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党风廉政建设工作意见8篇

时间:2023-03-15 15:00:01

绪论:在寻找写作灵感吗?爱发表网为您精选了8篇党风廉政建设工作意见,愿这些内容能够启迪您的思维,激发您的创作热情,欢迎您的阅读与分享!

党风廉政建设工作意见

篇1

各执法大队、机关科室要切实增强从严治党的思想自觉、政治自觉和行动自觉,进一步严明党的政治纪律和政治规矩,严明组织纪律、财经纪律和工作纪律。强化对纪律执行情况的监督检查,严肃查处目无组织、欺骗组织、对抗组织的行为,切实维护党纪党规的权威性和严肃性。加强监督检查,督查落实中省市重大决策部署,确保政令畅通、令行禁止。对法规制度执行落实情况开展专项检查,确保法规制度刚性运行。

二、坚持正风肃纪,构建作风建设新常态

以更高要求贯彻落实中央八项规定和省、市十项规定及市委两个“十不准”等作风建设相关规定,做到在坚持中深化、在深化中见常态。紧盯“”新形式、新动向,防止“”问题反弹和回潮。巩固深化正风肃纪“9+6”突出问题专项整治,强化对“会所中的歪风”、奢华浪费建设、培训机构中的腐败浪费、“吃拿卡要”以及到风景名胜区开会等问题的整治。加强对公务用车制度改革执行情况的监督检查。加大通报曝光力度,坚决查处顶风违纪搞“”的行为。加强社会主义核心价值观宣传教育,发挥德治礼序、乡规民约、校训家风的教化作用,加强廉政文化和法治文化建设,消除封建腐朽思想文化影响,以良好的党风政风带动民风社风。

三、坚持事前防范,健全完善监督预防机制

党风廉政建设和反腐败宣传教育融入干部培养、选拔、管理、使用各环节。创新反腐倡廉教育机制,开展正反典型教育,突出抓好警示教育,抓好典型案例剖析通报、新任职领导干部的针对性教育,大力开展岗位风险教育和廉政教育,发挥法纪教育基地作用,引导领导干部崇德向善、崇法守法、崇廉尚洁。推进积极预防腐败战略,认真贯彻中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划》、省委《实施办法》和市委《工作任务》。加强党内监督,严格执行集体领导和分工负责、重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会、询问和质询等制度,坚决反对特权思想和特权作风。加强对领导干部特别是主要领导干部行使权力的制约和监督,推行“三重一大”决策全程记实,实施决策终身负责制。认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,大力整治选人用人不正之风。加快建设行政权力依法规范公开运行电子监察平台,对重点领域和重点部门实施全程监督、实时监控、预警纠错和效能评估。

四、坚持高压惩治,坚决遏制腐败蔓延势头

(一)从严从重治理腐败。鲜明“无、全覆盖、零容忍”反腐决心,突出重点案件、重点岗位、重点领域,严肃查处问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部;严肃查处发生在群众身边、损害群众切身利益的案件;严肃查处发生在领导机关和领导干部中的、失职渎职案件,重点领域和关键环节中的案件,严重违反政治纪律和组织人事纪律的案件;严肃查处转移赃款赃物、销毁证据、掩盖事实、搞攻守同盟、对抗组织审查的行为,增强震慑和警示作用。

(二)加强举报工作。严格按照工作相关规定,切实做好举报工作,认真核查处理群众反映特别是实名举报的问题。坚持抓早抓小,对党员干部苗头、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。充分利用查办案件的治本功能,积极探索发案规律和特点,查找体制制度方机制面的漏洞和薄弱环节,努力做到查处一件腐败案件,教育一批党员干部,完善一批规章制度。

篇2

关键词:党风 廉政 整治

医院党风廉政建设和反腐纠风工作要以医院党风廉政建设和行风工作要以加强教育、完善制度、强化管理为手段,继续开展过度医疗专项治理,重点整治收受“红包”等损害群众利益的突出问题,努力塑造卫生行业“三好一满意”形象。以抓好党风廉政建设责任制落实,加强行风建设为工作重点,加大宣传教育力度,建立完善惩治和预防腐败的长效机制,坚决纠正医药购销和医疗服务中的不正之风,为促进医院改革发展提供有力保证。

