时间：2023-01-21 19:30:06
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【关键词】财务会计制度；社会责任；分析
社会经济的进步与发展，推动企业的不断变革与发展，企业在社会中的责任愈发重要，也是企业经济管理的重要环节，这个责任体现在企业财务会计制度上，其和企业社会责任有着密不可分的联系，这两者之间是相辅相成的，是推动社会经济发展和企业发展不可缺少的理论依据和行为方式。但是，在我国，这一制度和一责任却并没有产生良好的化学效应，财务会计制度的不完善致使企业没有有效的履行其社会责任，对社会进步和经济发展都造成严重的影响。因此，要改善这种局面就需要不断完善和革新财务会计制度，从而承担起企业对社会应用的责任和义务，推动企业和社会经济健康、持续发展。
一、企业财务会计制度与社会责任的关系
首先，针对企业财务管理和会计核算，国家政府制定了相关的法律，并结合会计方面的法律法规和财务管理方面的法律法规制定了财务会计制度。这一制度明确了财务会计管理的具体方法和规范化操作，为强化企业发展而形成的制度。企业社会责任是指企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时，还要承担对员工、消费者、社区和环境的责任。企业的社会责任要求企业必须把利润作为唯一目标的理念，强调企业在生产过程中要对人的价值的关注，强调对消费者、对环境和社会的贡献。其实这两者是相辅相成的，在企业发展过程中相互制约、相互促进。企业的投资时在社会环境中进行的，其发展于社会，应用于社会。所以，企业承担相应的社会责任是企业应尽的社会义务。企业对社会责任所尽义务的多少取决于企业财务会计制度，反之，企业财务目标的实现取决于社会集体，这种关系促使两者不断进步和完善，这样企业即实现了对社会的责任，也实现了企业经营的最终目标。
其次，企业财务会计制度和企业社会责任都受法律的保护和制约，在这一方面两者却是相同的。企业在生产经营过程中必须按照相关的法律法规进行，这一制约因素不仅对企业的发展有积极的意义，对社会的影响也是非常大的，企业只有在法律法规的制约之下才能发挥企业潜力，这样企业的产品和服务才能被社会所认可。因此，完善企业财务会计制度和提高企业社会责任不只是法律的制约，更是社会发展的需求。
再次，一个企业的素质和形象的好坏在社会集体中的印象反差是很大的，这个道理每个人都能懂，如果一个企业在社会中没有一个好的形象素质，其就不可能在竞争激烈的社会中生存。社会的舆论和评价的好坏是检验企业财务会计制度是否完善的标准。因此，健全企业财务会计制度是推动企业良好形象塑造的主要途径，也是实现企业财务目标和企业可持续发展的根本条件。
二、财务会计制度存在的问题
1.企业盲目追求最大化利益
市场经济体制的改革，推动了我国企业的发展和壮大，国民经济呈快速增长的趋势，然而，随着这种发展速度的不断提高，企业利益也在不断增加，很多企业为了满足自身最大化的经济效益，出现各种滥用资源、违规生产、破坏环境等不良现象。同时，企业财务会计制度的目标就是以利益最大化为经营原则，更多时候都是以企业利益为主要目的，忽视了企业财务会计制度的实质内容，这也导致企业在经济利益和社会利益这两方面出现头重脚轻的局面。企业对社会责任的不均衡、财务会计制度的不完善，只会在短期的时期里实现高效益、高利润，无法实现长期的发展。
2.信息披露形式单一且社会责任会计项目不单列
我国目前社会责任会计信息的披露方式大部分采用非正规形式或文字叙述的方式，其数字信息太少，无法满足信息使用者的需求，在定量分析这一环节的数字信息更是少之又少。很多企业在实际工作中履行了相关的社会责任，但是信息披露时却没有单独列示出来，而是纳入常规的会计事项中进行反映。这样不但不利于社会责任会计的发展，也不利用社会责任会计信息使用者对相关信息的使用。
3.企业的社会责任意识淡薄
我国企业在生产经营过程中，只注重企业自身利益的最大化，导致企业社会责任不强，缺乏对社会责任会计信息单列的意识。安全生产意识差，造成安全事故频频发生，忽视对员工的综合素质和教育培训，缺乏环境意识，生产过程中，只注重产品而随意乱丢乱排，这其中很大一部分原因来自企业经营管理者。还有一些企业向消费者提高假冒伪劣产品，缺少商业诚信、弄虚作假，这些严重影响了企业财务会计制度的完善和企业社会责任的发展，要想实现企业可持续发展也是无稽之谈。
