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小微企业发展8篇

时间:2023-03-25 10:44:54

绪论:在寻找写作灵感吗?爱发表网为您精选了8篇小微企业发展,愿这些内容能够启迪您的思维,激发您的创作热情,欢迎您的阅读与分享!

小微企业发展

篇1

(一)投资少,建设快,经营灵活,企业生命力顽强

小微企业的规模小,经营领域高度专业化,因此,从投资到建设可以很快地在某一个经营领域中成长成熟起来。而且,正是因为小微企业规模小,经营领域单一才决定了他们可以随时根据外部环境的变化做出灵活的调整,正可谓“船小好调头”。

(二)企业数量多,行业分布较广

小微企业的经营范围也十分广泛,几乎涉猎所有的竞争行业和领域。除航天、保险、金融等技术和资金密集度极高以及国家严格控制的特殊行业外,广泛分布于一般加工制造业、农业、采掘业、建筑业、运输业、批发零售贸易业、餐饮和其他社会服务业等。从全球数据来看,世界上主要国家小微企业在企业中的数量都占据绝对大的比例,具体见表2。

二、小微企业的发展困境

(一)小微企业处于弱势地位

我国小微企业的划分标准宽泛,这种概念和标准上的不规范,使得国家原本主要针对经营困难小微小企业的优惠政策被大、中型企业“截流”,难以到达真正的惠及小微企业的目标,削弱了政策效果。小微企业划分标准尚未达成社会共识,地方政府对发展小微企业重要性的认识存在偏差。小微企业自身发展缺陷使其在资本累积,员工素质,管理水平,科学技术等方面都存在明显的劣势,从而导致了其劳动生产率低,竞争能力较弱。

(二)小微企业承担的税费成本过高

在我国,能够享受到税收、土地优惠的多是能够给地方政府带来GDP和财政收入的大中型企业,小微企业不仅难以享受类似的优惠,反而承担了繁重的各类费用。这些费用在很大程度上限制了小微企业的技术革新能力和规模扩张需求,不仅如此,这其中一部分费用还被转嫁到员工身上,使得他们的薪资水平受到遏制。

(三)小微企业服务体系不健全、融资难

目前,我国各级政府都开设了专有的小微企业服务机构,但这类机构所能提供的支持比较有限,而且该服务体系所包含的社会信用体系不健全,同时政府对小微企业的扶持机制也存在诸多问题。小微企业整体的资金需求大,但外界的资金供给极其有限,供不应求,而且小微企业的融资成本较高和融资渠道单一门槛较高。

(四)小微企业生产经营成本高、招工难

能源及其原材料等生产要素越加紧缺,购买价格不断攀升,再加上劳动力成本、商铺租赁、土地征用价格上涨。对于小微企业来讲,本身其生产规模小,投资有限,因此,生产成本增加直接影响到企业的盈利空间。加之小微企业发展不稳定,避免不了地会出现一线员工流动性大,从而更加剧企业发展的不确定性。

三、新型城镇化背景下小微企业的战略定位

(一)实行产品升级战略

小微企业所生产的产品生命周期比较短,而且大部分产品易于被模仿,创新性不高,与大中型企业相比的竞争劣势逐渐明显,甚至威胁到某些小微企业的生存,需求变化和竞争压力迫使小微企业加快产品升级的步伐从而提升产品档次。因此,实现产品的升级对于小微企业的生存和发展而言显得尤为重要。对于那些不依附于大企业而独立发展的小微企业来说,它们可以自己独立开发新产品,拥有属于自己的市场,可以根据市场的新需求改造升级旧产品或是直接开发新产品。而对于那些依附于大企业的承包加工型小微企业来说,其产品主要是旨在为大企业服务,通常是根据大企业所提出的要求进行新产品开发和升级。由于这类小微企业的技术力量欠缺,可以借助大企业的技术力量进行新产品开发,从而维持和改善与其存在分工协作关系的大企业在生产方面的和谐关系。最后,对于那些生产地方传统产品的小微企业来说,可以利用新工艺升级传统产品,从而赋予传统产品新的内涵和内容。

(二)实行技术现代化战略

技术水平的提高是企业发展的重要推动力量,实现小微企业技术进步和技术创新,加速企业走向现代化,不仅对小微企业的发展具有重要意义,而且对于实现整个国民经济的稳步发展也关系密切。首先,社会居民的收入水平提高,进而引起消费者的消费行为发生转变,由过去仅追求产品的普及性和消费数量的需求渐渐转变为追求多元化、多层次、高品质的需求。其次,我国经济增长方式的变化促使产业结构也发生着变化,生产由过去的劳动密集型向资本、技术、知识密集型转变,这些转变都从客观上要求小微企业要有较高的生产技术水平。再次,20世纪90年代中后期,我国的经济环境发生了质的改变,小微企业也由原先利用计划外的灵活性寻求商机转变为围绕市场,从价格、质量、品种等方面展开全方位的竞争,竞争内容变为能否开发生产出适销对路的产品。这些变化都从客观上要求小微企业进行技术革新,实现技术的现代化。

(三)实现管理理念提升战略

篇2

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[2]巴曙松.小微企业融资发展报告:中国现状及亚洲实践[R]. 海南:博鳌亚洲论坛,2013.

[3]国家工商行政管理总局.全国内资企业生存时间报告[EB/OL]. [2013-7-30].http:///zwgk/tjzl/zxtjzl/xxzx/201307/P020130731318661073618.pdf.

[4]潘功胜.优化小微企业融资环境[J].中国金融,2013(01):9-11.

