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对照检查材料8篇

时间:2023-03-13 11:07:26

绪论:在寻找写作灵感吗?爱发表网为您精选了8篇对照检查材料,愿这些内容能够启迪您的思维,激发您的创作热情,欢迎您的阅读与分享!

对照检查材料

篇1

“严以律己”是“三严三实”专题教育活动内容之一。指出,严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。本人按照市委组织部关于专题学习研讨的要求,对照“律己严不严”的标准,排查“在源头小节、交朋结友、管好亲属和身边工作人员等方面存在的问题”,结合单位和个人工作实际情况,汇报“律己”工作,谈谈“律己”心得体会。

1、严格用权,集体决策。坚持权为民所用、利为民所谋,工作权力归于集体所有,充分发挥领导班子集体决策作用,每月至少召开一次以上班子成员会议,只要涉及物资采购、人员变动、政策调整、资金使用、福利发放等全部召开会议,集体讨论,共同决策,从不“一言堂”。涉及内部人员变动、个人待遇、违纪处理等重大事项,决不是由海事处私下藏着腋着、隐匿不报,也不私下承诺,而是向上级党委履行报告制度,请求党委支持和决策。

2、公开透明,接受监督。树立“监督就是爱护”的理念,把单位和个人纳入组织监督、舆论监督、群众监督之下。实行行政执法公示制度,人员身份、办事程序、收费标准、处罚结果全部公示。推行党务公开、政务公开,在网站公示党员身份,中层正职以上干部设置“三公开一监督”桌牌。正常召开中层干部月度工作例会,所有工作事项在会上交流。认真处理并答复群众来信来访,规范海事行政执法和个人行为,努力提高社会和群众认可度。

3、遵纪守法,筑牢防线。班子成员能遵守国家法律法规、党内条规,坚决执行中央八项规定、省委和市委十项规定、局有关工作意见,没有动用公款用于私人宴请、送礼、私事动用公车。严格落实海事处工作目标、学习、考勤、安全、作风等绩效考核制度,对违反作风建设2起事件按制度进行了处理,用制度管理人和事。正确处理同事、朋友、亲戚、服务对象之间的往来关系,守住底线,不触红线,筑牢防线。

4、抓好自律,慎交慎微。本人作为海事处党风廉政建设第一责任人,能够落实党风廉政建设责任制,带头恪守党风廉政建设各项规定,接受廉政教育培训,牢记廉政准则,低调做人,抓好自律,在源头上把好关,从不把权力用在,在城区正常用电动车出行,私事下乡也不用公车,没有动用公款私人宴请、外出游玩。平时与同事打成一片,谈心谈话,纯洁同事间关系,处理好人情往来,不拉帮结派,慎交旧友不交新友,不接受别人有意图的聚会、宴请。管好妻女、亲戚和身边工作人员,不为亲戚谋私利,也不为身边人提供不正当的利益,不损害集体利益。

1、心存敬畏、手握戒尺,在做人和对待群众方面严以律己。心存敬畏、手握戒尺,也就是要敬畏人民、敬畏组织、敬畏权力、敬畏法纪,是人民、组织对领导干部用权的基本要求,也是社会主义价值观、政绩观、历史观的体现。群众是主人,干部是公仆,干部手中的权力是人民赋予的,是用来为人民办事的,不是为个人或小团体谋利益的。干部成长进步是组织培养的,不完全是个人奋斗的结果。用权是受法纪监督的,不是无法无天的。我们应确立“人民主人”的强烈意识,摆正个人与组织、干部与群众的位置,把群众当亲人,坚持人民利益、党的利益高于一切,牢记手中权力之源,严守法纪之戒,以爱民之心律己,以律己之心为民,依法行政,恪守职责,始终把维护水上良好交通秩序、保护人民水上交通安全作为履职用权的最高价值追求。

2、慎独慎微、勤于自省,在交友和小节细微方面严以律己。古人云“慎独修正身,慎微走正道”,慎独慎微、勤于自省,不仅是党员干部党性修养的必然要求,也是领导干部为官从政的必然要求。领导干部应把“小节”、交友等细微之处摆上重要议事日程,时刻牢记“千里之堤,溃于蚁穴”的古训,既在大是大非面前保持警觉、把握自己,又在“小节”、“薄礼”问题上注重防范、守住底线。当前社会,对“小节”疏于防范、交友不慎,导致“大节”不保的腐败案件比比皆是,枚不胜举。我们应牢固树立防微杜渐的意识,高度警惕“微”礼、“薄”物的侵蚀,不以物喜,不以己悲,做到台上和台下一个样、工作时间和业余时间一个样、有监督和没有监督一个样,保持一身正气、一尘不染。

