欢迎访问爱发表,线上期刊服务咨询

施工工地工作总结8篇

时间:2023-03-10 14:49:28

绪论:在寻找写作灵感吗?爱发表网为您精选了8篇施工工地工作总结,愿这些内容能够启迪您的思维,激发您的创作热情,欢迎您的阅读与分享!

施工工地工作总结

篇1

浇筑混凝土时还应经常观察模板、钢筋、预留孔洞、预埋件和插筋等有无移动、变形或堵塞状况,发现问题应立即停止浇灌,并应在已浇筑的混凝土凝结前修整完好。以下是为大家整理的工地实习自我工作总结资料,提供参考,欢迎你的阅读,希望对你有所帮助。

工地实习自我工作总结一

这天工地上继续浇筑混凝土,听刘工给我讲解了很多关于混凝土浇注的知识,下午我办公室也查阅了一些书籍,结合在学校课本上学习的知识,让我懂得了使用插入式振捣器务必掌握的基本要求:移动间距不大于振捣棒作用半径的1.5倍(一般为30~40cm)。振捣上一层时应插入下层5cm,以消除两层间的接缝。平板振动器的移动间距,应能保证振动器的平板覆盖已振实部分边缘。

浇筑混凝土一般还必须连续进行。如必须间歇,其间歇时间应尽量缩短,并应在前层混凝土初凝之前,将次层混凝土浇筑完毕。间歇的最长时间应按所用水泥品种及混凝土凝结条件确定,一般超过2h时,应按施工缝处理。

浇筑混凝土时还应经常观察模板、钢筋、预留孔洞、预埋件和插筋等有无移动、变形或堵塞状况,发现问题应立即停止浇灌,并应在已浇筑的混凝土凝结前修整完好。

(二)

这天刘师傅和工地上的两名技术员叫我们跟着学习放线。放线是在浇筑的混凝土面上定出柱子和墙的位置,因为墙是竖直浇筑的所以他们既根据在一层墙上的标记在地面上定好经纬仪然后瞄准拿一点直接向上打上一层的轴线。这些都定好后就在屋面上定墙、边柱、和梁的位置,而且在楼梯和电梯口的边缘都定二道线,最外边的一条是控制线是防止装上模板后把梁的边线挡住。

这天还是在继续在刚刚浇筑好的屋面上跟着师傅们放线,同时我看到了绑钢筋的工人们用的电轧压力焊把两根柱子的钢筋结长,以便连接上一层柱子钢筋,为了绑扎钢筋工作提前做好准备。

这天把3单元、4单元的线已经放好了,下午我跟着师傅们一起去抄平了,抄平的作用是为了方便支模板的,一般用的是50线抄平的方法。在师傅们的指导下我明白抄平的要点:首先确定相对高程,(相对高程我们地区一般是以青岛黄海海平面正负零为基准),第二步计算高程差,以确定施工建筑物的正负零零点。第三步所有的建筑物需要的施工标高都以确定的建筑物正负零零点为基准。能够说抄平是确定建筑物定位的一项重要指标,必须得认真对待。

工地实习自我工作总结

这天是第一天来工地实习,初来建筑工地,对工地上的一切都感觉新奇和陌生,看到工地上的师傅们都忙碌的热火朝天,对我也产生了很大的鼓舞,我决定虚心的向他们学习,学习他们吃苦耐劳的工作精神,工作热情。

首先,我们几个实习的学生先去了工程项目经理那里打了个报告,然后给我们每个人分配了一个师傅带着我们学习,我的师傅是个40岁的中年人刘工,刘师傅在工地领导施工管理20多年,是一位难得的经验丰富,待人和蔼的施工主管。刘师傅首先给我们几个进行了安全教育,每个人分配了一个安全帽,然后又领我们几个去施工现场给我们大体讲解了施工的进度状况和各个方面的构造。

(二)

我来到的这个施工工地,基础已经完工,开始支地下一层屋面的模板了。在刘工昨日给我们的大体讲解下,我们才明白这个工程是个由6栋小高层组成的住宅小区工程,是典型的框架剪力墙结构的工程,用的模板基本上都是竹胶模板,减力墙200厚,砌块墙有100厚和200厚两种。此时还有一部分工人正在绑扎钢筋。墙体的混凝土已经浇注完成,还用“SBS”改性防水卷材覆盖着地下室的外墙铺设一层防水卷材,工地上的工人忙的热火朝天,因为晚上就要开始浇筑屋面混凝土。

工地实习自我工作总结三

昨日晚上8点开始浇筑混凝土一直到今天,于是我这天早上很早就来看混凝土的浇筑。还没有到工地就听见搅拌车的声音,搅拌车前停放着一辆泵送混凝土车,楼上的人正在忙碌的浇筑着,另一个人还在忙碌着拿着震动棒震动混凝土使其均匀严实,浇筑混凝土是有先后顺序的,从屋面的一边逐渐往另一边浇筑。这天一天我都待在施工现场看工人打混凝土,学到了很多打混凝土的知识,例如混凝土自由倾落高度不得超过2m,如超过2m时务必采取措施,使用插入式振捣器应快插慢拔,插点要均匀排列,逐点移动,顺序进行,不得遗漏,做到均匀振实。

(二)

篇2

不同的人要求不同,工作总结格式也不同。有的会要求用ppt来写,有的要求用word来写,而你知道怎么写比较好吗?亲爱的读者,小编为您准备了一些工地实习个人工作总结范文,请笑纳!

工地实习个人工作总结范文1一、实习目的

1、通过参观实际建筑,进一步提高学生对建筑文化、建筑知识以及建筑施工、建筑材料的认识,巩固和扩大所学理论知识,提高学习积极性。

2、通过参观在建工程及阅读施工图纸,进行现场比较,进一步培养学生的空间想象能力,提高识读工程图的能力住宅建筑工地参观实习报告三篇实习报告。

3、通过毕业生产实习,了解建筑工程施工工艺,熟悉房屋构造,了解建筑材料的特性及应用。

4、通过毕业生产实习,培养学生劳动的观点,发扬理论联系实际的作风,为今后从事生产技术管理工作奠定基础。

5、巩固、深化、拓宽所学过的基础课程、专业基础课和专业课知识,提高综合运用这些知识独立进行分析和解决实际问题的能力;以及锻炼自己识图能力;

6、掌握普通住宅楼的施工程序以及概预算中应注意的几个问题即内部施工的延续性、施工组织的合理性;

7、在熟悉资料的同时锻炼自己搜集有效资料的能力;了解我国有关的建设方针和政策,正确使用本专业的有关技术规范和规定,熟悉想应的预算软件性能及其操作使用方法;

8、熟悉目前建设工程预算定额单位估价表及当地的取费标准,掌握标志施工组织设计和编制施工图预算的基本程序基本方法。

9、将学习运用到实际中来,了解住房就等于了解了当今的经济,也就是社会发展进步的速度,以便确定将来怎样我们的住房条件和品位,为住房发展建立最基本的信息WiseMedia为以后工作奠定扎实基础

二、工程概况

工程概况:邵阳学院专家楼25#楼由湖南现代建筑公司承建,全楼占地面积536.5平方米,总建筑面积为3678.23平方米,建筑总高度为20.21米,全楼工6层,属于二类多层建筑,该楼主体结构实际设计使用年限为50年,建筑耐火等级为二级,抗震设防裂度为六度。

结构类型:砖混结构

设计标高:本集资住宅工程为6层砖混结构建筑,建筑物占地面积536.5m2,本工程相对标高±0.000=261.400m。室外标高低于架空层地面0.15米,卫生间楼面低于室内楼地面30mm各层标注均为建筑完成标高屋面标高为结构标高。卫生间,阳台均在内墙下部楼板处浇200高C15素砼,并做15厚聚氨脂涂膜防水层没墙反起400高,应进行闭水试验.