[5]吕雯,全金环.浅谈中小企业融资困境与法律对策[J].科技与企业,2013(05):10.

[6]姚星垣.小微企业转变发展方式的动因和路径[J].企业经济,2012(09):75-78.

篇3

小微企业国民经济员工流动税费融资

一、小微企业发展现状

近年来,随着就业压力的增大,越来越多的人走上了创业的道路,因而小微企业便如雨后春笋般迅速崛起。自2011年以来,相继出台一系列的支持与扶持政策,希望能使小微经济更加活跃。但是在目前我国国民经济增长放缓,经济结构转型压力上升的大背景下,小微企业发展仍然障碍与问题颇多:地区分布与城乡发展不平衡,产业结构与行业分布不合理;税费优惠政策不足,政府政策服务体系不完善;融资渠道缺乏创新,信用担保不完善;发展服务包括教育培训、咨询辅导、信息网络共享平台、技术支持等体系缺乏;

小微企业是中国经济发展的重要推动力量,小微企业大约提供了近75%的城镇就业机会。从新增就业来看90%以上要靠小微企业,从就业的存量来看有80%是靠小微企业。

作为国民经济的重要组成部分,小微企业的生存状态直接关系到国民经济的健康发展,我国政府也充分认识到小微企业在国民经济中的重要地位,总理曾在在第八届夏季达沃斯论坛致辞中倡导:掀起大众创业、万众创新的新浪潮。在此之后更是进一步扶持小微企业发展、推动大众创业、万众创新。国务院还出台了多项减税、降低小微企业贷款利率等措施,从多方面体现政府对小微企业的呵护。尽管小微企业得到了国家社会的多项支持,但由于小微企业本身所具有的各方面问题使其与大型企业相比仍存在许多问题与漏洞。

据统计,我国现在总计有超过四千万的中小企业,而其中实现信息化的比例不足10%。在当前社会信息化的支持是非常重要的,但是由于资金的问题,大多数小微企业没有应用信息管理系统,因此大多数小微企业的管理不到位,缺乏有效控制,导致其在市场竞争中不占优势,制约了小微企业的进一步发展。

二、小微企业面临的困境

复杂多变的国内外经济形势,以及小微企业自身的漏洞与缺陷使得小微企业生存状况、发展前景堪忧。据国家统计局对全国3.9万户小微企业抽样调查,2014年第一季度,工业小型微型企业经营状况好或很好的比例仅为21.1%,比去年底下降了1.7个百分点。其中,微型企业经营状况好或很好的比例仅为18.3%。

也有统计数据表明,欧洲、日本中小企业的平均寿命为12.5年,美国竞争相对激烈,中小企业的平均寿命也达8.2年。而在中国,中小企业平均寿命只有3.7年。其中,小微企业还不到3年。我国小微企业存活时间比之发达国家实在是相距甚远。小微企业最大的问题源于他规模小,经不起风浪,而在中国改革开放以及加入世界贸易组织以来,来自于国外国内的激烈竞争使得很多小微企业倒闭破产。小微企业要得到发展,就必须正视自身的问题寻求解决方案。

在小微企业面临的一系列问题中,主要有四个问题真正制约着小微企业的发展。

1、员工素质较低、流动性大。小微企业主要以机械加工业、服装加工业、配件加工业、农机制造业居多。这些行业都是需要一定技术的,在员工真是入职之前都要经过相应的培训,并且一般这类工作劳动强度比较大,但是收入不高。致使有相当一部分工人无法长期再次工作下去,员工流动比较大。而对于这种小微企业来说员工培训的支出随着员工流动的增大也成为企业重要支出的一部分,增加企业压力。工厂工人流动性大,岗位不稳定,容易形成用工荒,招工难局面。再者随着三农问题的不断解决,农村各类产业的大发展,农村发展的机会更多,农民工返乡者越来越多也是小微企业招工难的一个因素。

2、税费较高,企业负担重。对于小微企业来说,每年营业额度本来就很有限,但是还是要缴纳一系列的税务,列如:增值税、营业税、土地使用税、房产税、印花税等等十几个税种。而对名目繁多的收费有苦难言。许多小微企业都是在沉重的税费负担中艰难运作。

3、融资渠道窄、成本高。当前融资难的问题困扰着小微企业,严重阻碍了小微企业的发展,小微企业的经济效应和社会效应受到极大得威胁。要想尽快解决小微企业融资难的问题,让小微企业继续发挥其强大的作用,不只是政府的工作重点,也是社会各界需要去关注的重点。得不到国有金融企业的支持并且本身缺少资产做抵押进行借贷,许多小微企业为解决资金短缺难题,走地下融资渠道,借高利贷解决创业和经营的资金需求。很多小微企业由于无法偿还高利贷面临危机。

三、针对小微企业发展问题的解决方案

1、吸引人才留住人才。用工难问题已经成为制约小微企业发展的不可忽视的因素,企业想要留住员工,必须提供员工可以接受的福利待遇。目前,小微企业没有更多精力财力去提高员工福利,政府可以在这方面给予帮助,小微企业的员工由政府帮助补全五险一金福利待遇。政府加强基础设施建设,是外来务工人员可以得到当地居民应有的权利保障。针对小微企业员工可以给于一定的工资补助等。

2、政府出台一系列针对小微企业的减税免税政策,建设健全信贷体系。督促商业银行建立小微企业专营机构,完善小微企业金融服务机构体系,要求银行业金融机构对小微企业贷款的增速不低于全部贷款平均增速,增量高于上年同期水平。

3、政府应作为桥梁将民间资本与小企业对接,缩小银行存款与民间借贷的利率差。缓解小微企业融资难和融资贵的困境,扩大面向小微企业的金融供给。

参考文献:

[1]沈国儒.小微企业金融服务情况与对策[J].华北金融,2012(08).