3、遵守法纪,为政清廉,在做事和从政用权方面严以律己。遵守党的纪律是领导干部的本分,是从政做人的底线,是不可逾越的红线。为政清廉,既是对党和政府工作人员的要求,更是我们党执政为民、反对腐败的执政观的根本体现。领导干部与普通群众相比,不过是具有一定的工作权限。但是权力也是一把双刃剑。我们应树立依法用权、依法行政的理念,让权力在阳光下运行。特别要以身作则,率先示范,认认真真做人、干干净净做事,自觉抵制诱惑,补足精神之钙,不为权所迷、不为名所累、不为利所困、不为情所惑,做到在生活中讲政治、情趣中讲品位、交友中讲原则、娱乐中讲格调,始终保持健康向上的生活方式。

1、把握小节不严格。受几千年社会风气和人情的影响,对社会上正常的人情往来与防范“小节”区分不是太严格,有时接受服务对象和同事的宴请,自己也出人情礼金,自己有事也出钱宴请同事,但不收人情礼金。有吃点、喝点无所谓的想法。有时在“微物”、“薄礼”方面把关不严,对个别同事外出带回来的一包特产烟、一昕茶叶、一盒粽子、一包糖果也乐于接受,没有能够婉拒。

2、自省自重自警自励不严厉。到了海事处,面对“人老事烦困难多压力大”的局面,有些疲于应付、意志消沉、动力缺乏。平时忙于业务工作,把精力、时间放在了规范行政执法和防止失职渎职上面,自我反省、思考总结、纠正偏差的时间相对较少,自我防范、慎笃慎行、抵制诱惑做得不够,自我鼓励、奋发向上、干事创业上力度不大,认为只要维持好现有的局面,完成上级交给的任务,单位、个人不出事就行了,没有给单位明确新的更高的目标。

篇2

支部党员教师对照检查材料

转眼间在平平常常、忙忙碌碌中,我度过了又一个学期。回顾这一学期的工作,我始终没有放下以诚待人,以诚感人,以诚育人,在自己力所能及的范围内,努力做好每件事,教好每一位学生。现结合自己在教书育人以及工作方面存在的种种问题,进行原因分析并为此提出了一些整改的措施,如下:

一、存在的问题及原因

1、政治理论学习不用心、不到位,运用理论去指导实际工作太少。

具体表现为:一是政治理论学习自觉主动抽时间去学习很少,一般都是透过学校党支部组织各种专题辅导课的学习。除参加学校组织学习外,平时自己自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍不够。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少。三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用理论的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体潜力。

2、专业业务知识满足于现状,继续学习不够用心主动,新的业务知识和业务潜力掌握得不深不全,工作业务潜力有待进一步加强。

教师要能长期胜任教学工作,就要不断的学习新的知识,才能在课堂的教学活动中不断的带给学生新知识,才能提起学生的学习兴趣,而我在这方面做得不够。具体表现为:一是钻研业务知识存在时紧时松的现象,造成学习的资料不系统,不全面,不广泛,不深刻。二是在业务知识方面,对理论学习的深度不够精。三是在工作中缺乏新思维,对发展中存在的问题认识不够准确。对工作中遇到的困难和矛盾,有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,抓不住问题的实质和根本。

4、关心学生,与学生联系深度和广度都不够

作为一名教师,就应将课上教育与课下教育相结合,广泛深入的了解学生,及时了解学生的思想、心理及学习状况,有针对性的采取科学的措施帮忙学生走出迷茫和困惑,树立正确的人生观、世界观、价值观。而我自己在这方面还有很多欠缺,目前仅仅停留在与少数学生结对子,对学生了解的不够深入,联系的范围不够宽阔。

二、整改措施和今后努力的方向

透过教育学习,我将要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求来审视自己,规范自己,严格要求自己。

1、加强理论学习,不断提高业务素质

提高政治理论学习的用心性与主动性,不断的用政治理论知识指导自己的工作。“学海无涯,教无止境”,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。所以,我要用心学习,不断提升自己的业务潜力。有机会必须参加技能培训、外出听课、等不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好准备。