屋面:屋面防水等级为二级,按两道防水设防进行设计采用保温隔热,屋面均采用100PVC白色塑料雨水管有组织排水。

所有预埋件预留孔均须按图所注部位进行预留,不应后凿。

三、实习内容及心得

一:熟悉工地

本工程25#楼坐落在邵阳学院七里坪校区,流动人员较多,要保证安全施工与文明施工;工程毗邻207国道,交通方便。

二:熟悉图纸

在实习第一天,指导老师林老师给我们讲解了施工图纸的基本识图方法,给我们带来了很大的帮助。我的毕业设计就是这栋楼的施工组织设计和预算,再加上我们随身携带03G101-1图集在手上,因此对施工图纸并不是很困难,在实习过程中发现一个我们不懂的标注:JQL-1:表示基础圈梁1号。

三:现场施工

测量工程

采用水准仪、经纬仪和钢尺。具体操作:

1)、主控制轴线的测量

根据工程特点,当±0.000以上主体施工时,先将基础轴线引测至±0.000地面建筑物周围的自然地面,为方便施工及达到精确控制的目的,拟定建筑物横向五条主控制及纵向两条主控制线,在主控制线两端延长线的地面上弹好墨线并用红色油漆作好标记,在施工阶段应对墨线和红色油漆标记保护完好,发现油漆脱落或墨线不清时应重新弹好并复核。们在14层楼面混凝土浇筑完毕后,把下面的标准控制线引上来。具体操作:(1)、沿下两层控制线吊线上来在楼层两侧各打一点,再连接,面积较小因此纵横各一条;(2)、以这两条线为标准,向两边放开,横向轴线离最近梁距离为500。(3)、木工根据轴线装置模板。发现问题:梁位置偏移问题,在施工中由于测量员的疏忽加上模板安装上面的配合出现不协调,导致相邻两层楼框架柱之间出现偏移的现象在小高层建筑以及高层建筑中是比较常见的。在青城国际的3#楼实习中就与这个问题,在B部分的8-10楼就发生向外偏出6厘米的情况再到上面有人工调整强扭近来6厘米,然而到15层楼面时候LL12(2A)号梁的悬挑部分中轴线于发生了4厘米的歪曲。这个问题值得我们在施工中引起高度重视,现在施工虽然讲究效率,那么质量应该放在首位才对,我们的测量员与模板安装人员必须严格按照图纸施工,保证工程质量。

2)、楼层轴线引测

基础梁及承台施工完毕后,将控制轴线引测至±0.000地面;待正负零层施工完毕后,可将主控制线轴弹至外框架梁的外侧面,并用红油漆做好醒目标记;上部楼层施工时,可用吊线锤或经纬仪逐层引测并放出主控制线,纵横主控制线放出后,应用经纬仪在两条十字交叉的主控制线交点复核其垂直角,若不垂直应检查或重新引测主控制线;在主控制线校正无误后,用50/30米钢尺放出各主要轴线;测量定位时,对主控制线原则上从外框架梁外侧引测,但结合本工程具体特点,为方便施工,在各主控制线上埋设若干200×200吊线孔,以方便吊线及数层轴线复核。

3)、构件细部尺寸测量

从各主要轴线用5米钢尺放出各构件细部尺寸;要求所有构件均应放出20cm控制线,对墙、柱能放出边线的均应放出边线,对钢筋偏位的部位及时通知有关人员予以校正;对梁必须在板上放出轴线或中心线;在放线的同时,还应采用“五线控制法”予以较核,即在每层梁及外框架梁外侧弹出中线、两角20cm控制线对中及两角予以定位控制。

4)、高程控制

高程控制采用水准仪配合50/30m钢尺进行,根据建设方提供的国家水准点及±0.000以下施工时已测定的三个高程点进行标高传递。施工至±0.000后,应将标高标注于建筑物四角角柱外侧,用钢尺和水准仪将各层标高逐层上翻。浇筑梁板混凝土前必须在墙柱竖筋上抄好控制标高,在抄控制标高前,必须引测三个角柱传递标高点并取平均值作为楼层控制标高;在架管搭设好梁板支模前必须在梁两端架管立杆上抄好标高以便梁板底标高控制;同一楼层标高用水准仪引测,在用水准仪引测标高时,要注意前后视的最长距离不超过50米,且前后距差不超过10米,这样可以减少误差、提高精度住宅建筑工地住宅建筑工地参观实习报告。

工地实习个人工作总结范文2过了几天,等拿到安全帽后,早已忍耐不住的我飞快的登上了正在进行2层施工的6#楼。在施工现场感觉一切都是陌生的,一切都是亲切的,因为它们就是我未来施展能力的小舞台。当我拿着图纸对照现场的时候,有好多难以想象的结构布置就一清二楚了。比如关于吊筋,虽然从课本上和课程设计中,不止一次见到,但直到亲眼看到才明白了它是什么样的布置。刚刚发现吊筋的时候,我兴奋地在每一个主次梁交接处寻找着它的踪影,直到我真正了解了它。在施工操作面上了解认识了结构的真实构造,见识了钢筋工、木工、焊工等的工作情况,初步懂得了钢筋的铺设、绑扎、焊接和模板的支撑与拆卸,其中竖向钢筋的连接采用电渣压力焊是我第一次见到。在模板支撑的过程中,模板的定位是非常关键的环节,如果模板移位,会直接导致墙体的偏移,所以质量员对此异常细心。

等到浇筑混凝土的时候,我更是激动地从开始旁站观察到结束,整整溅了满身的水泥。该工程采用的是泵送混凝土,混凝土在搅拌站制作好后,用压力泵通过管道输送到施工现场,工人们有负责移动管口的,有负责用震动棒震捣的,有负责表面抹平的。其中混凝土的震捣非常重要,可以预防墙柱的烂根、蜂窝、麻面及露筋,尤其是在钢筋密集的地方,必须反复震捣。待混凝土凝固后,我第一次亲自动手参加了3层轴线与定位线的放线、弹线工作,经过实际的操作,熟练地掌握了水准仪、经纬仪的使用方法,并在技术负责人的允许和监督下,独立放了最后一个单元的轴线,且圆满的完成了任务。项目经理得知我对弹线、放线很上手之后,就多次派我协同去放线,并多次进行抄平,确定“五零线”。