一、强化廉政教育,筑牢拒腐防变的思想基础

(一)开展形式多样的廉政文化活动。认真开展理想信念教育、党性党风党纪教育和岗位廉政教育,大力加强政治品质和道德品行教育,积极开展典型示范教育,扎实开展警示教育。着重开展好“五个一”活动,即:主要领导上一次廉政党课;开展一次以上警示教育;举办一次以法律法规、岗位廉政风险防范、内部审计为内容的培训班;组织一次以上先进典型学习教育活动;开展新任领导干部、重点岗位、临床一线人员一次以上廉洁谈话。不断增强宣传教育的系统性、针对性和实效性。通过开展学习先进典型活动、廉政知识竞赛、演讲比赛等形式,让廉政文化进医院、进基层社区、进家庭活动,不断扩大廉政文化建设的广度和深度,大力营造廉荣贪耻的良好氛围。

(二)强化职业精神培育。结合创先争优、“三好一满意”和“热爱伟大祖国,建设美好家园”主题教育等活动,大力开展“志愿者服务活动”、“争创百优科室、争做百优排头兵”和“优秀示范窗口”等活动,加强卫生行业文化内涵建设,促进医院干部职工树立救死扶伤、病人至上、热情服务、文明行医的行业风尚;通过开辟医院文化网站、微博等方式,大力加强医院文化的宣传力度;认真实施形象、质量和环境建设三大工程,积极培育体现社会主义核心价值体系的医院职业精神,通过牢固树立和践行医疗卫生行业职业精神,引领思想、凝聚人心、统一意志、激励斗志,为医院发展奠定坚强的发展奠定坚强的思想基石。

二、创新工作措施,深入推进医院行风建设

(一)加强领导干部作风建设。医院领导班子成员要加强政治理论的学习。要认真落实领导干部深入基层、服务群众、定期接访下访等制度,推动领导干部进一步强化责任,变化变革、敢于担当,创造性地开展工作。医院各级领导干部要认真落实中央关于厉行节约和贯彻落实《廉政准则》各项规定,严格执行财经制度和工作纪律,要建立对领导干部苗头性问题早发现、早提醒、早纠正的“三早”预警机制,加强对领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风情况的监督管理,推动医院党风廉政建设不断开展。

(二)加强行政效能建设。以提升服务质量、办事效率为目标,继续深入开展效能建设活动,通过组织民主评议活动、召开行风建设社会监督员座谈会、积极参与地区的“行风热线”等多种方式,通过定期检查、不定期抽查、明查暗访、电话随机访问等方法,积极开展“庸懒散拖贪”问题的治理,切实解决部分干部职工服务意识不强、办事效率不高、学习能力不强等问题,以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气,共同营造医院和谐发展的良好环境。

(三)强化医德医风建设。医院要进一步完善医德医风考评制度,健全医德医风廉政档案,细化工作指标和考核标准,并将考核结果与评定职称、评先评优、奖惩挂钩,从而建立起对医务人员有效的激励和约束机制,推进医德医风考评规范化、科学化、标准化建设。增强医务人员工作积极性。积极开展患者满意度调查工作,使患者满意度在90%以上。对医德考评结果较差的、医师定期考核认定为不合格的个人,要按照医德医风考核制度的相关规定进行处理。

(四)巩固“三好一满意”活动成果。结合深化医药卫生体制改革和创先争优活动,按照“抓巩固、促提高、创品牌、见成效”的要求,围绕“持续改进质量、保障医疗安全”的主题,进一步加强医疗安全管理,强化服务意识,改善医疗服务环境,优化服务流程,提高医疗服务质量,积极探索科学的群众满意度评价机制,努力实现群众满意,使群众满意率达90%以上。