2、用心参加学校组织的教学、教研工作

作为一名青年教师,不能满足现有的教研成果,除了自己要多写论文,还要指导年轻教师进行教学研究。教育教学是我们教师工作的首要任务。在日常教学中,我坚持切实做好课堂教学“五认真”。课前认真作好充分准备,精心设计教案,并结合本班的实际,灵活上好每一堂课。另外,授课后根据得失及时写些教后感、教学反思。同时,我还用心和领导同事沟通交流学习。

3、勇于探索,提升科研潜力

篇3

一、存在问题

1.落实工作时,能够积极主动、但开拓创新的意识不强,缺乏主动谋划工作的积极性。

2.听取意见不够,掌握情况不够,对村名诉求缺少全面、客观、准确的把握,缺乏帮助解决群众实际困难的主动性。。

3.对于驻村管理制度认识不够,有事由于工作忙,。

二、原因剖析

1.虽然也有加强理论学习的意识,也参加了上级组织的各类学习,但是实际上依然缺理论的系统学习,再加上重视程度不够,因此,自己的政治修养、理论修养都没有完全达到相应的要求。

2.不能够很好地考虑工作对象的实际困难,没有能够做到全力以赴地为群众服务,没有完全做到耐心和换位思考。

3.在工作中满足于完成本职工作,缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够。

三、整改措施

篇4

根据“四对照四检视”要求,联系思想和工作实际,现将对照检查作如下汇报:

一、政治上,能够做到信念坚定,坚守党的领导,坚持党性原则,存在精神懈怠的迹象,相较于初入工作岗位时的激情所有退却;自己的政治敏锐性和自觉性不强,由于疏忽对自我的管理和要求,对社会的发展形势和要求反应迟钝,对一些改革精神理解不透彻,把握不准确,对于重要精神和理论在增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉上不到位。

二、工作上,基本能够做到尽职尽责,但存在得过且过,安于现状的现象,由于目前工作时间紧工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求;对于手头上的工作能够按时完成,但工作缺乏主动性,不能创新工作方式、主动解决工作上出现的问题。

三、管理上,基本能够做到恪守法纪底线,但弱化了对自我的管理,存在执纪不严的行为,对于同事和朋友的询问,有的时候会告知案件进度的信息,也存在偶尔对打招呼的案件先做的现象。工作和生活上能注意自我廉政建设,但缺乏系统深入学习,积极提升的决心。

四、作风上,缺乏全局观念,与群众接触、接地气主动性差,深入群众次数少、时间短,直接帮助解决实际问题不够;思想上,吃苦耐劳精神有所退化,有怕苦受累的思想;勤俭节约、艰苦奋斗的思想有所淡化,在机关单位上班久了,对节省纸笔、使用公共资源等等节约的细节不够注重,有浪费的现象;上班时间偶尔有放松对自我的管理,存在玩手机的行为。

篇5

一、对照纪律、法规找差距

我现在在xx主要参与罪犯现场管理和领导安排的临时性业务工作。对照《司法部六条禁令》 《六条禁止性规定》 《“六个一律”》《“六个绝不允许”》等相关法规规定,我严格要求自己,工作以来没有违反相关规定。但是也存在一些不足:一是理论知识学习不够,尤其是一些业务知识掌握运用比较生疏;二是面对当前精细化规范化管理,还存在履职不到位、工作积极性不高的情况;三是担当意识不够,平时工作中会以“事情多”为借口,放松了对自己的要求,一些事情没能主动担当起来。

二、对照制度执行力找不足

对照监狱规范化、精细化管理的七百多条规定,在执行上存在很多问题。有时存在履行岗位职责不到位。按照规定要求仍然存在不到位的地方,没有面面俱到,比如:对各项监管制度的学习、落实还不到位,还有凭经验、靠老办法的侥幸心理存在,思想上有所松懈。对监内现场的巡查力度不够,对罪犯只能有一个互监组的要求,对重点罪犯、老弱病犯的管控、督促、巡查力度不够;作为一名监区基层警察,工作中需要时时提高警惕,保持清醒的头脑,冷静面对形形的罪犯,及时妥善处理各种突发事件和罪犯违规违纪。但是长期以来在思想上放松了对自己的要求,存在麻痹大意的思想,存在侥幸心理,执行力不够。落实监狱规范化、精细化存在的问题:如警务礼仪做的不够好,主要表现在动作不标准,报告词不规范;执法记录不够重视,记录过程不够细化和规范等。