由于多次地实际操作,我对放线工作已经熟练掌握。在室内放线的间歇,赵工经常带着我去检查监督砌筑工人的填充墙施工,虽然有普通烧结砖、空心砖和混凝土加气块等不同砌块,但他们基本都采用“三一砌法”,即一铲灰、一块砖、一挤压。由于混凝土剪力墙的厚度为200mm,填充墙采用的是18墙,其中空心砖和混凝土价气块的规格型号刚好符合,普通烧结砖采用两平一侧砌法。填充墙与剪力墙连接处设有预埋钢筋,其搭接长度和上下间距设置须符合相关规范规定。

工地实习个人工作总结范文3在实习期间,我与技术人员、工人师傅建立了良好的师生关系。互相经常交流思想,尊重实习指导人的指导和安排。一进入实习工地,首先对整个工程及工地的基本情况有了了解,看了工程的建筑、结构施工图,了解了工程的类型、结构形式、工程的规模、生产工艺过程、建筑构造与结构体系、地基与基础的特点等,还了解工程的进度情况、技术力量的配备及工人的素质,及目前工程中存在的主要问题及准备采取的方案措施。通过看施工图,现场调查,与工人及技术人员交谈等方式,对工程有了一个基本的认知,即知道工程已完成了那些任务,还有那些任务要完成,我将参与哪些工作等。

在任何工程整个建设过程中,土建施工都占据着至关重要的作用,明白整个施工过程都是非常重要的;从基础到主体,每一个环节都是非常重要的,基础关系到整个工程稳定,基础打不好,主体干的再漂亮都无法改变整个工程的命运,基础一旦出了问题整个工程就是一个豆腐渣工程;

建筑从立项开始就决定了它的使用功能,设计只是为了完成它的功能要求,施工才是实现它的价值时期,也是一个资金消耗的主要过程,因此在整个建设过程中必须保证它的质量,所以遵守建筑工程施工程序就是一个理所当然的要求。

施工必须坚持“先勘察,再设计,后施工”的过程,千万不能将其颠倒,否则就有可能出现一些问题,到时后悔也晚了。

工地实习个人工作总结范文4我来到工地的时候工程基础已经打起来了,我只见证了主体的施工全过程,柱子是先绑扎钢筋在支模板,然后浇筑混凝土;梁的施工是先支梁底模(当然脚手架得先施工好,通常脚手架是梁板同时支撑,一起施工),然后绑扎梁的钢筋,再支梁的侧模,再固定梁的侧模。再进行板的模板拼装;最后进行梁板的混凝土浇筑工作;在施工混凝土浇筑作业时经常出现下面的问题:蜂窝、漏筋、孔洞、缝隙与夹渣层、梁柱连接处断面尺寸偏差过大、现浇楼板面和楼梯踏步上表面平整度偏差太大。

实习期间我整理了较多的工程资料,如《混凝土浇灌申请》、《隐蔽工程检查记录》、《工程物资进场报验表》、《材料、构配件进场检验记录》等。如《混凝土浇灌申请》,施工队在钢筋绑扎后项目部和监理验收通过,由项目部工程室专人向混凝土搅拌站报所需混凝土的方量以及地点,然后,混凝土运输车进场时需提交混凝土开盘鉴定等随车小票,由项目部填写浇灌申请,交监理存档。通过这些这些资料的整理,我了解了工程施工的相关程序和规范。

在实习过程中,我还了解了建筑业企业的组织机构及企业经营管理的方式。包括施工单位的组织管理系统,各部门的职能和相关关系及施工项目经理部的组成,和各级技术人员的职责与业务范围,还有在施工项目管理中各方(业主、承包商、监理单位)的职责等。

这次实习让我深深的体会到自己知识的匮乏,还有很多知识需要学习,包括书本上的和实际中的。增强了我回到学校踏实努力学习的信心,利用这次实习的机会接触社会,得到很好的锻炼,明确了在剩余的一年大学生活中应该发展的方向。而且也确实让我喜欢上了这个行业,我会努力的提高自己,以期代以后在这个行业中有更好的发展。

工地实习个人工作总结范文520_年12月的建筑认识实训开始了,对于我当初选择土木工程这样的专业,说真的我并不知道什么是土木工程。现在我对土木工程有了基本的感性认识了,我想任何事的认识都是通过感性认识上升到理性认识的。我会坚持下去的,我会把我的专业知识学扎实的。

12月的第一周我们全专业的同学在徐州的各大建筑工地认识实习,我想这次认识实习应该是一个锻炼的好机会啊!我得抓住!

什么是剪力墙,什么是基坑,什么是框架结构等等都是我们在工地上能亲眼目睹的,这样我们的认识会更深刻的。

通过这次实际的工地实习,我不但掌握了一些不懂的具体环节,而且也巩固了我在学校期间所学习到的理论知识。在学校学习,理论与实际相差较大,一些知识虽然能在短期内被掌握、被运用,但一些知识则不能掌握,也不便于记忆,更谈不上掌握运用了,因此,老师所传授的内容虽然多、广、博,但是我们学习到的只是其一部分,或者是一些皮毛的东西,要想真真正正的掌握所有理论知识,只有通过实际的学习和参观,才能达到这个目的。

这次实习就达到了目的,我们不仅学到一些新的知识,也巩固了在校期间所学到的理论知识。以前对一些施工技术要点,只是粗略地知道其施工要点,而其具体的施工环节,具体的施工步骤如何,却是知之甚少,但现在实习结束了,对我们这段时间所看到的那些施工技术,它们的具体环节及详细步骤,我们应该可以掌握了,这样就提高了自己的理论水平,也增强了自己的实际操作能力。通过实习,增强了自己对专业的热情,让自己更有兴趣将来能在建筑行业开创天地。以前听到就业不乐观时候就很茫然,学了三年的建筑却找不到好的工作,以致对自己的专业丧失了热情,有足够的兴趣去学习专业知识。

但是通过这次实习,才觉得原来建筑行业是一个非常具有挑战性的职业,如果将来能在这个行业工作,对自己来说将是很大的挑战。为了以后能够胜任这项工作,现在就必须踏踏实实的学好每一门功课。因此给了自己压力,让自己不再觉得无事可作,让自己安心去学习,为将来工作打下坚实的基础。增强了自己的交际能力。建筑行业是一个涉及人非常多的行业,你将会接触到各种各样的人。面对一个这样复杂的交际圈,你可以从他们身上学习到很多优秀的多西,去除自身的一些不好行为,同时也可以通过不同的接触对象,增强自己的交际能力,让自己在以后的生活中更加自信,更加坚强!

实习结束了,我相信在以后的生活中我将体会到更多的东西,也相信自己在下一次实习中将会更好。我坚信通过这一段时间的实习,所获得的实践经验对我终身受益,在我毕业后的实际工作中将不断的得到验证,我会不断的理解和体会实习中所学到的知识,在未来的工作中我将把我所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作来,充分展示自我的个人价值和人生价值。为实现自我的理想和光明的前程努力!