(五)深化党务政务事务公开工作。把重大决策、干部任免、重大项目安排、大额度资金使用、卫生行政审批、行政许可、行政执法等社会普遍关注、涉及人民群众切身利益、容易滋生腐败问题的各类事项作为医院党务政务事务公开的重点内容,及时向社会和群众公示,接受社会监督。各医疗机构要大力推进医疗服务项目、收费标准、药品及医用耗材价格等信息的公示工作,使干部群众知晓率达100%,确保权力公开透明运行。

(六)大力推进绩效管理工作。将医院发展目标、惠民利民政策、党建目标管理、党风廉政建设、社会治安综合治理等重点工作纳入绩效管理体系,构建“政令畅通、运转协调、权责明确、上下联动、执行有力、奖罚分明”的工作机制。完善和健全绩效管理工作制度,切实提高绩效管理工作的科学性、规范性和可操作性。

篇3

主要任务目标:严明党的政治纪律和政治规矩。要把严守纪律、严明规矩摆到重要位置来抓,加强纪律教育、从严监督执纪,努力营造守纪律、讲规矩的氛围。党员干部要牢固树立纪律和规矩意识,以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己。严守政治规矩,坚决做到“五个必须”,决不允许搞团团伙伙、结党营私、培植亲信、拉帮结派,决不允许自行其是、阳奉阴违。严明组织纪律,严格执行民主集中制,自觉遵守“四个服从”,坚决纠正个人主义、自由主义,坚决克服组织涣散、纪律松弛现象,使党的纪律真正成为触碰不得的硬约束、高压线。严格贯彻执行党规党纪和法律法规。切实加强监督检查,确保市委市政府和区党工委各项决策部署落到实处。充分发挥职能作用,加强组织协调,创新督查方式,强化对职能部门履行职责情况的监督检查,加大问责力度,保证政令畅通。

主办单位:纪工委

协办单位:党群办

2.狠刹“”,着力拓展“两个习惯”

主要任务目标:驰而不息纠正“”。紧紧扭住“”问题不放松,抓住一个个节点,解决一个个具体问题,带动作风整体转变。切实加强对中央和省、市委及我市关于“三公消费”、厉行节约等规定执行情况的监督检查,坚决查处公款吃喝、公款旅游、公款送礼等问题,着力防松懈防变通防反弹。加大治庸治懒力度,严肃查处为官不为问题,进一步弘扬新风正气,狠刹歪风邪气。从严查处顶风违纪问题。加强对违反中央八项规定,省、市委十项规定行为的执纪问责,重点查处我行我素、顶风违纪的行为,加大通报曝光力度。对顶风违纪的,既要处理当事人,又要对所在部门进行问责。深化百姓办事“零障碍”工程,加大对行政审批、行政执法违纪违规行为的责任追究力度,坚决纠正损害企业利益的不正之风。深入开展“守纪律讲规矩,拓展两个习惯”主题实践活动,把自觉接受监督、依法规范权融入党员干部日常教育管理之中,不断总结经验,升华法治理念,增强行为自觉。注重发挥社会监督作用,充分运用新媒体新平台,借助新技术新手段,及时发现解决“”方面深层次问题。

主办单位:纪工委

协办单位:党群办

3.切实抓好领导干部廉洁自律工作

主要任务目标:严格执行《廉政准则》,进一步规范领导干部从政行为。严禁领导干部以各种名义接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的礼金和有价证券、支付凭证。坚持购物卡廉政专柜制度。严格执行领导干部报告个人有关事项制度,按照中央、省市及我市纪委的部署,认真开展抽查核实工作。积极应对、科学研判、妥善处置涉及领导干部廉洁自律方面的重大网络投诉举报信息。