三、我国企业社会责任的现状
1.社会相关法规不健全
虽然我国制定了《产品质量法》和《消费者权益保护法》等法律法规，但是企业并没有按照法律法规积极履行对社会责任的具体内容。以至于企业实施社会责任时没有以相关法律法规为依据，依法办事，其主观随意性大，使制定的法律法规形同虚设，造成具体的实施过程没有得到有效的列示。这一点与国外关于社会责任制度的具体实施过程相比，我国还存在很多问题。
2.企业对员工权益、安全保护方面的社会责任缺失
企业发展主要依靠员工，其作为企业人力资源管理的主要目标，是企业发展的动力。为企业创造最大化利润的是企业员工。要实现企业可持续发展不仅要在完善企业各方面的规章制度，还需要有丰富经验和知识技能的员工，发挥员工的内在潜能是企业经济效益提升的关键。因此，企业为员工提供有效的权益保障和安全保护是企业应尽的社会责任和义务。但是，我国企业在生产经营过程中，拖欠员工工资、工作时间不规范、工资待遇低于员工实际劳动效率、员工伤亡事故频发等现象屡见不鲜，这些状况根本不符合企业社会责任的履行内容，在社会舆论中遭受抨击，并引起员工的抵抗。
3.资源与环境方面社会责任的缺失
乱排乱放的现象在我国企业生产经营中是常见的事，资源浪费的现象也层次不穷，造成严重的环境污染。企业将自身的利益建立在环境的破坏和污染上是影响企业发展的主要因素。企业在创造最大化的物质财富的同时将工业废气废水肆意排放对环境带来严重影响，这已经成为社会发展中需要重点解决的问题。虽然我国近些年来加强了对环境保护力度，但是依然还有很多地方存在不同程度的污染和资源浪费的情况。
4.产品质量安全方面社会责任的缺失
近些年，“三鹿奶粉”“农夫山泉”这些对社会造成严重影响的知名企业相继出现产品质量安全问题，使得我国在产品质量安全方面加强了打击力度。从道德的角度来说，提供不健康、不安全的产品和服务违背了企业基本的社会道德责任。作为一个生产者，为社会提供具有质量安全的产品是企业发展的根本，如果没有履行这一职责，企业是永远都无法发展下去的。一些企业为了投机取巧，获取更大的利润，生产伪劣、不健康、安全性能差的产品，这位社会带来很大的负面影响，相关执法部门必须严厉惩治这些对社会造成危害的企业和个人。
四、结语
实现企业财务会计制度和企业社会责任不断完善和加强的目标是每一个企业必须高度重视的主要任务。为社会营造一个安全健康、和谐美好的氛围，是每一个公民应尽的责任和义务，这个责任和义务需在企业中重点突出表现。在企业制度完善和企业社会责任积极履行的前提下，把实现企业利益最大化为主要目标，不断扩大企业发展的规模，为我国社会经济可持续发展更加良好的条件。
参考文献：
[1]吴静.关于企业财务会计制度改革的研究[J].财经界，2012（30）
[2]王丽晖.浅析企业财务会计制度[J].商情，2012（41）
[关键词] 中小企业 财务管理 会计制度
加入WTO对我国经济体制改革和市场规范意义深远,它标志着我国市场将与国际市场接轨,当下中小企业面临的将会是更加严峻、更加激烈的生存环境。从财务方面来讲,我国企业的财务管理工作也变得更为复杂了。这就要求中小企业建立健全企业内部财务制度,务实企业财务基础工作,规范财务行为,以提高财务管理质量和效率。
目前,中小企业会计核算不健全、财务管理混乱的现象严重主要表现为以下几个方面:
(一) 财务理念淡薄,管理观念陈旧
目前,我国大部分中小企业都是从“小作坊”、 “夫妻店”、“日杂店”做起来的,经营者也大多是昔日的一些城镇个体户;文化教育水平低下,管理素质不高,对财务管理知识也没有系统的概念,对会计报表中的各种指标没有基本上的认识,更谈不上财务管理了。
(二) 会计基础工作不到位,财会人员整体水平偏低
l、存在“任人唯亲”的思想,对财会人员的选用不能够做到人尽其才
有很多中小企业都是家族式管理,不信任外人。财务经理、会计、乃至出纳等岗位都由自己亲信的人员担任。对于外来的财务管理人才很难与家族势力公平竞争,中小企业财务管理人员的选拔使用完全在这种家族式企业文化的制约下。
2、财会人员学历层次、职称不达标,没有发挥会计主管的职能
有些中小企业根本不设会计机构,而另一些中小企业虽然设有会计机构,但岗位职责不清,财会人员无证上岗现象屡见不鲜。目前,有非常多的中小企业存在成本费用核算不实、控制不严、各类报表口径不一、计量不准。甚至忽视采用现代科学技术和先进成本控制方法,而是通过压缩差旅费、水电费、材料消耗费等来进行成本控制;中小企业必须注重科学合理的事前预算,严格的生产过程中成本控制,与使技术进步与经济效益等实现有机结合。
