的凝聚力和战斗力。

篇7

x月x日,xx区召开了区委常委班子专题民主生活会,省委常委、常务副省长x,市委书记x等省市领导对会议给予充分肯定,开出了质量,开出了水平,会议呈现出五大亮点。

会前准备足。

常委班子在会前下足了功夫,先后x次开展了以“敢于动真碰硬、敢于揭短亮丑”、“如何诚心诚意开展谈话交心”、“如何以延安精神开展批评与自我批评”为要内容的三个专题讨论交流,先后召开x次区委常委会和x次区委全委会,集中学习讨论交流,统一思想,提高认识,打消顾虑、增强信心,强化自觉,为召开专题民主生活会做好了思想准备。

区委常委班子采取个人畅谈、集体恳谈、班子同谈、研究座谈、交叉互谈“五谈”方式,扎实开展了以省市委主要领导重点谈、市委督导组提醒谈、区委书记分头谈、班子成员相互谈、区委常委会集体谈、区级党员领导干部纵横谈为主要内容的“六谈”活动,把问题谈开谈实谈透、把思想谈深谈通,凝聚了思想共识,增进了班子团结。

查摆问题准。

按照“查不出问题就是最大的问题”的要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议,采取聚焦“”找、对照中央和省市指出的表现找、敞开大门找、来信来访找、对照先进找、“百姓问政”找、深入基层面对面找、网上问政键对键找、成立党员代表和群众代表监督小组背靠背找等方式,深入查找到了班子存在x个方面x个问题和个人的x个问题,形成了班子和成员个人“”问题清单,每个问题都有人认领、有人落实,做到不漏项、不缺项。

各位常委坚持“六个对照”,把自己摆进去,把问题找出来,一风一风地查,一个问题一个问题地找,反复讨论修改,不断完善提高。结合个人思想实际、工作实际、成长经历和不同时期不同岗位的表现,从具体事例中查摆问题,从思想深处剖析原因,针对存在问题提出了整改方向和具体措施,真正把自己摆进去,把问题查出来。最终形成“像自己、有深度”的对照检查材料。

开展批评严。

在个人对照检查中,xx名常委逐一进行深刻的批评与自我批评。开展批评严肃认真,勇于揭短亮丑,敢于切中要害,不留情面,真刀真枪,火药味足,辣味重,达到了红脸出汗、鼓劲加油的效果。自我批评开门见山,直奔主题,聚焦“”,主动揭短亮丑,敢于摆问题、讲短板,事例具体、分析深刻,做到不表功、不回避、不掩饰、不绕弯、不空泛。班子成员普遍感受到了“为官不易”,认识到加强理论学习的重要性、认识到党内政治生活的严肃性、认识到群众路线的深刻内涵,认识了是非界限,拧紧了思想上的螺丝,确定了人生的坐标,找到了实现自我价值的途径。

整改措施实。

区委常委班子对查摆出来的“”问题,将分别从班子自身建设、改进调查研究、改进文风会风、改进工作作风、提高执行力以及干部队伍建设、密切联系群众、加强改革创新、专项整治、建章立制等十个方面,逐一确定由班子成员牵头负责,落实责任部门和单位,制定专项整改方案,明确整改措施和完成时限,全力抓好整改。同时,坚持开门整改,将整改内容向社会公布,整改进展和成果向社会通报,全程接受社会监督和评价,力争改一件成一件,确保群众满意。

篇8

一、开展学习教育的情况

我局党支部班子在教育实践活动期间,结合实际情况,选举了新的一批党支部成员,党支部组织中心主任及所长学习了在兰考县委专题民主生活会上的讲话、关于在教育实践活动中学习弘扬焦裕禄精神践行“三严三实”要求;组织班子成员、中心主任、支局所长和党员自学《关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》等相关内容,组织党员干部观看专题警示教育片《党的群众路线学习——“”之害》,电影《焦裕禄》、《雷锋》等宣传教育片,重温典型。通过学习教育,使全体党员、领导干部对群众路线教育实践活动的认识上了新台阶,并按要求在规定动作中撰写心得体会共15篇,自选动作中撰写心得体会共32篇。