[2]丁振阔,周劲波.浅论微型企业从小企业中独立出来的意义[J].福建商业高等专科学校学报,2012(04).

[3]王晓东.利用金融衍生工具优化我国小微企业财务管理[J].中国市场,2012(31).

[4]杨英,张浩良,黎泽普.影子银行视角的小微企业融资博弈分析[J].浙江金融,2012(07).

篇4

关键词:新时期;小微企业;临汾市

一、山西省临汾市小微企业发展的现状

(一)临汾市小微企业的特点

1.行业分布广泛,传统产业为主

临汾市小微企业行业分布虽然广泛,但传统行业比重过大。从企业分布看,以传统优势行业、劳动密集型行业为主,主要集中在非金属矿物制品业、通用设备制造业、农副食品加工业、化学原料及化学制品制造业、专用设备制造业、皮革、毛皮、羽毛(绒)及其制品业、煤炭开采和洗选业、金属制品业、食品制造业、橡胶制品业、饮料制造业、木材加工及木、竹、藤制品业和医药制造业等14个行业。

2.经济成份多元,非公有制为主体

随着市场经济发展的不断完善,加上政府加强了对非公有制经济的扶持力度,小微企业初步形成了以非公有制经济为主体的多元化所有制格局。2013年,临汾市小微企业11186个,其中,私营企业7952个,占到总数的71.09%;从业人员129734人,占到全部从业人员的62.43%:有限责任公司2018个,占到总数的18.04%;其他企业423个,占3.78%;国有企业、股份合作企业、集体企业、外商投资企业、股份有限公司、联营企业分别为308个、31个、286个、27个、131个、17个,合计占总数的7.1%。

3.依托自然资源,抗风险能力差

临汾市小微企业既参与资源开发,又服务配套支柱企业发展,与大企业相互依存,又相互促进。一方面临汾市小微企业无一不是发挥比较优势、立足丰富的自然资源发展起来的,企业经济的发展主要还是依靠煤焦铁的支撑,主导产品产量的减少和价格的下降,直接导致企业效益下降,生产积极性不高,从而影响到小微企业经济增长乏力,后劲发展不足。

(二)临汾市小微企业发展存在的问题

1.政府政策支持与服务体系不完善

临汾市小微企业发展目前政府政策支持力度不大。政府在财税等政策方面税收优惠力度不强;优惠内容范围局限;优惠政策不能落实,以及优惠政策宣传不到位同时优惠政策涉及领域相对来说还是较少,未形成一个完整的政策支持体系。这些都与小微企业生产成本高有或多或少的联系。

2.小微金融支持与服务体系缺乏

临汾市小微企业发展最大拦路虎莫过于是融资难。造成这种状况的原因是多方面的,而目前我市小微企业金融支持与服务体系缺乏是主要原因。缺乏相应的小微企业贷款金融机构与贷款工具,同时缺失有效的风险分散机制、信用担保法律法规与再担保资金补偿机制,从而无法有效发挥担保机构的信用杠杆作用,这些都直接导致小微企业融资困难。

3.小微企业具有先天缺陷

包括临汾市在内,我国很多小微企业较之于成熟的大中型企业来说,具有其先天缺陷,主要集中在以下几个方面:第一,小微企业规模小,存在先天资金不足;第二,小微企业“家文化”氛围浓厚;第三,企业主和员工素质普遍较低;第四,用人难,留人难;第五,缺乏持续的创新能力。

二、促进临汾市小微企业发展的对策建议

(一)加强政策支持,优化发展环境

首先要加大对国家制定的财税、金融等政策的宣传力度,协调有关部门认真贯彻落实这些扶持政策,进一步创优非公企业发展环境。其次,要采取切实有效措施,对符合产业政策的小微企业,从土地、电力、环境容量等生产要素方面倾斜,帮助小微企业破解发展瓶颈。最后,要加大对小微企业税收扶持力度。对资源节约型、现代农业、创意文化产业基地、旅游休闲等企业,通过减税、减费、减负等方式,消减收费项目,构建扶持民间投资的财税支持体系,以增加实体企业的利润空间,提升小微企业总体竞争力。

(二)强化社会服务,努力构建全方位服务体系

首先,要加强公共服务和行业服务体系建设。进一步充实完善小微企业服务网络,为小微企业提业指导、行业规划、项目建设、政策咨询等服务,强化对小微企业的科技指导和服务。其次,明确或成立小微企业发展指导中心等类似机构,专司小微企业发展的指导与服务,整合相关部门服务职能,加强宏观引导,着重从宏观层面做好小微企业的战略规划和产业布局。最后,要大力发展各类社会服务组织,规范市场竞争秩序。包括各类企业协会和行业商会组织,完善有利于促进小微企业发展的中介服务体系。

篇5

摘要:威客模式是目前兴起的一种将人的知识、智慧、经验、技能通过互联网转换为实际收益,从而达到各取所需的互联网新模式。在阐述威客模式理论的基础上,就该理论在小微企业发展中的具体应用进行了分析,介绍了威客模式为基础的小微企业产品开发机制、小微企业人力资源机制、小微企业营销推广机制、小微企业品牌价值提升机制,并提出了应用威客模式理论应注意的几个问题,以其能够对小微企业发展形成有益的借鉴。