(三)企业融资能力较弱,融资渠道狭窄
由于企业信用度过低,想要利用银行等金融机构来融通资金基本上是不可能的,所以只能依靠自由资金或者在高于国家法定利率很多的民间进行资本拆借。目前,国内向金融机构借款额在200万元以上的中小企业不到三成,有一成的中小企业从未向金融机构借过资金。
这种很少吸收社会资金入股,而只是以自我积累为主的融资方式。使得融资数量小、成本高,影响了中小企业的迅速发展壮大。
(四)财务核算制度不健全,内部会计控制薄弱
在的中小企业中,在财务核算制度上主要存在着会计机构不健全,账目管理混乱、私设“小金库”、做假账或设两套账、乱挤乱摊成本与费用,任意减少利润或增加亏损等问题。财务内部控制机制薄弱主要表现有:有些企业不设立专门的财务管理部门,设立了的又存在着层次不清、分工不明等弊病。即便是大得中小企业在会计职能上的分工明确了,但没有严格的内部控制机制和审核程序,也无法形成有效、严格的财务管理体系,容易造成企业资产内部盗用和流失。
对于改善中小企业财务管理现今的状况,提出下几点建议:
(一)从自身出发,全面提升中小企业家的管理水平
首先,企业财务管理部门要依据当前法律法规的前提下,结合企业财务实际状况,建立健全符合企业发展所需的内部控制制度。其次,企业财务管理部门要在全面考虑企业内外部各个方面因素的前提下,围绕企业最终目标,认真编制和执行财务预算,建立并完善企业财务责任指标体系。最后,财务管理部门要按照财务预算目标加强管理、定期检查、严格考核,兑现奖惩措施,以财务预算和财务制度为依据对经济行为进行严格的监督与控制。
(二)提高财会人员的整体素质,健全企业财会基础工作
1、强化财会人员素质教育,有以下两个方面的重点工作:
首先,要重视会计人员的继续教育,改善会计队伍专业结构和知识结构,如经常进行有关专业知识的培训。其次,加强职业道德教育,努力提高财会人员素质,同时要落实会计委派制,保障财会人员的职责和权益。
2、完善用人机制,摒弃任人唯亲人的人员任用观念
首先,中小企业要建立健全科学合理的用人机制。在财会人员的任用中,一定要舍弃家族化、亲缘化等不利不企业发展的体制。要在竞争中选拔人才,尽量选拔优秀人才,做到人尽其用。其次,建立一套完善的人员激励机制。通过各种有效途径去激发和调动员工的创造力与积极性。最后,企业还应该为人才营造一个良好的成长环境,培养员工的学习能力,实践能力与竞争能力,从而提高整个企业管理管理工作的效益。
3、健全企业会计基础工作制度
中小企业必须在遵守相关的法律、法规的基础上,建立健全企业会计基础工作制度,同时企业还应发挥内部审计的监督作用,不断完善各项财务管理工作,最终达到会计基础工作的全方位规范化。
(三) 拓宽融资渠道,加强企业融资能力
1、塑造良好企业形象以加强企业的融资能力
企业形象所产生的公信度直接关系到融资的难易程度。所以,企业应该健全内部控制制度,规范会计作账,增加企业知名度和美誉度,建立良好的企业文化。同时,中小企业还应积极寻求灵活的融资方式。
2、改善企业融资环境,拓宽融资渠道
第一,我们应该积极倡议国家加大金融机构对中小企业的融资支持。国家应督促商业银行尽早建立和完善专为中小企业服务的金融机构,改善中小企业的融资现状。并且能探讨和分析为中小企业服务的经验,抢先占领市场,从而促进金融业和中小企业的协同发展。第二,国家应加强宏观调控,改革、完善资本市场。国家可利用低税率、放低利率以及再贷款、再贴现等方式,提高银行对中小企业贷款额度、放宽中小企业的贷款期限和贷款条件、鼓励金融机构针对中小企业产品和服务创新,改善金融机构对中小企业的服务方式和手段等。
(四)完善企业内部会计控制机制,发挥财务管理作用
我们可以从以下两个方面来完善内控机制:
l、加强中小企业管理者的内部控制意识
经验和教训告诉我们,管理者的重视程度决定着一个企业内部会计控制的有效程度。倘若连管理者都不重视会计内部控制机制,那么任何内部控制都难于施行或落到实处。因此,要加强对中小企业管理者进行内部控制作用和意义方面的教育。让管理者注重内部会计控制机制的构建以及内部控制制度的施行,使企业会计人员都将内部会计控制机制的建设当作一项长期的工作任务来执行。