篇3

房地产综合办公室工作总结【一】 认真贯彻公司两会精神,紧紧围绕(集团)公司战略目标,以人为本、不断创新,以用心服务为主导,以优质服务为宗旨,将用心去做每件事作为我们的工作理念,在服务好太钢不锈钢系统改造的基础上,不断提高企业市场竞争力和抗风险能力,创建一支团结向上的学习型团队,完成与集团公司新建15xxxx吨不锈钢项目相匹配的住宅建设。

经济指标完成情况:2012年,(集团)公司给我公司核定的全年经济指标为998xxxx元。截止到05年10月末,我公司累计实际完成经济指标8181.2xxxx元,比(集团)公司累计考核指标831xxxx元节约128.7xxxx元。(百分率的比较,水电收费率的比较)

一、内部管理方面

(一)健全和完善各项基础管理

1、设备管理 做好房产公司的固定资产及台帐管理工作,加强对设施、设备的检修维护,组织完成市供高压电气设备预防性试验,测试变压器20台;组织完成房产公司高压绝缘工具的耐压试验工作,四项共计26套;配合(集团)公司装备部完成设备报废21台,完成报废汽车及工程机械15辆;配合(集团)公司制造部、设备处完成(集团)公司固定资产投资设备零购3项,金额13xxxx元,新购真空吸粪车两辆、垃圾压缩车两辆、装载机一辆,另有软化水装置项目(投资2xxxx元)已招标完毕,移动式柴油发电机项目(投资3xxxx元)正在招标,预计在12月20日左右全部完成;配合有关部门清点闲置设备,进行闲置设备、备件的处置,共121837.09 元;同时开展了我公司对二级单位自管宿舍新接收后水、电、暖基础设施、管网线路的普查、摸底工作。

2、安全管理

我公司按照(集团)公司安全工作总体思路与方法,围绕危险辨识标准化作业安全培训安全评价强化过程控制,推进精细化管理,提高安全工作的执行力,建立健全安全保障体系,完善施工现场安全管理办法。至11月15日工程全面竣工,未发生一起安全事故,同时对新建工程的现场进行检查和安全管理,每月开展以安全、质量、进度为内容的劳动竞赛,使19、32两个工地被确认为安全、文明、环保标兵工地。加强各基层单位的安全管理和安全教育,从电工岗位入手,开展全员岗位练兵和安全操作规程培训,加强职工标准化操作,实现全年安全工作目标。

3、合同管理与预结算管理

2012年,我公司共签订工程合同194份,总金额28414.577xxxx元。其中旧区改造的工程施工合同151份,总金额9498.187xxxx元;新建小区的工程施工合同43份,总金额18916.3xxxx元。其中,19、32宿舍签订合同38份,金额18746.7xxxx元;生化站签订合同1份,金额1xxxx元;房产院签订合同4份,金额158.xxxx元。

新建工程中,完成福利院工程量清单及标底、预算的编制,完成19、32宿舍拆除及三通一平发生的量项签证、地基处理、13栋新建住宅楼材料预算的编制,完成胜利桥高层住宅楼预结工程项目的审核,完成20高层、34大学生公寓附属配套工程的预算及材料计划,以及25、31宿舍的投资费用分析;在二级单位自管宿舍中,完成3xxxx个二级单位自管宿舍接收整改项目1xxxx标段的预算及工程量清单编制工作,预算值2608.2xxxx元;在附属配套工程中,完成1xxxx小区7xxxx标段的预算及工程量清单编制,预算价为8263.7xxxx元;在水电暖及零星土建改造项目中,完成2xxxx项目的预算,预算价为1567.618xxxx元。

4、招标管理

新建工程中,完成19、32宿舍高层住宅楼工程在太原市建管委的报建、规费审批、施工等相关手续的办理,共计完成交纳政府各项规费54xxxx元,完成福利院、19、32宿舍三通一平、勘察、设计、规划等招标计10项2xxxx标段,地基处理及主体楼座招标计4项1xxxx标段,共计14项3xxxx标段,招标金额预计达18163.9xxxx元;在二级单位自管宿舍接收工程中,完成3xxxx个二级单位自管宿舍接收整改项目1xxxx标段的招标工作,中标值2137.2xxxx元;在附属配套工程中,完成1xxxx小区物业化改造项目、2012年水电暖设施专项改造项目及房产公司修缮工程项目7xxxx标段的招标,中标值6567.5xxxx元。

5、人事劳资管理

我公司积极按照(集团)公司规定,对65xxxx离退休职工档案进行移交,同时对2012年符合内退政策的职工进行了摸底调查,办理了内退手续5xxxx,退休手续3xxxx;根据(集团)公司人力资源部关于办理太原市基本医疗保险的通知精神,完成了医疗保险接轨中在岗、内退及离退休职工的个人信息核对、确认工作,按时将新的医疗证及卡共计1946份发放到职工手中,为职工在全市各大医院就医提供了便利的条件;在人事档案清查中,公司共清查档案614份,在全公司5xxxx二级单位中取得了第1xxxx的好成绩;在劳动合同检查中,我公司补齐劳动合同2xxxx,续签劳动合同2xxxx,彻底解决了职工长期上访的根源所在;清退长期不在岗职工xxxx,安排不在岗职工重新上岗xxxx,不在岗人员工资总额从19442.1xxxx降至8426.9xxxx。

6、物资管理

2012年,我公司针对施工队伍多、工程量大等特点,重新明确了采购程序,对主体施工阶段甲供材的品种与数量进行大范围的物资采购比价,对资源情况进行了分析和储备,有效降低了采购成本。同时建立了新区领料备案制度,在工程开工前,我们对每一个施工单位、每一个楼号的材料领用章、负责人、经办人的章模和签字进行了备案,杜绝材料物资冒领冒用的现象。共完成供应19宿舍、32宿舍12栋楼元钢2450吨,螺纹钢4970吨,管材140吨,供应水泥5400吨,焊管、无缝管、螺旋焊管684吨,球磨铸铁管120xxxx,建材、型材、钢板240吨,SBS防水卷材2xxxx平方米,塑钢窗542xxxx米,电表箱及高低压配电柜123xxxx。

7、自来水一户一表管理

我们通过对水补贴的分析得出,在自来水方面每年房产公司补贴的费用约为80xxxx元,此现象在二级厂宿舍接收后更为严重,为了彻底解决这一问题,同时为房产公司分离改制后成立物业公司奠定良好的基础,提出彻底的解决办法,实施自来水一户一表的移交, 截止12月共完成2xxxx区,2229xxxx移交协议的签定,移交费用1770.11xxxx元确保了明年道路整修工程的提前实施,并为减少水补贴奠定了有效的基础。

房地产综合办公室工作总结【二】 回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结

一、办公室的日常管理工作。

办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

1、理顺关系,办理公司有关证件。公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始,需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。通过多方努力,我只用了月余时间,办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。 2、及时了解xxxxx情况,为领导决策提供依据。作为xxxxx企业,土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到xx、xx拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。

3、积极响应公司号召,深入开展市场调研工作。根据公司(0x号办公会议精神要求,我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标,走访了一些商业部门如xx,xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出 商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾 开发个人设想。

4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作,根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同,按照有关规定,到劳动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧;