关键词 :威客模式;小微企业;发展机制

小微企业是构成社会主义市场经济的微观基础之一,其发展中往往需要整合各方面的资源,如企业产品开发的研发资源,企业管理的人力资源,企业营销、品牌的推广资源,而传统的企业经营管理模式难以满足以上各方面资源的整合。在小微企业经营管理中,如何“借力打力”是小微企业经营管理者必须思考和面对的一个关键问题。

1、威客模式理论概述

1.1 威客模式理论基础

威客模式的核心是通过第三方互联网平台需求,并根据问题解决的难易程度,设定相应报酬,具有满足条件的人通过平台的信息渠道向者联系,确定与企业经营者协定服务内容方式。威客模式的提出与发展是基于三个基本原理,一是BBS(电子公告牌)的组成与功能的离散;二是互联网、新媒体、移动终端等新技术发展催化知识产业化、价值链化,使分散的知识个体通过新型互联网技术等整合起来,并赋予相应的使用价值,形成社会人参与网络智慧互动问答的动因;三是互联网已经由先前的“技术联网”发展为“智慧联网”,在大数据的基础上凸显人类大脑的互联,将人类大脑智慧与互联网有机结合起来的联网时代。威客模式中网络平台效应比较突出,威客模式的具体工作方式是基于“威客平台”的基础上完成的,如目前我国比较成熟的威客平台有猪八戒、淘智、任务中国等,小微企业主可以根据自身的需要在相应的“威客平台”上发表自身所需要的需求,在平台上的众多威客则根据自己的知识结构和能力参与解答相关需求,这种模式是一种新型的互联网智力互动的“点对多”模式。

1.2 威客模式在小微企业发展机制中的应用机制

由于在小微企业管理中应用威客模式需要在小微企业主和联网威客之间进行智力互动,双方的交流需要建立在有效交流之上,即小微企业主能够将自己企业经营中的问题或者需求“转换”成联网威客能够理解的内容,另外对于威客平台方面,由于小微企业主在平台上相关于企业经营的智慧资讯信息,可能涉及企业自身经营相关的机密性内容,需要做好相应的保密工作,如可以设计相应的“专属通道”,“小微企业咨询区”,让相关联网威客在咨询前签订“保密协议”,力求在知识共享互动的同时能够保障信息安全,不至于对小微企业的经营产生负效应。对于联网威客而言,需要具备相应的小微企业管理咨询经验,最好是由富有公益心的,热心于小微企业经营发展的人士构成。

在网络咨询互动智力分享的过程

中,还应考虑对每次咨询活动的效果进行评价,可以给予“好评”、“中评”、“差评”的双向评价权利,有效促进威客模式在小微企业管理中的应用,保障小微企业主、威客平台、联网威客三方之间的权益。

2、威客模式在小微企业发展机制中具体应用

2.1 小微企业产品研发威客机制小微企业往往在产品的研发中缺乏相应的专业人士和智力支持,且由于自身在资金、资源和管理方面处于有限劣势,难以拓展产品开发的空间。将小微企业的产品开发通过威客平台“牵线搭桥”,对应联系相关的专业开发团队,享受低成本、高质量的,且符合小微企业自身特点的优质开发服务,借助“产品开发虚拟企业模式”,整合产品开发威客团队资源,通过互联网连接赋予不同工作功能的威客,协同开发小微企业新产品。

2.2 小微企业人力资源威客机制

小微企业人力资源管理一直是小微企业管理中的弱项和掣肘,小微企业通过威客平台可以寻找到更好的适应自身发展的团队,有助于小微企业打破传统的“地域化”经营思想,将企业的运营互联网化,推动SOHO(Small Office HomeOffice)在小微企业经营管理中的应用,压缩由于办公方面产生的运营成本。在威客模式的高度智力互动共享的基础下,可以优化小微企业的人员配置,建立良好的人才梯次,根据实际需要,通过威客平台聘请专业的人力资源管理团队,对自身企业人才团队进行相应的心理测试、情景测试、胜任能力测试等素质测评,发挥威客模式的“海量人才”作用,高度灵活地对企业人才进行管理。通过威客平台制定长期培训计划,建立学习型组织,促使企业内部员工参与企业管理、培训的积极性,通过联网威客的引入,营造良性的企业内部竞争机制,促进员工自我提升的积极性和树立标杆,建立模范,及改进人力资源管理制度以期符合企业经营管理的需要。

2.3 小微企业营销推广威客机制

小微企业在营销推广需要相应的营

销团队进行,威客模式则为小微企业的营销推广提供广泛的支持,小微企业可以通过威客平台“悬赏”相应符合自身企业产品或服务的推广方案,由相关的威客团队予以完成,可以招募威客营销团队,完成企业自身推广。威客团队可以根据互联网新媒体,在互动平台中,如微博上进行相应的企业推广业务,使用“便签纸”进行宣传,指充分利用日常办公的便签纸背面进行广告印刷的一种新型平面广告宣传方式。通过威客营销推广团队对企业市场进行深入、全面的调查,确定客户群体,发掘隐形、潜在的客户信息,有针对的进行推广宣传,摆脱以往的“海量”和“病毒营销”的思维模式。通过招募不同地区的威客团队,开拓本地区域外的市场,打破地域局限性,将自身的产品和服务优势有效、高质量地传递给客户,形成基本的客户群体,并通过威客平台,发掘可能成为对企业发展有益的客户咨询团队,在客户中再发掘“客户威客”,通过和“客户威客”之间的互动、交流,进一步掌握企业发展的方向,优化企业发展的策略。