2、建立科学合理的内部会计控制体系
首先,严格实行不相容职务相分离的规定。然后,合理设计财务会计相关工作岗位,明确区分职与责,并对相关职权建立制约机制。再者,对涉及“授权批准”这一会计相关工作的责任范围、程序等内容作明确界定,统筹分配各部门授权批准的权限。要以《会计法》或国家统一的会计制度为准则,建立符合本企业目前状况的会计制度,规定各种会计证帐的标准处理程序,如会计凭证、会计账簿和财务报告的处理。不断完善会计档案以及会计工作交接办法,对会计人员岗位施行责任到人的追究制度,建立科学的内部控制体系。
总之,现有的中小企业财务管理问题,应考虑从提高管理者素质、财会人员对财务管理的认识、企业内部会计控制、中小企业融资出发,提出对中小企业财务管理的补救办法。如果中小型企业可以提高他们的整体财务管理,企业就能应付未来的挑战,健康可持续的发展。
参考文献:
[1] 钱桂萍.企业财务制度研究,2006
[2] 李秀英.中小企业财务制度问题对策研究,2005
[3] 李林军.会计制度变迁与政府治理结构,2007
【关键词】现代企业 财务会计 制度改革
随着我国经济融入全球经济进程的进一步加深，现代金融管理的不断发展和进步，传统的企业管理制度已经无法满足现代企业发展的需求。现代企业在企业发展的过程中面临的竞争也日趋的复杂和激烈，这也要求现代企业会计制度能够在企业的发展中承担更多的职责，通过更为全面和准全的财务会计信息为企业的发展决策提供参考依据，通过财务会计对企业各个环节运营成本的计算统计和预算帮助企业降低企业运营成成本和投资风险，从而帮助企业获取更多的市场利润，推动企业的整体发展。
一、现代企业财务会计制度改革是会计制度发展的必然性结果
（1）传统企业会计核算的滞后性，无法为企业管理和决策提供实时的信息支持。现代信息技术的发展，导致相关的管理通讯领域都发生了相应的变革。会计人员进行传统企业会计核算的速度缓慢，无法为企业提供实时的企业运营成本信息，而现代企业管理要求企业管理者能够得到企业实时运营成本数据从而为企业的发展做出决策，他们之间的矛盾已经不可调和。
（2）资本市场的高速发展，要求会计核算提供更为充分、全面和有预见性的会计信息。随着世界经济的发展，资本市场的繁荣，企业的投资行为需要会计核算能够提供更为丰富多元的企业成本信息，以帮助企业在资本市场的投资决策。传统的会计制度，在企业会计信息统计的科目上明显不能满足现代资本市场投资的需求，并且对于企业在资本市场的投资行为无法提供预见性会计建议，根本无法有效支持企业在资本市场投资的决策。
（3）企业管理制度的改革要求会计制度进行相匹配的结构调整。传统会计核算是基于账簿的财富数量核算，并没有将企业资产和资本等相关的经济活动流入会计核算之内。现代管理制度，要求企业会计制度通过财务预算配合企业发展战略，并在这个过程实现对企业运营成本的控制，企业会计核算的项目已经设计到企业运营过程的各个环节。因此为了有效的进行现代企业管理制度改革，必须进行相应的企业会计制度的改革，通过调整企业会计制度的结构，来配合企业相关管理活动有效的进行。
二、会计核算技术改革思路
（1）进行相关性会计项目整合，并提交相关行业会计信息支持。传统会计核算之中具有有必要进行相关性核算的会计项目并没有进行相关性核算，而对于没有关联的会计项目又被归类在一起，会计项目的没有整合，甚至十分混论，不仅不能为企业的决策提供有效的会计信息，而且阻碍了企业管理的效率，制肘了企业发展的速度。通过将有关联的企业会计项目进行整合，并提供相关行业会计信息支持，能够为企业决策提供更为丰富和全面的会计信息，从而令企业的管理者能够更为全面的掌握企业运营信息和相关企业运营的动态，有利于企业提高企业决策的水平和速度，从而促进企业的快速发展。
（2）调整会计职能。随着信息技术和电子商务应用的普遍性，会计人员除了进行传统的会计账目核算之外，还具有辅助企业发展战略，进行企业发展预算的功能，这就要求企业会计的职能还将为企业提供更为宏观和趋势性的相关行业投资的会计分析数据，对企业的投资的风险进行会计信息分析，并对企业发展过程中的各项资源进行合理的会计规划最优化企业资源和责任的分配。同时企业会计部分还承担着对外传递企业会计信息的职能，它不仅服务企业的投资者和债权人，也为企业的合作伙伴提供了一个取得彼此信任的信息渠道，有利于现代企业的快速发展。
三、现代企业财务会计改革的探索
（一）改进财务报告