主办单位:纪工委

协办单位:各部门

4.深入推进工程建设领域突出问题专项治理

主要任务目标:深化工程建设领域突出问题专项治理,强化建筑市场动态监管。抓好排查整改工作,建立长效管理机制,着力推进法规体系建设、市场体系建设和诚信体系建设。

主办单位:规划建设局

协办单位:纪工委、财审局

5.深化党务政务公开

主要任务目标:坚持围绕中心、服务大局,坚持积极稳妥、循序渐进,以完善党务公开制度机制为重点,积极发展党内民主,扩大党员对党内事务的了解和参与,强化权力运行制约和监督。深化政务公开、厂务公开和各领域办事公开,深入推进廉政风险防控工作。

主办单位:纪工委

协办单位:各部门

6.加大查办案件工作力度

主要任务目标:坚持有案必查、有腐必惩,做到有群众举报的要及时处理,有具体线索的要认真核实,违纪国法的要严肃查处,保持惩治腐败的高压态势。进一步突出办案重点,严肃查办领导干部中、、贪污贿赂、腐化堕落案件;严肃查办损害群众合法经济权益、政治权益和人身权利的案件;严肃查办发生在重点领域和关键环节的腐败案件,和重大责任事故背后的腐败案件;严肃查办商业贿赂案件,加大对行贿行为的惩处力度。

主办单位:纪工委

协办单位:各部门

7.进一步落实党风廉政建设责任制

主要任务目标:全面贯彻市委“两个责任”实施办法,严格执行党风廉政建设责任制,进一步强化领导干部一岗双责意识,主要负责人要认真履行第一责任人职责,其他成员认真履行“一岗双责”。坚持把党风廉政建设和反腐败工作同各部门工作一起部署、一起检查、一起考核、一起落实,突出抓好责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,促进领导干部“一岗双责”的贯彻落实。

篇4

这次党建思想政治暨党风廉政建设工作会议圆满地完成了大会的各项议程,现在就要结束了。会上,恩生书记代表农场党委做了工作报告,报告客观全面地回顾了我场党建思想政治工作所取得的成绩、经验和存在的不足,提出了今年工作的总体要求和工作目标,明确了主要任务。会上我们还宣读了有关方案和工作计划,并签订了关于党风廉政建设、综治、计划生育和环境建设责任状。会议时间虽短,但内容丰富,主题突出,达到了预期目的。

下面,就如何抓好会议落实,我再强调几点意见。

一、要提高认识抓落实

要充分认识到党建思想政治工作的重要性,进一步增强做好当前我场党建和思想政治工作的紧迫感和责任感。面对新形势和新任务,我们必须清醒地认识到:党建思想政治工作必须牢固树立“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的指导思想,把加快

发展这个主题贯穿于党的建设的全过程,把党的建设渗透到经济建设的方方面面,以“第一要务”为出发点,以服务于“一个中心”的大局为己任,全面开展党建思想政治工作,以服务工作成效的高低作为检验工作的标准,确保党建工作与经济工作相互融合、共同促进。

要加强协调配合,充分发挥“大政工”体系的作用,落实好“一岗双责”制度,切实提高行政干部重视党建和思想政治工作的认识,履行好肩负的思想政治工作的责任,做到管人、管事和管思想、管行为的统一,使党建思想政治工作切实围绕我场的各项重点工作扎实开展起来,做到有机结合、协调一致。各单位领导干部要将党建和思想政治工作放在突出位置,摆上重要议事日程,齐心协力抓好贯彻落实。

二、要认真学习抓落实

一是要认真学习好恩生书记的报告。恩生书记的报告讲的客观、实际、有高度、有广度,大家一定要认真学、仔细学,因为学懂学透报告的精神实质是贯彻落实好这次会议的首要前提,各职能部门一定要深刻理解报告的内涵,围绕“1255”工作思路,开拓创新,努力做好本职工作,各单位要周密部署,紧紧围绕一个经济发展主线,围绕两大品牌创建,做好做实五大工程和五项主题创建活动。