2.4 小微企业品牌价值提升威客机制

企业视觉识别VI(Visual Identity),是企业的静态化的视觉传达,是企业品牌的重要组成部分,包括企业标志、企业名称、企业商标、标准字、标准色、象征图形等。而传统的小微企业的VI没有经过专业化设计,在企业品牌的树立与推广中形成短板,制约了小微企业品牌的提升,在传统的企业VI设计中,需要。小微企业可以通过威客平台,搜寻相关能够满足企业品牌形象设计的威客团队,以低成本、高质量设计企业VI。通过引入威客团队,改进企业内部文化,促进企业凝聚力,增强企业品牌。

3、威客模式在小微企业发展运用机制应注意的问题

3.1 充分考虑市场因素对威客模式运用的影响

小微企业运用威客模式,需要充分考虑市场因素,随时关注市场价格、需求、供给的变化,结合市场上顾客需求的变化,选择适合的威客团队。做好前期的市场调研,充分认识市场情况,深思熟虑,不轻易、草率确定战略和选择战术。

3.2 与威客团队充分沟通

与威客团队充分沟通小微企业所需解决的问题,是充分利用威客团队解决问题的前提。在与威客团队的沟通中,需要注意将企业经营管理中的实际情况进行详细说明,有针对性,能够反映出企业真实的经营管理情况。最好能够将小微企业的自身状况,用问题树、鱼骨图、关键路径法、价值树法和多因素评分法进行描述和分析。

总之,威客模式在小微企业管理中尚属于一个新的管理和商业模式,需要威客团队、威客平台、小微企业三方在策略、资源等方面的契合、整合,才能发挥威客模式的特有的优势。小微企业在运用中能够灵活结合市场环境、政策机制、技术条件和自身情况等开展威客模式。

参考文献:

[1] 史新.邹一秀.威客模式研究述评[J].图书与情报, 2009(01)

[2] 马陆俊.基于威客模式的个体知识共享研究[D].南京:南京大学, 2013.

[3] 史新.威客模式研究述评[J].图书与情报,2009(01).

[4] 金镇.宗琳琳等.威客为企业服务模式研究[J].价值工程, 2010(07).

篇6

关键词:小微企业;发展初期;内外环境;营造

中小企业作为我国社会主义市场经济的重要组成部分,在刺激经济发展、促进社会进步以及带动就业等方面都发挥了积极而重要的作用。近年来,随着市场经济制度的运行与发展,国家逐步制定并颁布实施了一系列政策,2012年4月份国务院出台的《关于进一步支持小型微型企业健康发展的意见》,这是第一次出台以小微企业为工作重点的指导性文件,包括8个方面,29条支持小微企业的政策措施,各地也相继出台了帮扶小微企业的发展政策,这使得一些小微型企业得以迅速建立起来,但小微企业由于规模小、资金量有限、技术管理水平低等原因,非常容易受到外来因素的打击,特别是发展初期所面临的融资问题更是一大挑战,为了促进我国整体经济的发展进步,必须积极支持小微企业的发展,为其营造良好的内外环境。

一、小微企业发展初期面临的问题

1.外部环境缺乏国家政策的有效支持

虽然我国已经逐渐意识到小微企业在经济发展中的重要作用,也相继提出了一些支持其发展的政策措施,然而,这无异于杯水车薪,无法彻底解决小微企业发展面临的困境,一些关键的政策,例如:融资政策仍向大企业倾斜,小微企业在发展初期融资举步维艰,所提出的政策不具有针对性和指导性。同时也缺乏健全的法律法规或管理制度的保护,尚未建立完善的服务保障体系。

2.企业内部技术与管理落后,资金量不足

我国小微企业由于经费与人才力量等十分有限,导致技术创新能力落后,技术水平远远落后于国内大型企业,由于规模有限、经营时间较短、人员流动频繁等,无法摸索出一套科学健全的系统化管理方案,由于企业的集资渠道十分有限,融资十分困难,使得企业的资金量十分有限,甚至出现经营中资金链断裂等现象。

二、小微企业发展初期内外环境的营造

1.优化小微企业发展的内部环境

小微企业要主动从自身进行突破,通过完善内部管理,加强各项内部制度建设,加快自我发展等来打造良好的内部环境。

(1)完善内部经营制度。小微企业要抓住影响企业发展的要害因素,例如:经营规模、财务管理、资金配置、生产效益等方面创建对应的专门管理机构,并完善制度规范的约束控制,以此来提高自身的生产效率、经济效益等,从而提高自身实力,打造高信用等级。

(2)加强内控与财务管理。为了促进有限的资金充分、合理的使用,就要加强财务内控制度建设,并加强财务管理,使企业的采购、销售以及日常开销等履行规范程序和制度,并通过财务体系内部牵制的方法来规范财务管理。

增加资金的使用效率,确保有限资金发挥无限作用。明确每一笔资金的来源与用途,达到双方的有效配合,科学配置资金,确保流动资金与固定资金遥相呼应使用。确立科学的资本结构,控制负债资本比重,完善日常经营控制,对于每一项日常支出做好财务预算。

(3)加快技术创新步伐。小微企业在一方面引进先进技术的同时,也要尽力打造属于自身的专利技术,通过培养一批高级人才来促进技术创新,完善经营管理,建立现代化的企业管理制度,并积极促进科研技术转化为产品,进而带动企业经济效益的提高。