三、根源剖析和原因分析

对照工作职责的相关要求,以及与监狱规范化、精细化管理的规定,在执行上存在的问题。经过认真思考和分析,存在这些问题的原因主要有以下几点:

1.相关法律、法规和制度学习不够掌握不到位。造成实际工作中的理论指导实践的“理论”缺失。

2.存在麻痹大意思想。对于一些自己理解为比较苛责制度规定以及在实际实施中由于硬件和软件缺失而很难贯彻落实的制度,实际落实上有时候会搞变通,存在麻痹大意的思想。忘记了所有的制度都是因有前车之鉴而制定的这一根本。

3. 态度不够端正、细节注重不够、警惕性不够高,由于之前经历和生活习惯,或多或少的养成了拖延症的习惯。认为不到最后一刻都还有时间去做。

4. 担当意识不够,平时工作中会以“事情多”为借口,放松了对自己的要求,一些事情没能主动担当起来。工作缺乏连贯性,工作中有时放不开,出现畏首畏尾情况,遇到困难出现了逃避思想和消极情绪,从而影响了工作进度。

四、今后的努力方向和整改措施

通过认真查找自身不足,同时通过开展“依法、严格、规范、文明、廉洁”活动,在活动中的不断培训、学习。在今后的工作中我要努力做好以下几点:

一要加强相关法律、法规和制度的学习。切实做到以理论指导实践,补齐“理论”短板。

二是要端正态度、注重细节、提高警惕。千里之堤毁于蚁穴,太多的监管安全事故警示告诉我们何为“因小失大”。在经后的工作中我一定要端正态度、注重细节、提高警惕,一丝不苟地落实相关管理制度。

篇6

一、 个人查摆的问题

1、在党史学习中,围绕学习教育的目标进行按部就班学习,存在活学活用不足,转化运用不够的问题,以至于理论联系实际不足。注重追求学习强国分数的排名,学习内容还不够深入,仍存在很多知识盲区。

2、在工作中,存在对工作标准要求不够高的问题,对工作满足于干完,求数量和求质量的结合欠缺,完成了事务性工作,就存在着满足感的倾向,对问题的深层次思考存在欠缺。

3、开展批评与自我批评还做得不够,在会上做自我批评多,在日常工作中其他情景下做自我批评少,工作技巧和方式有待于进一步提高。

二、改进措施

1、养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,提高创新能力。

篇7

我监区具体实施方案,本人认真对照检查,仔细查找自身存在的问题,并正在抓紧落实整改,本人结合自己在基层一线工作实际情况,个人对照检查如下。

一、对专项警示教育的认识

此次专项警示教育是新时代监狱系统一次刮骨疗伤式的自我革命,是“不忘初心,牢记使命”主题教育的进一步深化。监狱是刑法执行机关,做好新时代监狱工作,确保队伍公正严谨,是加强社会主义法治建设的必然要求,是维护司法公正和法律权威的最后一道防线。通过专项警示教育,进一步堵塞漏洞,补齐短板,筑牢根基,更好的担负起确保社会稳定,促进社会公平正义的职责和使命。本人结合自己在基层一线工作实际,通过这次专项警示教育,个人对照检查如下。