概括性和差别性报告。现代企业的财务数据涉及了企业运营过程的各个环节，信息量巨大而复杂，直接阅读企业会计的每一个科目的账目，不禁浪费大量的时间，还难以分清财务报告的重点。因此，企业会计报告中设计概括性好差异性的会计核算报告，通过概括性语言简述企业运营概况有利于提高企业管理人员更快的掌握会计核算的大致情况，通过差别性报告让企业管理人员认清企业发展点，便于管理人员更快的掌握企业运营的有效信息。
提出子财务报告。拥有多个分部的现代对大型企业，每个分部所在的行业或地区都有着差异，通过企业总部的综合性报告无法具体了解企业分部发展的实际状况，因此必须有针对性的对企业分部的会计核算，并做子财务报告，为企业发展提供更为详实和有针对性的会计信息，从而提高企业的决策效率。
提出对比性财务报告。并对企业发展历程经行回顾和展望，为企业的决策提供会计核算信息支持。将企业再有的核算信息和过去进行对比，反映出企业发展的水平，同时在将企业的核算信息和同行业或同地区的相关企业进行对比，准确定位企业发展的定位，为企业的进一步发展提供会计信息支持。通过同行业和年度财务状况对比，为企业的未来发展做出定位，帮助企业发展做出更为准确有效的决策，帮助企业更好的实现短期利益和长期利益。
（二）改革财务公开制度
制定预测性财务报表。我国进入资本市场之后，投资者在进行资本投资时需要更为详尽专业企业发展信息和企业未来运营状况的财务数据来帮助他们进行投资决策，而编制预测性财务报表也同样是企业发展的内部需要。预测性财务报表的准确性有不确定性和片面性的问题，然而它毕竟为投资者和企业提供了更为丰富的会计信息数据，从一定程度上降低了投资者和企业决策中的风险性。要提高预测性财务报表的准确性、规范性和及时性，必须强化财务公开制度的监督和规范。
制定更为完善的企业收益报表。企业在收益报表递交期间已经完成的企业利润减去企业缴纳相关费用后得到的最终企业收益就是企业收益报表。这项会计报表不仅反应了报表递交前已经实现的企业最终利益，并且将报表递交中影响企业最终收益的各项因素予以列举，并得出相关的预测性收益，从而对企业收益做出了更为准确和动态的会计分析，有利于企业管理者和投资者更为全面的分析企业的收益状况。
（三）调整企业财务和会计部门组织结构
在传统的财务制度中，财务和会计一直属于同一个部门，从而造成了财务审批和监管存诸多制肘。现代企业的财务会计制度中，将财务和会计设置成为不同的不同，将财务和会计部门的职能放在同等而独立的地位上，从而让财务和会计部门的职能更加专业，不仅提高了现代财务信息统计的效率，也加强了相关的核查和监督工作，提高了财务信息统计的质量。
（四）推进现代化财务会计工作方式
现代财务会计工作的统计项目众多，工作量十分庞大，借助必要的现代化财务软件统计和分析财务项目，有利与提高财务和会计工作的效率和准确性。因此应该深化企业会计电算化的程度，并且优化现有企业财务软件的功能，通过现代化的工作方式，更便捷和多样化的方式尽心财务会计工作，进行帮助财务会计人员提高工作效率，并与现代化的主流财务会计工作方式向融合，从而为企业的发展提供更为及时准确的财务会计信息，帮助企业更好的决策和发展。
（五）完善企业财务监督管理制度
现代企业财务会计制度的改革，职责更为明确，相关工作更加专业化，财务和会计部分具有相互制约和协作的关系，他们既在具体的财务审批中相互监督，同时也在支持企业发展的预算工作中彼此协作。通过明确相关审批制度和相关的财务与会计统计制度，强化相关岗位人员的责任心，从而保证企业财务会计管理人员各司其职，促进工作的优质高效的开展。
四、结束语
现代企业财务会计制度的改革应该根据现代企业管理的实际进行匹配的相关性改革，才能更好的适应企业发展的需要，促进企业的发展。现代企业财务会计通过提供更为丰富多元的财务信息为企业的发展提供决策需要的参考信息，提高了企业管理者对于企业运营的认识的深度和全面性，帮助企业管理者更好的把握相关市场上企业的发展状态和准确定位企业的发展现状，促进企业的高速发展。随着我国资本市场的繁荣，依靠财务统计作为投资参考的企业投资行为的增多，现代企业财务会计工作的统计的相关项目将会更加的丰富，它能够提供的信息数据支持也会更加有说服力，对企业市场活动的预见能力也将会更强，对企业运行成本的控制也会更加精准。
参考文献：
[1]周牧今.浅议我国企业的财务会计改革[J].集体经济，2011，（03）.