(4)加快电子商务建设进程,创建属于自己的电子商务平台,使企业的经营走向网络化、信息化,并逐渐同世界接轨。

2.优化外部环境

(1)加大国家政策扶持力度。国家政府部门应该充分认识到小微企业在促进经济发展中的地位和作用,建立健全政策体系来扶持小微企业的发展,通过财政支持、税收优惠等政策来尽量扫除小微企业的发展障碍。

(2)确立并完善小微企业法律法规建设。在具备了强有力的国家政策支持的基础上,还要有一套健全的法律法规体系做保障,国家要有针对性地确立支持小微企业发展的法律法规,做到有法可依、有法必依。

(3)解决小微企业的融资困境。融资难的问题已经成为制约小微企业发展的瓶颈,也是国家财政与金融体制革新的重点内容。国家应该大力支持并完善小微企业信用担保机制,以此来扩大资金规模、提高其担保水平,形成与市场经济规律相一致的运营制度。行政部门要引导金融部门对小微企业的信贷支持力度,扩大小微企业的信贷规模,同时也可以调动资本市场的力量,吸引外资,在符合条件的情况下,鼓励小微企业合法集资,充分利用民间资本来支持自身发展,开拓多种融资渠道,全面支持小微企业的发展。

(4)加强财政政策的扶持力度。国家要将财政政策适度向小微企业转移,为小微企业提供一定的财政资金支持,同时也要在税收制度方面给予优惠政策,以此来为小微企业发展赢得充足的资金。

三、总结

小微企业是我国国民经济的重要组成部分,整个国家经济的发展,社会的进步以及人们生活水平的提高都离不开小微企业的支持,必须为小微企业的发展营造一个良好的内外环境,促进其稳定、快速发展。

参考文献:

[1]纪 敏:我国中小企业融资与金融体系完善[K].现代经济学前沿专题,2010(3).

篇7

关键词:财税;小微企业;发展融资

中图分类号:F810.42 文献标识码:A 文章编号:1001-828X(2013)05-0-01

小微企业的发展对于促进社会经济以及缓解当前社会的就业压力有着十分重要的作用,但是由于小微企业的发展中管理并不十分完善,导致企业的融资十分困难。财税对于小微企业的支持是十分重要的,今后需要进一步完善财税政策,以进一步促进引导小微企业的健康发展。

一、小微企业发展、融资困难的主要原因

小微企业为我国社会经济的发展做出了重要的贡献,近年来我国的小微企业发展十分迅速,规模和数量都有所增加。但是由于小微企业的发展中缺少比较完善的管理措施,导致小微企业融资中存在众多的困难,这直接影响小微企业规模的扩大和企业的长远发展。小微企业融资困难的主要原因有以下几个方面:

(一)小微企业管理中存在问题。目前,我国的小微企业大多属于机会型企业,管理方式不健全,管理制度不完善,尤其是财务管理工作中存在的问题比较多,对于企业经济结构的调整,以及企业的长远发展有着十分不利的影响。在社会整体经济转型期,小微企业由于缺乏信息和技术,制约了小微企业的发展。另外一些小型的企业仍然未能实行所有权与经营权的分离,家族式的管理模式影响企业结构的调整以及企业的科学发展。

(二)小微企业贷款比较困难。小微企业的融资主要是商业银行的贷款,随着国家经济政策的调整,小微企业贷款面临的困难逐渐增加。小微企业的商业贷款需要一定的担保,但是,小微企业的特点是资产规模小,企业将有限的资金都投入到生产经营中,不可能再有资金去购置固定资产。而商业银行贷款看重的是不动产抵押物的担保值,这极大的限制了小微企业的融资能力。另外,小微企业缺乏风险意识,财务管理不完善,没有完整的信用记录。再者,由于缺少完善、良好的信用体系,缺少良好的信用担保,企业难以获得银行的贷款,资金短缺导致小微企业难以长足发展。

二、财税对小微企业的发展和融资支持

小微企业的融资问题是关乎小微企业发展的关键问题,但是由于小微企业的规模比较小,企业的发展和管理并不十分完善,企业的融资十分困难,限制了企业的健康长足发展。加强财税对小微企业的支持,对于我们社会主义经济建设有着十分重要的作用,今后需要进一步完善和落实财税对于小微企业发展和融资的支持,促进小微企业的长远发展。

(一)政府应提供财政支持。由于小微企业规模小,资金短缺,没有能力去培养太多的技术人才和经济专家。需要政府出资组建一个经济技术咨询平台,建立人才库,为小微企业解读国内、外经济政策及发展形势,为他们提供技术支持和改良创新,这样可以引导小微企业立足长远,建立科学发展观,打造自身的核心竞争力,形成规模型经济。

(二)对小微企业实行减税政策。目前,小微企业上缴了50%以上的企业税收,需要缴纳十多种税项,企业的平均税负在40%以上,税费负担沉重,利润空间被极大的挤压。国家应“放水养鱼”,进一步提高增值税和营业税的起征点加大所得税税收优惠,放宽费用扣除标准,切实减轻企业税负。另外。优化税收环境,降低纳税成本和“隐形负但”,规范税收执法行为,为企业的发展提供良好的环境。

(三)加强对小微企业的融资支持。小微企业的融资问题是影响企业发展的重要因素,由于小微企业的管理存在一定的问题和信用担保工作不完善,导致企业难以获得发展所需要的资金。财税政策调整中需要注重对小微企业的融资支持,可以鼓励商业银行对小微企业进行贷款支持。小微企业难以在大型银行中获得企业发展所需要的大量资金支持,小微企业贷款困难的重要原因就是企业的信用担保存在问题,今后需要进一步完善企业的信用担保政策,尽量建立健全企业的信用机制,提高企业的信用度,为企业的贷款提供良好的环境。