二、查找问题的形式

1.本人通过自查工作以来的所有的学习记录,工作台账的方式进行了自查自纠。

2.在党员大会上进行批评与自我批评的方式查找问题差距。

三、查找出的问题

(一) 思想政治方面的问题

1. 整治站位不高,没有把自己真正的摆进去,对警示教育的认识不够深不够细。

2. 学习的广度和深度不够。平时的理论学习浮于表面,只重过程不重效果,对于部分学习敷衍了事,实际意义不大。

(二) 规范执法方面的问题

1. 执法过程中存在不严谨的情况。自查过程中发现个别执法环节存在签字不认真现象。

2. 个别罪犯的奖扣分记录条款对照不详细。

3. 罪犯分监区积分考核会议记录不严谨不详细。

(三) 法规制度方面的问题

1. 存在监管制度落实不严的问题。

2. 法律制度掌握不熟,不能熟练运用的问题。

(四) 队伍建设方面的问题

1. 团结协作意识不强,有各扫门前雪事不关己高高挂起的个人主义思想。

2. 没有向老党员老同志的好作风学习看齐,工作态度不积极。

(五) 廉政建设方面的问题

1. 思想上对自己要求不严,廉政法规掌握不熟。

2. 八小时之外对自己放松了要求。

四、问题存在的原因

1. 思想认识不到位,对于专项活动的开展已经重大决策的学习落实意义等认识不清,存在完任务的心态。

2. 学习态度不端正,认为组织学习就是加负担,没有实际意义,在认识上不够到位,思想上松懈,放松了对自己的要求。

3.长期以来的惯性工作思维认为自己完成就行,忽视了实际工作中的严肃性和严谨性,尤其是在执法环节存在麻痹大意的思想,执行力大打折扣。

五、整改措施及时限

1.切实提高思想认识,一是通过观看警示教育专题片;而是参加身边的典型案列教育专题党课,正真从内心深处认识到了专项活动开展的必要性和其重大意义。此项立即整改,并长期坚持。

篇8

 

根据办公室开展以案明纪警示教育活动的安排和部署,我在认真组织开展教育活动的同时,严格按照活动计划安排,认真学习有关文件精神,并联系思想工作实际,对自己在宗旨意识、自律标准、廉政建设以及出车服务等方面存在的主要问题进行了认真查摆和剖析,以以案明纪教育活动为切入点,认认真真查找差距和不足。现将个人对照检查如下:

一、存在的主要问题

1、对反腐倡廉的思想认识有待加强。长期以来,我总认为自己只要开好车,做到拒腐防变,洁身自好就行了,没能充分意识到党风廉政建设重要性。通过集中以案明纪警示教育学习,我认识到,今后必须提高认识,增强反腐倡廉的自觉性。

2、对党性修养缺乏应有的意识和自觉性。加强党性锻炼和党性修养方面要求不严,标准不高。总认为在现在这样的社会环境下,自己做的还算不错了。在日常工作中把重心放在了安全行车上,放松了自己党性修养的锻炼,深感降低了自己党员标准,作为一名党员,只有自己清正廉洁,不断地自觉加强党性修养,对自己对工作才能有高标准、严要求,才能适应新形势。

3、服务大局的意识有所淡化。日常工作中缺乏大局观念,没有从思想上真正认识到全心全意做好办公室后勤服务工作的重要性,有时缺乏服务意识,不能深入实际解决问题,只想给领导开好车,没有主动分担局办公室其它方面的工作。

4、“”方面也存在一些问题。一是学习研究不深入。理论学习不扎实,存在蜻蜓点水、浅尝辄止、不求甚解等形式主义问题,自己没有注重政治和业务学习,学习存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。二是艰苦奋斗的精神弱化、开拓创新意识不足。在工作中,思想上产生了懈怠。随着年龄的增长,干事创业的激情也在消减,存在着“以前怎么办就还怎么办”的应付现象,没有很好的从形势变化、新的要求和企业发展的迫切需求等方面出发,从提高工作效率、改变工作作风、调动工作积极性等方面着想,真正创新工作思路,创新工作措施。

二、产生问题的原因

从心灵深处剖析问题产生的根本原因,主要是世界观、人生观和价值观“总开关”产生了偏差,对照“以案明纪”要求,查找自身存在的问题根源,是在理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律意识等方面出现了问题。理想信念弱化,政治修养抓得不严不实。

一是党性修养不足,修身不严导致。由于经验主义作怪,认为几十年的开车经验,胜任本职工作绰绰有余,就放松了系统学习新理论、新方法的要求,常把业务工作当成硬任务,政治理论学习变成软任务,从而导致运用理论知识指导工作实践的能力就不强。

二是修身不严、律己不严导致谋事创业不实,勤俭节约和吃苦奉献的精神有所减退。政治纪律有所松懈,修身律己不严。剖析自己在“”等方面存在的主要问题,一条主因就是放松了政治纪律的约束。

三、今后努力方向和整改措施

一是切实加强学习,努力提高自身素质。一是加强理论学习。带头端正学风,坚持政治理论学习,通过学习,提高思想素质,坚定道路自信、理论自信、制度自信,筑牢思想防线。

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