企业制度决定着财务管理的重要程度
企业制度可理解为企业产权制度与企业内部管理模式的总和，是为实现企业目标而形成的组织管理体系和规章制度。不同行业的企业，同一企业在不同的历史经济条件下，具有不同的管理目标，也就有不同的企业管理制度。因此，财务管理工作在企业管理中的地位和作用也会有很大区别。从我国国有企业的发展过程来看，大体可分为以下几个阶段：
1.以“生产为中心”的计划经济管理模式。国家靠指令性计划统一配置资源，企业是政府的附属.物，企业资金的投人、回收和分配，以及供、产、销活动均由国家按计划统一安排。企业的任务是组织生产，管理目标是增产量，形成了以生产为中心的管理模式。因此，财务会计土作只能是记账、算账和报账，不可能存在实质性的企业理财活动。
2. 以“销售为中心”的“双轨制”管理模式。随着有计划商品经济政策的出台，指令性计划逐年减少，一些产品的供求关系失去了原有的平衡，由过去的“卖方市场”转向“买方市场”，“皇帝女儿不愁嫁”的时代结束了。产品积压成为企业的主要矛盾，增加销售变为企业管理的主要目标。同时，“拨改贷”后，企业必须自行筹划资金，开始注重资金的筹集、使用，以及资金利用效果。财务会计工作被重视起来，国家也对财务会计制度进行了相应的改革。
3. 以“资金管理为中心”的生存型管理模式。随着经济体制改革的深人，市场经济机制初步形成。国家实行宏观调控，紧抽银根，压缩信贷规模,整顿金融市场，使国有企业在管理中存在的问题得以充分暴露，资金极度短缺成为关系企业存亡的主要矛盾。因此出现了以资金管理为中心，或者说是以解决资金问题为主的谋求企业生存和发展的企业制度改革。资金管理是财务管理的中心内容，也是会计反映和监督的主要对象，财务会计工作在管理中发挥着重要作用。但从国有公路运输企业改革的实践来看，围绕解决资金问题的改革并非是企业的根本出路。企业通过分层承包、单车租赁和产权转让等一系列措施，取得了一定的成效，缓解了一时的资金困难。但企业并没有摆脱困境，形势仍然非常严峻，效益低下，管理滑坡是其主要表现。
4. 以“财务管理为中心”，推行现代企业制度。国有企业改制为独资公司，有限责任公司和股份公司，建立以“产权清晰，权责明确，政企分开，管理科学”为内容的现代企业制度，是我国经济体制改革的总体目标。投资主体多元化，是现代企业制度不同于原有制度的主要特征。因此，正确处理好企业所有者之间、所有者与经营者、经营者与债权人等各方面的经济关系，便成为企业要解决的首要问题。正确选择融资渠道，节约资金成本，降低风险，合理有效地使用资金，提高投资效益，以及收益的分配方法、顺序和金额等关系股东利益的问题，都是企业所有者最为关注的内容。股东财富最大化是企业财务管理的总目标。这就要求企业的一切经营管理活动都必须围绕着财务管理括动来进行。因此，建立以财务管理为中心的企业管理模式，是现代企业制度的基本要求。
明确财务会计的职能作用
财务管理在企业管理中的重要程度在不断提高，原来计划经济体制下，将财务管理作为会计的一个派生职能的状况，已远不能适应新形势下经营管理的需要。只有明确财务管理的重要地位，使财务与会计各司其职，才能不断完善财务管理职能。更好地为企业管理决策服务。
在市场经济条件下，企业实行自主经营，自负盈亏，发展的机制，面对瞬息万变的市场环境，企业如符好用好有限的资金，如何进行市场预测、成本管洲，提高经济效益，是现代企业M度必不可少的蜇要卜丨容。在实际工作中，财务与会计合在一起，职责不叫，管理者受传统会计影响，只注重会计核算和会计报表，忽视了财务管理的重要作用，不利于企业管理水沪的提高。
1. 财务与会计具有不同的工作性质和职责范围。财务符理的主要职能是财务决策，是有关资金的获得和有攻使用的决策。包括资金筹措，投资分析，风险预测，效益评价等工作。并根据国家财政法规制度，结合企业实际情况，制定成本管理办法、工资奖金分配办法和利润分配方案等，处理企业与各个方面的经济利益关系。会计的主要职能是对企业资金运动过程的反映和监督。包括会计要素内容的界定，核算程序和方法的选择，按照《企业会计准则》和行业会计制度的要求进行账务处理，编制会计报表等。为国家制定宏观经济政策，企业内部管理决策，以及与企业有经济关系的社会各个方面，提供真实可靠的会计信息。同时，依据国家的法规、政策及企业的规章制度，对企业经营管理活动进行必要的监督，以维护国家、投资者，经营者及职工等各方面的合法利益。