6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后,在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,严格按照程序核定使用标准;

7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在xxxx召开期间,认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。

篇4

一来到项目上,还是不知该从何开始入手学习,最先还是从资料入手。誊写急用资料是我来到项目上的第一份工作,虽说一开始有些不情愿,感觉这工作没什么意义。不过后来我发现,其实在誊写资料的过程中也能学到不少东西,就拿誊写《水泥或石灰剂量测定(EDTA滴定法)试验检测记录表》来说,表里其实包含了试验条件、灰土比例、标定曲线、药品配置、桩号以及数据的读数与计算等,在这张小小的表格内,你会发现它的内容包含了很多,再结合清西项目上学到的EDTA滴定法,对这项试验操作步骤与规程有了更加深刻的了解。之后又陆陆续续誊写了《细集料表观(容量瓶法)及堆积、紧装密度试验检测记录表》、《水泥混凝土抗压强度试验检测记录表(立方体)》等表,算是对工程试验上的部分表格与数据有了初步接触和了解。

这第二份工作,是在誊写表格的基础上把数据往数据库上进行录入,也就是出资料。这项工作一直延续到现在,目前我只是录入了《EDTA滴定法》、《水泥混凝土抗压强度试验检测记录表(立方体)》、《水泥混凝土拌合物稠度试验检测记录表(坍落度仪法)》等数据。期间继续学习与操作EDTA滴定、水泥胶砂、弯沉、击实、筛分等试验。在EDTA滴定和筛分方面,主要是控制好水稳拌和站的出料含泥量达标,各档集料符合级配;在弯沉方面,读表和贝克曼梁弯沉仪摆放的准确是较为重要的,且自检与质检之间需要花点心思;在击实方面,主要是检测水稳料的含水率、湿密度及干密度,试验过程中需要注意的是来料的四分法拌和均匀,击实料质量,击实完毕后的筒面刮平等。各项试验目前还在积极学习中……

在来到长余七工区这一个月内,我在学习试验知识的过程中,深深体会到人与人之间沟通交流的重要性,面对不同的人,要说与之相对应的话,为人处世要友好真诚,不能阳奉阴违、虚假做作,跟社会上每个人打交道都要有一颗热忱的心。虚心学习,不论是项目经理、施工员还是普通工人,需要虚心请教,不卑不亢、沉着细致,不能自以为是、自高自大。用心主动,不要怕丢面子,不懂就要问,而且要不耻下问,心里有什么话不要藏着掖着,不要怕出错,必须要说出来。说话的分寸与技巧,说话要大方得体,遇着什么样的人说什么样的话,轻重适宜、恰当合理、兼顾多方,要到达“双赢”甚至“多赢”的目的。细致深入,无论做什么事情都不要浮于表面,不要只知其一、不知其二,明其事更就应明其理。不要半懂不懂,必须要深入的了解。树立远大目标,我们不能只顾眼前,不求发展,给自我一个合理的目标,一步一个脚印,踏实进取。不能做一天和尚撞一天钟。需要制定计划,并且努力争取实现。

在这一个月中,通过所见所闻,让我初步认识了一个工程运作的各部门的职能范围以及所需的专业知识,让我对自我的职业人士规划有了更清晰的认识,使自我的目标更为明确,让我更加有动力朝着自我的人生方向勇往直前!

这一个月给我的总体感受就是我懂得了怎样去工作了,很多的现实状况就是这样。只要你去学习过了,实践过了,你就明白是怎样回事了,要不你就永远是门外汉,什么都不懂。我对自我专业将来的发展很有信心,所以我相信自我会在今后的工作中能够做的更好的。另外,还有一个比较大的收获就是学会了适应环境。工地上是艰苦,个性是连续十几天的高温天气,加上临时办公室没有空调,早上过去后衣服就没干过。但能学的是一些现实东西,锻炼的是解决问题的实践潜力。例如:具体施工时出现的问题,人与人之间的交流沟通等等,只有透过实践后才能找到问题发生的原因,才能找到解决的办法。

篇5

一、办公室的日常管理工作。

办公室对我来说是一个全新的工作领域。自己清醒地认识到,办公室是综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、为决策提供一些有益的资料,数据。

有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

1、理顺关系

2、积极响应公司号召,深入开展工作。

3、完善公司基本制度。

4、建立了员工人事档案(电子版)

5、认真做好公司的文字工作。负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作。

6、认真最好办公物品采购工作。

7、认真做好人力资源有关工作,提高公司规范化运作水平。

8、企业文化建设。

二、加强自身学习,提高业务水平

由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。

经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

三、存在的问题和今后努力方向

在行政工作取得一定成绩的同时,行政工作还存在着诸多问题:

一是办公室相关职位及职责尚不明确,办公室现有工作人员三人,但每个人的职务和职责公司尚未明确,使办公室在创造性的开展工作和协调相关工作时出现很多问题。

二是在公司原有的企业文化中,工作开展得不是很顺畅,工作开展难度是时出不穷,甚至在某些时候没法主动性去开展工作。

三是对公司各部门有些工作了解得不够深入,对存在的问题掌握真实情况不够全面,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。

四是各职能部门未执行到位,不能发挥各部门职能作用,导致工作起来没有层次感,没有执行力度,没有工作效率。工作难开展、问题难解决、工作效率难提高。

五是抓制度落实不够,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;

六是对公司其他专业业务学习抓得不够。

2016年计划:

1、加强工作力度,被动转主动。

2、加大制度监督执行力度

2016年综合办公室将根据公司工作实际需要,制定相应制度执行情况反馈表,并时时跟踪,对相关制度进行修改、完善,使其更加符合公司工作实际的需要。

3、完善绩效考核制度,使之更有序进行

2016年,综合办公室将此目标列为本年度的重要工作任务之一,其目的就是通过完善绩效评价体系,达到绩效考核应有效果,实现绩效考核的根本目的。绩效考核工作的根本目的不是为了处罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工,而是有效激励员工不断改善工作方法和工作品质,建立公平的竞争机制,持续不断地提高组织工作效率,培养员工工作的计划性和责任心,及时查找工作中的不足并加以调整改善,从而推进企业的发展。

4、完善培训、福利机制。

企业的竞争,最终归于人才的竞争。目前公司各部门综合素质普遍有待提高,2016年综合办公室将根据实际情况制定培训计划,从真正意义上为员工带来帮助。

5、继续做好文件管理工作。

6、合理调度车辆,提供优质服务,继续做好车辆年检、保险、维修保养等工作。

7、制定2016年公司人才需求计划。

8、加强企业文化的建设

①组织结构清晰,战略导向明确。行政管理人员应该协助企业管理者制定一个好的组织结构,并制定战略目标,从而形成一个完善的团结的团队。

②注重企业形象建设。包括物质形象和精神形象。物质形象包括司容、司貌、产品、公司设施等。精神形象包括员工精神面貌、企业风格、人文环境等。

企业文化的建设需要全体员工的参与,随着我们公司各项工作都稳步开展,会逐步建立起来,当然一定要本着实事求是的原则,要能够体现出公司的自身特点、发展方向、管理模式等,真正的使企业文化渗透到每个角落,深入到人心。