(四)加强小微企业的财务管理工作。小微企业的财务管理工作是影响企业的发展的重要原因,由于小微企业的发展中存在财务管理问题,财务管理中缺少监督工作导致企业的发展存在潜在的威胁,严重影响企业的长远发展。加强小微企业的财务管理工作对于企业工作的开展以及发展规划有着十分重要的意义。今后需要进一步完善和落实小微企业的财务监督工作,尽量减少企业财务管理中存在的会计信息不真实现象。在企业中建立财务管理责任制度,将财务工作进行合理明确的分工,一旦出现财务问题将追究相关责任人的责任,减少由于企业财务工作问题导致的企业发展问题和融资难问题。

(五)建立健全小微企业的经济风险机制。国家财税政策对于小微企业的支持存在一定的风险,小微企业发展中存在重大的经济问题甚至倒闭现象逐渐增加,地方的财政部门将会面临重大的经济损失,担负着重大的风险。这种潜在的风险是企业发展中难以获得财税支持的重要原因之一,今后需要进一步建立健全风险机制,提高小微企业的风险意识,尽量充分利用地方政府的财政支持,促进企业的健康发展。小微企业在管理中需要提高风险意识,由于小微企业的数量逐渐增加,企业的竞争也十分激烈,企业在管理中建立有效的风险预防机制,减少企业发展中存在的隐患,及时发现企业发展中存在的问题并加以解决,保障小企业的健康发展。

三、结语

随着社会经济的发展和政策的支持,我国的小微企业数量和规模逐渐增加,但是由于小微企业的竞争十分激烈,企业融资困难逐渐成为企业发展的重要阻力。加强财税政策的支持对于小微企业的融资和发展有着十分重要的作用,但是由于小微企业自身发展存在众多的问题,财税政策对于小微企业的支持存在一定的风险。今后小微企业需要进一步完善企业的管理工作,提高企业的风险意识,进一步规范和完善企业财务工作,促进小微企业的健康发展。

参考文献:

[1]贾康.财税如何支持中小微企业发展和融资[J].经济,2012(12).

篇8

[关键词] 小微企业;融资与税收;困境及对策

[中图分类号] F276.3 [文献标识码] B

所谓小微企业,就是小型企业、微型企业、家庭作坊式企业、个体工商户的统称。在不同的行业,根据企业经营规模方面的指标,国家制订了具体的指标。小微企业是我国经济的重要组成部分,对于经济的持续健康发展有重要意义。但由于其自身固有的特征和市场本身的一些缺陷,小微企业的发展面临着一定的困境。为了扶持小微企业的发展,政府制订了一系列的政策,为小微企业提供了财政、税收、金融等多方面的政策优惠。在早期,支持小微企业发展的政策主要是通过政府的中小企业支持政策来加以体现。比如,早在2002年,立法机构就通过了《中小企业促进法》。2009年9月,为了支持中小企业发展,国务院了《关于进一步促进中小企业发展的若干意见》(国发[2009]36号)。2011年7月,工信部等四部门联合《中小企业划型标准规定》,该规定为中小企业划分为中型、小型、微型三种类型,根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标,结合行业特点制定企业类型划分的具体标准。近年来,随着人们对小微企业重要性的认识进一步加强,政府出台了一些专门针对小微企业发展的优惠政策。比如,2012年4月,国务院了《关于进一步支持小型微型企业健康发展的意见》(国发[2012]14号),要求各地和有关部门进一步加大对小型微型企业的财税支持力度,努力缓解小型微型企业融资困难,推动小型微型企业创新发展和结构调整,创造有利于小型微型企业发展的良好环境。

大量支持小微企业政策的推出为小微企业的发展创造了有利条件,但是小微企业的发展不可能一蹴而就,小微企业融资难、发展难仍是全社会需要面对的重大课题。本文拟在阐述小微企业对经济和社会发展重大意义的基础上,分析小微企业发展过程中面临的难题以及这些困难产生的原因,最后提出促进小微企业发展的对策措施。

一、发展小微企业的重要意义

小微企业是国民经济的重要组成部分,世界主要国家都对中小企业的作用给予高度重视,并在政策体系中给予小微企业重要地位,甚至在专门的法律中对小微企业的地位作了明确阐述。如美国的《联邦小企业法》指出“小企业实现完全竞争是保证公民创造性及个人价值甚至国家安全实现的重要保障”;日本的《中小企业基本法》把中小企业看成是“创造新产业、创造就业机会、促进市场竞争和搞活区域经济的主体”;德国人将中小企业称为“散落在各地的珍珠”、德国市场经济的“心脏”和促进经济增长及创造就业机会的“发动机”;此外,俄罗斯、巴西和南非等国也都认识到了小微企业的重要意义,通过了促进中小企业或小微企业发展的法律。综合看来,发展小微企业有几个方面的重大意义。

1.小微企业可以贡献大量就业

尽管小微企业本身规模较小,单个企业不会雇佣大量劳动力,但是小微企业数量众多,且成长性强,就业灵活,即使一家企业只有一人或几人就业,大量的小微企业也可以吸纳数量可观的劳动力。南非贸工部2012年进行的一次调查显示,自1994年该国结束种族隔离制度以来,有230万人注册了小微企业。尽管这些企业中只有33.8万家企业拥有雇员,但正是这部分“光杆司令”企业极大缓解了南非的就业压力。在中国,小微企业则解决了70%以上的企业人员就业。