2. 财务与会计所使用的方法不同。财务管理主要运用管理会计的理论、方法和技术，通过计算机等现代化管理手段，对企业重大经济活动进行预测、决策、控制、分析和评价。并在原有经济核算制的基础上，结合企业特点建立责任会计体系，划分责任中心，对内部各职能部门进行有效地控制和考核。会计主要依据会计准则要求，取得原始凭证，填制记账凭证，登记账簿，归集计算成本，通过编制会计报表和会计分析，对企业资金运动的全过程进行反映和监督。
3. 财务与会计既有区别，又联系密切。财务与会计不论是在理论上，还是在实际工作中，都有很大的区别，是两项具有不同职责的工作。但是财务管理必须依据会计提供的可靠信息，才能进行正确的预测、决策和控制等管理活动，会计又对财务管理活动。
建立企业财务管理体系发挥其应有的作用
从计划经济向市场经济体制的转变和发展中，企业理财工作有一个从无到有，逐步形成和发展的过程。财务管理的内容、范围和作用越来越大，对其职能和技术的要求越来越高，大£[的理财工作由会计兼办，已显得力不从心。《企业会计准则》和《企业财务通则》的颁布实施，标志着我国企业的财务会计改革进人了一个新的历史时期。如何建立一个适合现代企*制度耍求的财务管理体系，以推动正处于关键性阶段的国有企业改笮，应是当前研究的主要问题。
1. 设置财务职能机构，使其成为企业的管理中枢。财务对企业资金运动过程进行全方位的合理配置与控制，有利于建立以获得最大经济效益为中心的经营管理机制。尤其是大中型企业或企业集团，在实行分级会计核算的情况下，由于受会汁主体和会计核算对象的局限，制约了对企业整体活动进行反映和监督的效能。财务机构作为企业的信息中心，通过资金的配置、调度和控制，对各责任中心进行及时有效地考核与评价，修正偏离企业目标的行为，保证企业预定经营目标的实现。
2. 配置高水平的财务人员，使其成为企业决策的参谋。财务决策是一个复杂的信息处理过程，决策者须具备较高的专业技能。如方法论、数学知识、定量分析和定性分析技术，以及计算机等现代化管理技术。在科学的理论指导下，运用恰当的方法，进行分析、推理和判断，才能为企业管理者提供好的决策方案，当好领导者的参谋。依据企业选择的决策方案，制定计划、组织实施，对实施过程进行检查和控制，并对实施结果进行评价和分析，不断总结经验、储备信息，提高管理水平，保证企业获取最佳经济效益，实现股东财富或企业价值最大化。
关键词:财务会计 管理 制度
企业财务会计制度是企业内部财务制度和会计制度的总称，具体内容包括财务管理和会计核算。财务管理一般是指关于企业内部的投资、筹资、资金运营以及利润分配等管理活动；会计核算是以企业内发生的交易事项为主要的对象，记录并反映企业各项生产经营的活动。由此可见，企业财务制度对企业的发展有着举足轻重的作用，本文针对企业内部财务会计制度相关内容进行以下分析探讨。
一、企业财务会计制度的作用
一般来说，企业单位资金运动的情况信息是企业经营者作出重要性决策的主要依据，而企业的财务会计工作能够完整地揭示企业单位的经济信息。所以企业财务会计制度对于它自身的发展有着决定性的作用，主要表现为：
首先，保障投资者和债权人的利益。因为企业单位的投资者和债权人一般不会参与企业的日常经营活动，只是通过一些基本的财务经济信息作出维护自身利益的有关企业发展的重大决定。所以，财务会计工作的规范化可以保证企业单位的投资者更为清楚地了解到企业的资产经营状况，企业单位债权人的债权能否得到清偿等相关事宜。
其次，保障普通职员和公共社会的利益。企业的发展不仅关乎到企业单位股东的利益，而且直接影响着普通职员的切身利益。由于企业单位经济是社会经济的重要组成部分，所以企业的经济效益也直接地影响着社会经济的健康、稳定、有序的发展。
再次，有利于扩大企业影响，吸收资金。健全的财务会计制度能够保证企业单位的发展的同时获得社会各界的广泛关注。公开且规范化的制度能够让社会各界清楚地了解企业单位的运营和盈利状况，一旦出现经营较好的企业单位，必然会吸引到社会各界人士的投资加盟，进一步扩大企业的影响，推动企业单位进一步发展。