二、敞开大门听取意见的情况

邮政局通过深系各部门、班组、网点,开展问卷调查,发放意见征求函(征求函发放出去50份,反馈回收到33份),设立意见箱,广泛征求企业基层网点与员工的意见建议,特别是关系人民群众、企业员工切身利益与服务“最后一公里”问题等方面的意见,共征求到涉及企业管理、经营发展、能力建设、教育培训、板块协作、关爱员工及作风建设等“七大类”意见建议共25条,梳理归类后为11条。

三、深入查摆“”突出问题的情况

在查摆问题、开展批评环节工作中,县邮政局领导班子按照“三严三实”要求,对照“理论理想、党纪、民心民声、先辈先进”四面镜子,班子成员以身作则,带头把自己摆进去,积极开展批评和自我批评。同时,继续坚持开大门,深入开展交心谈心活动,运用群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议相结合的方式,认真查摆、剖析班子及成员在“”、关系员工切身利益、服务群众“最后一公里”等方面存在的突出问题。

四、坚持边查边改的情况

我局召开专题会议,对问题进行深刻剖析与反复研究,并提出了初步整改意见和措施:

1、班组内开展自我批评的氛围还不够,大家都仅仅蜻蜓点水般的提几点不足,批评不够大胆;

整改意见和措施:把批评和自我批评摆在重要位置,召开一次高质量的民主生活会,坚决克服“不以为然”和“老好人”思想,坚决防止讲关系、讲情面的现象;自我批评要敢于揭短亮丑,触及问题实质,不怕痛、不怕刺、不遮掩问题、不回避矛盾。

2、在收集员工意见时,存在多数员工抱怨计划任务重,存在会议多、会议时间长等现象。员工学习不够主动,计划性和系统性不强;

整改意见和措施:首先要改变员工的思想跟意识,学习是提高业务技能最有效的途径,只有加强学习,形成制度,提高自身业务水平和综合素质,才能形成一个战斗力强大的队伍。

3、某些班组人员上班不准时,上班期间外出吃早餐现象严重,纪律观念不强;

整改意见和措施:我局将加强队伍纪律整顿,提高每名员工的责任意识,对属于制度不完善、落实不到位的,进一步健全制度,加大抓落实的力度;对缺乏制度约束规范的,按照简便、易行、管用的原则,抓紧制定出台相关制度,真正做到用制度管人、管事、管权。如若发现违反纪律规定的人员将严惩不贷。

4、思想不够解放,创新意识不强,很多工作照搬照抄。

整改意见和措施:员工要善于总结工作中的得与失,及时发现存在的问题和不足,提出自己的新思路跟新举措。不安于现状、不循序照旧。县局也将大举措鼓励员工大胆创新、锐意进取。

五、开展谈心谈话的情况

本着“知无不言、言无不尽”的原则,从6月初,我局认真组织开展了交心谈心活动,为7月下旬的民主生活会做好准备。一是谈心范围广。局领导班子精心组织了交心谈心活动环节,分层次开展交心谈心活动,纵向、横向齐头并进。二是内容广。谈心活动涉及到员工的工作、生活等方面。三是效果明显。通过开展谈心活动,进一步加深了员工在落实科学发展观的重要性的认识;进一步强化了班子成员的责任意识;进一步增强了员工在工作、学习和生活中争先创优的自觉性;进一步掌握了员工的思想动态和了解了工作中存在的问题。

通过互相之间广泛深入的真诚交心谈心,局领导班子成员之间,班子成员与干部职工之间,同事之间、上下级之间增加了沟通与理解,增进了友谊与感情,促进了团结与合作,达到了提高认识、增进团结、促进工作的目的,为开好民主生活会和做好分析检查阶段工作打下了坚实基础。

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