在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:

第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;

篇6

通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下:

一、办公室的日常管理工作。

办公室对我来说是一个全新的工作领域。自己清醒地认识到,办公室是综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、为决策提供一些有益的资料,数据。

有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

1、理顺关系

2、积极响应公司号召,深入开展工作。

3、完善公司基本制度。

4、建立了员工人事档案(电子版)

5、认真做好公司的文字工作。负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作。

6、认真最好办公物品采购工作。

7、认真做好人力资源有关工作,提高公司规范化运作水平。

8、企业文化建设。

二、加强自身学习,提高业务水平

由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。

经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

三、存在的问题和今后努力方向

在行政工作取得一定成绩的同时,行政工作还存在着诸多问题:

一是办公室相关职位及职责尚不明确,办公室现有工作人员三人,但每个人的职务和职责公司尚未明确,使办公室在创造性的开展工作和协调相关工作时出现很多问题。

二是在公司原有的企业文化中,工作开展得不是很顺畅,工作开展难度是时出不穷,甚至在某些时候没法主动性去开展工作。

三是对公司各部门有些工作了解得不够深入,对存在的问题掌握真实情况不够全面,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。

四是各职能部门未执行到位,不能发挥各部门职能作用,导致工作起来没有层次感,没有执行力度,没有工作效率。工作难开展、问题难解决、工作效率难提高。

五是抓制度落实不够,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;

六是对公司其他专业业务学习抓得不够。

XX年计划:

1、加强工作力度,被动转主动。

2、加大制度监督执行力度

XX年综合办公室将根据公司工作实际需要,制定相应制度执行情况反馈表,并时时跟踪,对相关制度进行修改、完善,使其更加符合公司工作实际的需要。

3、完善绩效考核制度,使之更有序进行

XX年,综合办公室将此目标列为本年度的重要工作任务之一,其目的就是通过完善绩效评价体系,达到绩效考核应有效果,实现绩效考核的根本目的。绩效考核工作的根本目的不是为了处罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工,而是有效激励员工不断改善工作方法和工作品质,建立公平的竞争机制,持续不断地提高组织工作效率,培养员工工作的计划性和责任心,及时查找工作中的不足并加以调整改善,从而推进企业的发展。

4、完善培训、福利机制。

企业的竞争,最终归于人才的竞争。目前公司各部门综合素质普遍有待提高,XX年综合办公室将根据实际情况制定培训计划,从真正意义上为员工带来帮助。

5、继续做好文件管理工作。

6、合理调度车辆,提供优质服务,继续做好车辆年检、保险、维修保养等工作。

7、制定XX年公司人才需求计划。

8、加强企业文化的建设

①组织结构清晰,战略导向明确。行政管理人员应该协助企业管理者制定一个好的组织结构,并制定战略目标,从而形成一个完善的团结的团队。

②注重企业形象建设。包括物质形象和精神形象。物质形象包括司容、司貌、产品、公司设施等。精神形象包括员工精神面貌、企业风格、人文环境等。

企业文化的建设需要全体员工的参与,随着我们公司各项工作都稳步开展,会逐步建立起来,当然一定要本着实事求是的原则,要能够体现出公司的自身特点、发展方向、管理模式等,真正的使企业文化渗透到每个角落,深入到人心。

在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:

第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;