二是要学好吃透下发的各项工作的要点与方案。今年政工部门创新工作做法,将要点综合制成一个文件,各职能部门在要点中明确了干什么事,怎么干,要达到一个什么效果。思想政治考核方案就是根据《要点》制定的考核方案,直接规定分数,可操作性强,只要你们把要点学透,按照思想政治考核方案上面的要求去做,结合单位实际,采取好相应的措施就一定能达到所要的效果。同时,我们把政工会上的文件和各职能部门制定的其他活动方案,统一制成了大本,便于各部门管理和操作。

三、要突出重点抓落实

今年是垦区推进跨越发展实施“三步走”发展战略的开局年,也是我场推进城乡一体化建设的关键年,今年我们还将担负着“中国北大荒大豆节”参观主会场的重要历史重任,各项任务日趋繁重。党建思想政治工作必须要突出重点,抓住主要矛盾,狠抓工作落实。一是要更加重视领导班子和人才队伍建设,建设一支优秀的干部人才队伍,大力抓好“学习型农场”和“人才年”的创建工作。紧紧围绕我场经济和社会发展各项工作的目标抓好党的建设,紧紧围绕实现我场又好又快发展选干部、配班子、聚人才、打基础。要按照《中心理论组学习计划》的要求,把加强各级干部学习提高到一个更高的位置,大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。要加大各方面优秀人才的引进和培养,增加我场人才的后续力量,打好人才就是生产力的战役。二是努力抓好党建模范区品牌创建和城镇品牌创建工作。按照恩生书记的讲话要求,重点做好社区党建工作,重点做好城镇规划和管理工作,要经营好、管理好城镇,实现城镇的美化、亮化,实现我场职工群众综合素质的提档升级。三是要以贯彻《廉政准则》为重点,进一步加强党风廉政建设。我们要把贯彻《廉政准则》作为加强反腐倡廉制度建设的重要任务,作为加强领导干部廉洁自律的基本要求,进一步增强领导干部的廉洁自律意识,形成用制度管权、管事、管人、管物的体制机制,切实加强党风廉政建设,不断提升廉洁自律意识和廉政建设水平。三是要更加重视宣传思想教育工作,为跨越发展和北大荒大豆节提供思想保证和舆论支持。进一步发挥宣

传思想政治工作“提高认识,统一思想,鼓舞斗志,凝聚人心”的作用,坚持用“正确的舆论引导人、美好的前景鼓舞人,典型的力量激励人,先进的文化影响人”,努力提高全场广大干部职工科学文化素质和思想道德素质。四是要更加重视稳定工作,为跨越发展创造良好的发展环境。牢固树立“发展是第一要务、稳定是第一责任”的思想,始终把稳定和综治工作作为一项事关全局的大事,放在心上,抓在手上,落实在行动上,积极营造和谐稳定的社会环境。四、要明确目标抓落实

今年党建思想政治工作的各项任务已经明确,大家要按照恩生书记的报告要求,认真制定推进工作方案,确立措施,分解任

篇5

摘 要 党的执政地位决定了党风廉政建设的重要性,新时期为巩固党的执政地位,应把加强纪检监察的工作力度,推进党风廉政建设放在重中之重。本文对新时期如何提升纪检监察的工作能力,为企业或机构的生产与生活提供更好的服务进行简要的探析,并就加强党风廉政建设作进一步的研讨。

关键词 纪检监察 工作 党风廉政 建设

加强纪检监察的工作力度,推进党风廉政建设作为提升党的建设的重要举措,一方面有助于提高机关企业的整体效益,另一方面有助于增强机关企业的防腐拒变能力。新形势下,党风廉政建设的推进,有利于加强群众对领导干部的监管,有利于纪检监察职能的延伸,使单位的经济、社会效益得以整体的提升,这对实际的生产生活具有重大意义。

一、纪检监察工作须立足问题,肯定成绩

加强纪检监察工作的前提是,必须检查以往工作的成绩,发现其中存在的问题,不能因为工作的成绩突出就忽视问题。要紧抓每一个工作细节,把监督与管理落实到每一个步骤,领导组织要各司其职,由党委领导,党政共同管理,纪委则负责组织和协调的工作,各部门做到紧密配合,并让群众积极参与进来,严格执行监督和管理的工作制度,对领导干部的权利及职务消费进行规范和监督,及时发现并纠正问题,将萌芽及时斩除,从而共同推进和完善纪检监察工作和党政廉风建设的工作。