2.小微企业贡献了相当部分的GDP和税收

数据表明,中小微企业创造了全国70%的工业增加值,贡献了全国60%的GDP和超过50%的税收。不仅如此,小微企业经营的灵活性强,经济低迷时,一部分周期性较强的大企业可能会陷入亏损而无法自拔,而小微企业能够迅速作出调整,避免经济的整体性下滑,为经济稳定作出重要贡献。

3.小微企业是市场创新的重要主体

数据表明,中小企业已经成为我国市场创新的基本力量,由中小微型企业申请的发明专利占全国的66%,研发的新产品占全国的80%。由于创新往往是创造性毁灭,创新时当前的市场地位可能会成为大企业的包袱,而小企业由于前期投入较小,沉没成本不高,可以放开手脚投入创新。

更为重要的是,正是成千上万的小企业形成良好的市场生态环境,为大企业的生存和发展提供了肥沃的土壤。一方面,小微企业和大企业具有替代关系,可以满足不同消费者的需要。在整个市场生态系统中,大企业往往可以发挥规模优势,以较低的成本生产大量标准化的产品,但在消费者需求日益多元化的情况下,大企业不一定能够满足消费者个性化的需求,在这方面,小微企业恰好可以发挥自己的优势,满足人们多样化生活方式带来的消费需求。另一方面,小微企业与大企业具有互补关系。市场中,汽车、电脑等复杂产品往往由大企业生产,但其中的零部件或某些个性化的服务往往可以由小微企业提供。

总之,小微企业既是扩大就业的重要渠道、繁荣市场的有效动力,也是实现社会公平和的必要手段,还能够为推动技术创新、优化产业结构作出重要贡献。

二、小微企业发展过程中面临的难题

1.小微企业融资能力差

由于小微企业创立者的个人能力、知识和背景存在一定的差异,因此,小微企业本身也存在良莠不齐的问题。考虑到金融机构和小微企业之间存在着一定的信息不对称,因此,金融机构往往很难对小微企业的盈利能力和抗风险能力进行有效的评估,从而帮助小微企业融资的意愿就不是太强。尤其是在当前经济增速放缓、银行信贷收缩的大环境下,小微企业更是难以从正规金融机构获得贷款。在这种不利形势下,部分小微企业只能转入民间借贷市场,其结果就是增加了企业的融资成本和债务负担,加剧了企业的经营风险。

2.小微企业抗风险能力弱

受经营规模的限制,小微企业往往存在业务和产品结构单一,人员素质参差不齐,资产负债率和流动负债较高,在市场中难以获取信任等方面的缺点。因此,一旦企业遭受宏观经济不景气、成本大幅上升或者竞争对手挤压等方面的外部冲击时,企业往往难以有效应对,一些企业可能会因此陷入经营口困境乃至关门的境地。国家工商总局《全国内资企业生存时间分析报告》报告指出,我国生存时间在1年以下的企业占14.8%,50%的新企业存活时间不超过5年。

3.小微企业发展壮大难。小微企业在经营过程中往往会面临高成本、高税费等方面的问题。在相当长的时间内,小微企业面临着“四率”(利率、汇率、税率、费率)、“三金”(薪金、租金、土地出让金)和“两价”(原材料进价、资源环境代价)九种因素的压力,上述因素会推动企业成本直线上升,使原本就比较弱势的小微企业陷入经营困境。再加上人才匮乏等不利因素的影响,小微企业往往会面临发展壮大难的问题。

三、应对小微企业发展困局的对策

1.为小微企业发展创造良好的制度环境

小微企业的发展是促进经济长期增长的重要动力,因此,必须从制度层面建立起有利于小微企业发展的良好环境。具体而言,需要营造公平竞争的市场环境,取消大型国企的特权,放宽市场准入,使不同规模的企业能够“平等使用生产要素、公平参与市场竞争、同等受到法律保护”;需要进一步健全中小微企业法律法规体系,以《中小企业促进法》、《反垄断法》为指导,制订配套的法律法规,规范中小企业融资,明确发展中小企业的战略地位和发展方针;需要构建统一的小微企业管理体系,全面负责小微企业的政策制订、和实施。

2.建立全方位促进小微企业发展的政策体系

具体而言,要制订相互协调、执行便利、行之有效的投融资、税收、财政、土地和环境等方面的政策。通过规定商业银行小微企业贷款发放比例、鼓励商业银行等金融机构开发适合小微企业发展的多元化金融产品等方式,督促和引导金融机构加大对小微企业融资的支持;通过降低起征点、降低税率、简化税制等方式直接减轻小微企业的税收负担;通过增加小微企业创新财政投入、设立小微企业创新基金、鼓励小微企业与高校和科研机构进行合作等方式促进小微企业加强技术创新。

3.创新小微企业公共服务体系和公共服务平台

政府需要多管齐下大力推进小微企业公共服务体系建设,真正让支配小微企业的政策落到实处。具体而言,要加快公共服务平台的信息化建设,提高小微企业服务平台的便利化程度,支持不同地区资源和信息共享、服务和政策协同,建立健全服务规范、服务评价和激励机制,完善公共服务平台在投融资、税收、补贴、知识产权、人才培训、财务指导、安全生产、节能减排等方面的服务。

[参 考 文 献]

[1]李月.论商业银行开展小微金融服务的必要性[J].时代金融,2012(24)

[2]马春芳.浅析中小企业政策体系[J].商业经济,2005(4)

[3]覃昌令.重庆小微企业发展融资难问题探析[J].经济研究导刊,2013(13)

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