篇7

(一)抓好粮食购销,确保全市粮食安全。今年以来,我局购销工作始终坚持“以量积效、理性收购”,强调一个‘稳’字,避免一个‘亏’字,确立“合理定价、稳中多收,保质保量”的收购工作思路。在抓好质量的前提下,多收粮,收好粮,积极开展粮食购销工作。年,全市收购粮食222029吨、同比增8%,销售粮食201119吨、同比增11%。国有粮食企业收购粮食77034吨,同比多收27341吨。其中,收购小麦31731吨,同比多收6706吨,小麦收购总量创10年来新高;收购籼稻13581吨,同比多收5443吨,收购粳稻31722吨,同比多收15192吨。销售粮食50496吨(小麦26474吨,籼稻7892吨,粳稻16130吨)。工作中重点突出“五个强化”:一是强化组织领导。局成立粮食收购领导小组,主要领导挂帅,分管购销储备、监督检查的两位分管领导各管一块,具体抓落实,明确各科室、公司和各库点主要负责人职责,定人定库,分解细化各项目标任务,做到组织有序、职责明确、措施到位、任务到人(库点),同时,结合我市实际,制定了粮食收购预案,为收购工作提供有力的组织保障。二是强化收购准备。早谋划、早落实,备好收购仓容,在企业流动资金相当困难的情况下,投入400余万元,维修粮库场地、仓房,添置机械设备,改造陈旧老化电线,为一线库点尽可能改善工作条件;积极争取市政府和农发行、浦发行等金融部门收购资金信贷支持,筹措收购资金2亿元,有力保障了收购工作顺利进行,确保了当场兑现售粮款;充实基层,调强调优一线工作人员,年初和收购前夕对新进人员和验粮员进行收购前的业务培训。三是强化舆论宣传。在夏、秋两季收购前分别召集国有粮食企业负责人和取得收购许可证的社会粮食经营企业(个体),以会代训,进行粮食法规知识宣传培训和收购业务指导;与市相关部门联合《关于加强秋粮收购市场管理的通告》,张贴到全市各粮食收购场所,同时,通过市广播电视台连续滚动播出一周,公开举报电话;统一制作“公示黑板”公开收购价格、质量标准,让售粮群众卖明白粮、放心粮,切实维护售粮农民利益。四是强化为农服务。针对今年小麦倒伏和赤霉病问题,我局组织人员深入田头和收购现场,指导农民做好小麦整晒和赤霉病整理工作;利用“粮食网站”、印发宣传资料、现场辅导等多种形式,宣传小麦赤霉病的危害性,介绍小麦赤霉病的鉴别和处理方法,配备整理器材,动员广大农民尽可能地降低小麦赤霉病含量,收购过程中坚持包包抽样,笔笔化验,分等分仓存放,确保地储小麦质量;主动走出去,积极为粮农寻找等外小麦销售渠道,与外地粮食企业签订代收等外小麦合同1万吨,基本做到农民来售不拒收、不限收和不打“回头票”,最大限度为农民减少损失。市领导对此作了专门批示,表扬了我局顾全大局、减轻粮农损失,维护社会稳定的做法;在收购期间,为农民提供茶水、休息和常用防暑药品,粮库延长收购时间,多方位为农民卖粮提供优质服务。五是强化经营措施。自粮食收购市场化后,由于多元主体参与粮食收购经营,国有购销企业的粮食收购市场占有率受到了一定的影响。为提高国有企业掌控粮源的能力,今年,我局积极开展订单粮食收购。收购前有意向地与有一定种植规模的种粮大户结成利益共同体,以南渡镇梅庄村为基础,全市种粮大户为依托,建立优质粮源基地,采取“一次收购、二次结算或补贴运输费用”等办法,让利于农户,增加农民收入近50多万元,得到了基地粮农和种粮大户的普遍赞誉;提高企业诚信意识,提供快捷的优质服务。加强与农民经纪人的合作,形成相对稳定的买卖关系,利用他们灵活的收购方式和广集粮源的能量,为国有企业收购提供充足的粮源;与码头粮食经营者联合,变竞争对手为经营联手。采取支付收购劳务费等方式,为公司多渠道筹集粮源,从而形成收购合力对收购市场有效掌控,达到良性循环、民企合作双赢的效果。今年,市粮食购销有限公司收购小麦、籼稻、粳稻数量均创下了收购数量创历史、收购质量创历史的好成绩。特别是今年的秋粮收购,全局围绕完成2.7万吨的硬性任务(其中:地方储备轮换补库任务1.2万吨、委托代购代储1.5万吨),同时又要做好城北库优质粮生产基地订单粮食的代购工作,数量之大、任务之重、要求之高,是近年来前所未有的。通过努力,目前已超额完成全年收购目标,顺利完成收购任务,今年总收购量比去年增加近一倍,创下近10多年来粮食收购工作的新记录。(二)抓市场监管,确保粮食市场稳定。按照《粮食流通管理条例》赋予的职责,我局积极依法加强粮食市场管理。一是严格收购资格许可。我局严格对照《粮食流通管理条例》,在把好收购许可证发放关的同时,结合秋粮收购,积极开展对原有的59家粮食经营企业和个体工商户已发许可证的核查工作,共审核发放粮食收购许可证2家、变更4家、因遗失补办1家。暂缓通过2户,注销1户。到目前为止,我市具有粮食收购资格的经营户共58户(其中:民营企业21户,个体经营户37户),起到了既放开收购市场,多元收购主体并存,又不滥发滥放收购资格许可证,便于规范粮食收购市场的效果。二是强化粮政执法检查。今年以来,我局认真履行监督检查职责,全年有针对性地组织开展各项监督检查120多次,出动执法人员近500人次,检查粮食储存、加工生产、经营单位近600个次,查处各类粮食经营违规案件9起。对7家收购单位因未及时支付售粮群众售粮款、未进行收购公示、收购凭证未规范填写,统计数据未及时上报等行为分别作出责令整改处理;将2家计量器具准确性存在疑义的收购单位移交市质监部门查处;开展节日粮油市场检查。会同工商、质监、卫生、食安办等职能部门,在重大节假日前,对全市范围内从事粮油加工、销售的经营者进行联合检查,共检查60多个次的大米品种9550吨,50多个次食用油品种1360吨,其它粮油品种近40个次8吨。检查结果表明,全市节日市场粮油质量总体较好。同时,特别加强了对“小、远、散”粮食加工经营单位的检查力度,对2家转化用粮单位、2家粮油销售店和9家小型粮食加工厂进行了调研。通过检查调研,摸清了我市“小、远、散”粮食加工、经营单位的基本状况,有效地规范了全市粮食流通市场秩序。三是强化粮食法规宣传。充分利用报刊、广播电视等媒体宣传《粮食流通管理条例》,在市政府广场举行《条例》颁布实施八周年和粮食科技现场宣传活动,设置宣传展板10块,印发粮油食品安全科普知识和涉粮政策法规资料3000余份,接待群众咨询近350人次。通过以会代训的方式举办了5期《粮食流通管理条例》知识培训班,受教育的粮油企业经营户200余家,有效地增强了涉粮企业执行《条例》的自觉性。由于在粮政执法上探索创新、依法公开公平执法,效果明显,我局连续五年荣获全省粮食流通监督检查工作先进单位。(三)抓安全生产,确保全年无事故。一是将安全收购、安全储粮、安全生产工作重心下移,关口前移到收购环节,超前落实好各项安全保障措施,投入资金30万元维护、添置收购机械、防雀网、挡鼠板、灭火器,对查粮梯进行了安全改造和更新,对存在安全隐患的电路等进行维护,消除安全隐患;认真做好防汛、放火、防盗等各项设施、器材和措施的检查落实,严防危仓危库收粮存粮,确保售粮农户和企业职工人身安全。二是坚持“安全第一,预防为主”方针,年初局印发了《安全生产工作要点》,出台《安全生产岗位责任制考核意见》,修订完善了《安全生产事故应急救援预案》,与市粮食购销有限公司、基层粮库层层签订《安全生产目标责任书》,做到年度有计划、工作有责任、奖惩有办法。三是进一步强化从业人员的安全防范意识,组织编印了《粮食安全生产操作实用手册》,从实战出发,通俗易懂地规定了粮食企业在粮食收购、储存、运输、销售过程中的应掌握的技术要领和应注意的问题,库点人员人手一册,《手册》便于携带、便于学习掌握,对杜绝各类安全生产事故,促进粮食企业安全生产提供了有力帮助。我局的这一做法得到了市安监部门和省、市粮食行政部门领导的充分肯定。四是针对粮食系统的特点,在重大节假日、汛期和高温期间分别组织开展安全生产大检查,做到检查前有部署,检查中有整改,检查后有通报,定期组织回头看,效果较好。我局已连续三年被评为省局安全生产先进单位。

积极实施“保障工程”

(一)粮食储备落实到位。我局落实四项措施,做好粮食储备工作。一是落实应急预案。严格按照市政府有关应急储备的数量、质量和存储要求,在现场考察、综合评议的基础上落实应急存储加工企业3家、应急供应企业4家,落实市场价格监测点6个,定期了解市场价格和动态,做好粮情预警预报工作。二是落实管理制度。对地方储备粮做到品种、数量、质量和地点四落实;存储粮库专账记载、专卡上墙、专库储存、专人负责、专粮专用;各相关粮库健全保粮制度,达到账实相符、无虫害、无变质、无鼠雀、无事故的“一符四无”要求,同时,按规定做好成品粮应急储备的统计报送工作和轮换报批工作。三是落实监督检查。根据《市成品粮油应急储备管理暂行办法》和《市年粮食流通监督检查工作要点》的有关规定,定期不定期对年地储粮和重新核准的应急成品粮油储备承储企业——上沛中心粮油管理所和竹箦康盛米厂进行全面检查。通过检查,有效促使承储企业规范存储和管理,确保了地储粮数量真实、质量达标,管理规范,储存安全。四是落实轮换工作。按照适时适量适价的原则,按时保质保量完成地方储备粮的收储轮换工作,做到轮换手续完善,经营效益较好,符合推陈储新要求。(二)在库粮食保管到位。一是按照国家、省和市局关于开展年粮食库存检查工作的部署,组织和督促国有企业对列入检查范围的13个库点48个仓廒22568吨粮食开展自查工作,对2个重点非国有粮食经营企业及转化用粮企业的粮食库存情况进行了调查,圆满完成顺利通过了清仓查库。二是局和公司全年采取“自查、集体查、普查和巡查”相结合的办法,切实抓好粮食保管工作,确保在库粮食安全储存。仓库保管员坚持日查粮制度,做到查有记录,对发现的问题,根据不同情况及时处理并逐级上报;每旬各粮库点负责人带班集体查粮,采用定点检查、流动检查和拉网式检查的方式把粮情查细查实,并将粮情及时上报市粮食购销有限公司业务科;每季度市粮食购销有限公司组织开展粮食保管普查工作,根据普查情况,提出季节性工作措施和要求;市粮食局每半年组织开展粮食保管工作巡查,以巡查促保管、促整改、促规范,通过实施“三级查粮制度”使粮食保管工作制度化、规范化和长效化,不断提高粮食保管工作水平。(三)军粮供应保障到位。以“一创建、三加强”切实做好军粮供应工作。一是创建省“十佳”军供站。从硬件投入和软件提升、队伍建设等各方面严格按照创建标准,认真开展省“十佳军粮供应站”创建工作,以创建促进军供基础建设,全面提升军粮供应综合保障能力和为兵服务水平。二是确保军粮供应质量。坚持从粮食的采购、入库、保管、出库、销售等各个环节上严把“军粮质量关”,并利用为部队送粮的机会或是通过电话向部队了解供应的军粮质量情况,认真倾听部队对我们工作的要求和建议,确保驻地部队吃上“放心粮”。三是提升军粮服务水平。军粮供应站落实服务承诺,竭诚为部队提供优质服务。为方便部队购粮,设立24小时电话预约等一系列措施,对有困难不能上门提货的,免费送货上门。做到无条件预约售粮、无条件送货上门、无条件上门讲解科学储粮知识、无条件满足部队对军粮品种正常的调剂和串换。军粮站还配备休息室、茶水等必要的设施,为部队购粮的同志提供尽可能的方便。印发了夏季安全保粮手册,分发给部队后勤人员,并提出“选好仓、勤检查”的保管建议和少进、勤进的购买建议,均得到部队的采纳。四是加强联谊沟通。深入开展“双拥”活动,通过走访慰问驻溧部队,召开军粮供应座谈会,赠送慰问品等形式,增进联谊,倾听意见,改进工作。粮食部门与驻地部队通过军粮供应,军民关系日益融洽,我市的军粮供应服务工作排在全省前列。