二、明确纪检监察的工作任务,强化职能

纪检监察的主要任务之一就是做好党风廉政建设以及加强反腐倡廉工作的力度,纪检监察的工作人员应立足本职,准确把握工作职能。首先要让各部门及机关单位的工作人员深入学习党风廉政的内容,积极参与单位组织的集中学习和各种党政廉政的活动,明白学习党风廉政的重要性,并将思想落实到实际的工作和生活当中,让党风廉政的理念成为所有人员的自觉意识。尤其是领导干部要积极做出带头作用,慎重使用手中所握有的权利,把权利运用到为人民群众和集体谋利益,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,而不是滥用私权、假公济私,同时领导干部必须自觉接受广大职工干部和人民群众的监督,以防领导干部队伍的腐化堕落。加大反腐倡廉工作的力度,从而保证党风廉政建设工作的有效进行。

三、领会思想,加强领导干部的作风建设

为巩固党的执政地位、加强党的建设,加大对领导干部的作风建设是一个重要组成部分。各单位都应积极做好自身的学习,把党风廉政建设落到实处。首先,认真学习和贯彻包括中国特色社会主义、科学发展观及中央各项大政在内的指导思想和方针政策,坚持理论与实践相结合的原则,认真做到将思想落实到工作实际,学以致用;其次,把群众的利益放到首位,做到全心全意为人民服务,想群众之所想、急群众之所急,解决群众最关心的现实问题,让群众把领导干部当做知心、贴心的人,做到监管与服务并行;再次,单位应积极履行职责,完成管理目标,把思想融合到具体的工作当中,做到上下齐动层层监督,以此推进党风廉政的建设,发挥好纪检监察的作用,从而得到领导的认可,取得实际的工作效益。最后,积极做好纪检监察工作,充分行使职能、发挥作用,做到严格自律、廉洁奉公。

四、由内而外,加强纪检监察干部队伍的建设

以人为本,纪检监察领导干部队伍建设的重点是队伍,关键是人,只有从根本上出发,加强廉政建设,深化廉政意识,才能为推进党风廉政建设树立典范。因此,在坚持以人为本、实事求是、惩治腐败和保护干部并重原则的前提下,对干部队伍的教育培训工作应积极开展、严格执行。定期选派的优秀领导干部,通过互相交流和学习,加强本身的业务工作的能力并提高职业道德的素养,从而为国家组建出一批优秀的领导干部队伍,提升纪检监察整体的工作能力。

五、发挥纪检监察职能,强化党风廉政建设

树立“监督检查是本职,不敢监督检查是失职,不会监督检查是不称职”的观念,使纪检监察部门做到敢于、善于、精于进行监督检查工作,使部门的职能作用得到充分的发挥。提高纪检监察工作能力,必须维护党纪的严肃性,必须保证领导干部权利的正确行使,必须防范人才选用不正的风气发生,必须保障禁行令止、公开监督。同时,纪检监察部门必须发挥领导核心及统筹协调的作用,在工作中注意的部门组织和协调,整合资源,把纪检监察落实到实际的工作中,建立健全统筹兼顾联络机制和监督机制,推进党风廉政建设。

六、提升纪检监察部门工作能力的必要手段

转变和完善纪检监察的工作方式方法是提升纪检监察部门工作能力应采取的手段,纪检监察工作并不是一成不变的,应根据形势不断作出调整,摒弃陈旧的不符合实际需要的工作方式,如经验主义、本本主义的固定习惯思维等,在继承与创新中改进工作,提升工作能力;要把指导理论结合具体的工作实践,形成具有可行性的科学方法,用实际的工作效果去检测理论;科技的发展也改变着党与人民的沟通方式,党风廉政建设也必须运用新科技,适应时代要求加强工作效率,从而推动党风廉政建设的有效开展。