合力实施“强粮工程”

(一)全面提升购销公司经营水平。我局按照“靠大联强、以量积效、稳步推进”的工作理念,切实转变经营理念、拓展经营思路、拓宽经营渠道,努力做大做强国有粮食购销公司。采取地储收购、政策收购、委托收购、定向收购和合作收购等多种形式,努力掌控粮源,规避市场风险,争创企业效益。今年创下了粮食市场放开后10年来市购销公司粮食收购数量最多(7.46万吨)、经济效益最好(1072万元)的新纪录。一是地方储备轮换收购。全年完成地方储备30800吨轮换任务,其中小麦8000吨、籼稻7000吨、粳稻15800吨。二是托市收购。依托国家的最低收购价政策,收购托市小麦15000吨。三是委托代购。与苏州吴中、相城区粮食局合作,充分利用我市粮食产区丰富粮源优势,为苏州销区代收代储区级地方储备粳稻15000吨。四是定向收购。利用公司自身仓房条件和资金实力,为省内外粮食加工企业定向收购籼稻4800吨。五是合作收购。与有一定规模、经济实力强的经营企业联手合作,收购等外饲料小麦9000吨。在争创企业经济效益的同时,我局更注重社会效益,搞好为农服务,充分利用南渡储备库新上烘干设施的优势,开展为种粮大户代烘业务,烘干粮食近万吨,切实解决了农民晒粮难问题。(二)引导企业抓好技术革新。我局充分发挥粮食行政部门优势,引导涉粮企业技术革新、开发新品。今年,正昌集团投入研发资金2600余万元,开发具有市场发展前景的新品35只,获得级以上高新技术产品7项,并荣获国家重点高新技术企业和省创新型企业称号。1-10月份,正昌集团实现销售收入16.44亿元、利润1.6亿元。布勒()机械有限公司投入研发资金1240万元,开发新产品38个,获得专利19项,实现销售收入5.3亿元,利润7762万元。截止10月底,全市粮深加工行业已实现销售收入35亿元,利润4亿多元,名列市各市区的前列。

科学实施“放心工程”

(一)巩固优质粮基地建设。结合“放心粮油”工程建设,以优质粮基地建设为载体,实行从“田头”到“餐桌”全过程的延伸。积极协调城北国家粮食储备库,把部分规模种粮大户的优质粮食纳入优质粮基地建设中来,不断扩大优质粮基地规模。今年,我市优质粮基地从去年的20000亩发展到30000亩,有力地促进了农民增收,农业增效。(二)深化“放心粮油”创建。为增强涉粮企业的社会责任感,调动企业争创“放心粮油”示范企业的积极性,我局多渠道、多角度、多层面广泛宣传“放心粮油”工程的重要意义,为深化“放心粮油”工程建设营造良好氛围。今年,我局组织正昌油脂有限公司和海斌粮食作物专业合作社申报了国家级“放心粮油”示范企业,组织市竹箦康盛米厂等单位申报市级“放心粮油”示范企业,经过严格的评审,正昌油脂、海斌合作社、康盛米厂被评为市级“放心粮油”示范企业,其中正昌油脂有限公司同时被评为国家级“放心粮油”示范企业。(三)加强“放心粮油”监管。我局主动牵头,会同工商、质监等部门,每季度对全市14家市级“放心粮油”示范企业在企业自查的基础上进行检查。检查人员严格按照《市放心粮油监管考评实施办法》,本着公开、公平、公正的原则,通过实地查看、现场评分、综合评定等形式对“放心粮油”示范企业进行了综合打分。通过检查考评,进一步提升了示范企业诚信守法经营和质量意识,营造粮油产品放心消费的良好社会氛围,推动“放心粮油”工程创建。

篇8

一、思想道德方面

热爱祖国,热爱医院,热爱科室,拥护中国共-产-党。积极参加科室组织的政治理论学习,认真深入学习科学发展观。在学习中不断提高自己的政治涵养,完善自己的政治基矗积极参加科室组织的专科理论知识学习,认真学习做好笔记,为工作服务病情观察提供理论指导。

二、临床工作方面

作为一名年轻的党员、年轻的专科护士,无时无刻都在高标准、严要求自己,虚心向他人请教,积极改进工作方式方法,增强工作能力,提高专科护理知识,提高护理服务质量,提高护理操作技术。坚持理论联系实际,坚持批评与自我批评,坚持岗位职责和护理理念。一年来,始终牢记‘全心全意为人民服务’的宗旨,对工作认真负责,对领导尊敬服从,对同事团结爱护,对患儿呵护倍加,并克服一切困难,圆满完成科室指派的各项特护任务,得到领导和同志们的肯定和认可。始终铭记‘细节决定成败’,工作中严格执行“三查七对”,无任何医疗差错事故的发生;严格遵守各项规章制度,从无迟到早退旷工等现象;严格执行学生带教,全力配合科室带教任务。

三、不足之处及今后努力方向

(1)提高护理技术,争取做到‘一针见血’,减轻患儿痛苦;

(2)观察病情及时,报告医生及时,全力配合抢救工作;

(3)培养良好的心理素质,工作中不慌不忙,井然有序;

推荐期刊