七、结语

综上,提升纪检监察工作能力,推进党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务,只有把思想贯彻到各个部门,深入到所有员工的心中,才能自觉地对其自身进行约束和规范,养成良好的工作习惯,进而落实到实际工作中的每个细节,才能够有效地保障单位的长治久安,更好地提升纪检监察的工作能力,推进党风廉政建设。

参考文献:

篇6

近日,****单位多措并举,在全局范围内广泛开展了党风廉政建设社会评价民意调查宣传工作。

一是领导重视,认识到位。按照上级要求,在5月上旬召开支委会,安排部署党风廉政建设社会评价工作,细化实施方案,明确主责领导,落实专责人员,纳入工作任务清单。建立单位领导包乡镇(街道)、网点负责人包片区、客户经理包客户的党风廉政建设社会评价工作落实责任机制。及时通过召开职工大会、悬挂宣传条幅(2条)、制作宣传展板(1个)、发放宣传资料(1036份、分片区采集宣传照片60张),利用网络、手机、QQ、微信等形式进行宣传,并对宣传告知工作确定了具体要求。

二是精心组织,措施到位。要求全体党员干部充分认识党风廉政建设社会评价工作的重要意义,提高群众知晓度,带领部门职工更好地配合支持民意调查工作,加强家属、小区业主宣传教育(发放宣传资料71分),对宣传告知工作妥善部署安排。 

三是加强督察,效果到位。对各部门的宣传情况,通过定期检查、随机抽查、明察暗等方式,分阶段、分重点、查进度、问效果,全面掌握工作进展情况。对开展工作不认真不负责、进展缓慢的,要及时约谈、通报、问责,确保工作不走过场、不留死角,确保达到“2018 年全市党风廉政建设社会评价得分、名次较去年实现大幅度提升”的目标。

篇7

(2019年5月17日) 

同志们:

         现在开会。

今天这次会议的主要任务是:深入学习贯彻中央和省市县纪检监察工作部署,对全系统开展“创业服务质效提升行动”和全面加强党风廉政建设工作进行再动员、再部署。出席今天会议的有:。

今天会议议程主要有3项:一是 ;二是 ;三是 。

下面,会议进行第一项, 。

 

下面,会议进行第二项, 。

 

下面,会议进行第三项, 。

 

关于对本次会议精神得贯彻落实,我再强调几点:

一是思想上要高度重视。提升创业服务质效、加强党风廉政建设永远在路上,一时一刻也不能放松。会议之后,各处室要抓紧把这次会议精神层层落实下去。

二是行动上要迅速开展。各处室要根据这次会议的部署要求,结合自身实际,认真分析、查找工作中存在的问题和薄弱环节,抓紧时间整改到位,让会议要求真正落到实处,让办事群众感受到我们的新面貌。

篇8

(一)针对典型案例,逐案剖析问题原因。以案促改是对典型案件的有效利用,更是以案为鉴防控与未然,党支部持续组织党员干部开展“以案促改”剖析讨论活动,学习贯彻中央、省、市、区纪委通报的典型案例,加强党员领导干部理想信念,党纪国法的教育培训。针对查摆交流出的问题,明确整改重点,切实进行整改。力争通过对照、查摆、交流、整改活动,达到形成共识、凝聚合力、增强中心战斗力的目的,不断筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

(二)突出重点问题,积极推进整改落实。以案促改工作关键在改,要对所反映出来的突出问题,明确整改重点,坚持标本兼治,落实整改责任,坚持问题导向。在整改中突出全员参与,思想上学习教育,作风上自查自纠,促进干部职工参与党风廉政工作的自觉性和积极性,做到有则改之,防微杜渐。

 (三)完善制度建设,着力健全长效机制。为了做好以案促改这项工作,环卫局党支部结合“两学一做”学习教育活动,把“标本兼治、以案促改”工作同构建落实全面从严治党主体责任结合起来,着力形成一批制度成果,建立坚持标本兼治推进以案促改常态化工作机制。

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