最后，有利于政府部门的宏观调控。市场经济的健康发展，离不开政府的宏观调控作用。企业单位在统一的财务会计制度下进行资金的筹集分配，并详细记录企业经营状况，实际上是对市场经济的如实反映，有利于政府部门及时准确地掌握市场发展动态，并制定相关的应对措施，调节控制市场经济的发展方向，保证市场经济带动企业经济健康发展。
二、企业财务会计制度制定的原则
根据《公司法》规定：公司应当依照法律、法规和国务院财政部门的规定建立本公司的财务、会计制度。一个企业内部的财务会计事务不仅关系到整个企业的运营状况，还关乎企业股东、债权人、公司职员和社会的公共利益。所以在制定企业财务会计制度时应该遵循以下几个原则：
(一)规范化
不管是对企业单位财务制度还是会计制度来说，都需要进一步规范化。因为对于大多数信息使用者来说，他们并不是财会专业人员，这就需要对财务会计数据进行规范，保证大多数人通过财务会计信息能够了解到企业单位的营业状况以及盈利能力。
(二)可操作性强、兼顾企业内部管理
企业单位相关制度的制定是为了规范企业职员的工作行为，所以在制定企业财务会计制度的时候需要结合企业的具体状况，制定符合实际要求的制度。如：小企业在进行会计制度的制定时，需要尽量简化会计核算工作，避免出现过多的会计方法和职业判断，保证信息的可靠性；一般的中小型企业，财务会计信息的使用者一般是企业单位内部管理人员、债权人以及政府税务部门工作人员，所以在制定相关制度时要充分考虑到工作人员的能力水平，保证财务会计制度简单易懂、可操作性强。
同时，需要明确企业财务会计更多地是为了服务企业内部各部门的工作，所以在制定相关制度时，要保证企业内部管理制度的顺利进行，始终以保证成本效益为原则。
(三)保障相关人员的利益
企业的主要目的就是盈利，在企业单位的运营过程中要始终把利益放在首位考虑。对于企业的投资者、债权人以及工作人员来说，他们的利益是保证这个企业健康运营的重要标准。所以在制定企业财务会计制度时，必须维护企业相关人员的利益，才能更好地调动他们每个人的积极性，带领企业单位继续向前发展。
(四)尽量与税法保持一致
企业经济的发展与我国社会经济的发展息息相关，国家根据企业的运营状况确定征收税额。国家税法虽然根据国家政策和企业的纳税能力进行征税，但是对于一般的企业来说，应该尽量避免人为增加企业税务负担。减少由于企业财务会计制度造成的企业期末纳税调整工作，提高工作人员的工作效率。
三、总结
总之，财务会计制度的制定不仅仅是企业内部制度的确定，更是影响整个企业发展的重要因素。所以，在进行企业单位财务会计制度的制定时，需要根据企业自身的基本情况，在尽量保证企业投资者、债权人、工作人员的利益下，寻求企业最大的发展空间。
参考文献：
[1]束一.关于企业会计内部控制制度优化措施的探讨[J]. 中国市场, 2011, (48): 79
[2]姜永涛,杨倩,王永杰.等.我国中小企业会计制度建设问题的研究[J]. 民营科技, 2012, (1): 64
关键词：企业管理；财务会计；制度创新
中图分类号：F275 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2013）10-0-02
企业管理有很多方面，在管理工作中，企业的财务会计管理是非常重要的一部分。做好企业的财务会计管理，可以提高企业的市场竞争力，保证企业的资产账目清楚、安全，同时，企业财务会计管理也是其他管理工作的保障。但是，现在国内很多企业，在企业财务会计管理方面疏忽，或者管理制度不健全，造成企业账目混乱，从而导致企业发生经济损失，营私舞弊等时常发生。企业内部管理出现问题是正常的，只要及时发现及时解决，建立合理的管理制度，还是可以保证企业正常运转的。
一、财务会计管理制度的重要性
建立企业的目的之一是赚取利润，但是一个企业的发展，同样需要资金的支撑。一个企业有没有完善的财务会计管理制度对于企业的发展至关重要。合理完善的财务会计管理制度可以保证企业资金良性运转，减少不必要的资金浪费，保证企业其他管理有序开展，进而保证整个企业的正常运转。建立完善的企业财务会计管理制度，可以更好地贯彻落实国家相关的法律法规。在我国，为了保证企业正常运转和市场的良性竞争，国家制定了一系列关于企业财务会计的法律法规，对企业的财务管理，会计核算都提出了明确的规定和要求。国家要求，企业的会计人员上岗需要持有国家考试颁发的会计工作的上岗证。企业建立完善的财务会计管理制度，正是要落实国家的法律法规，并针对企业的特点，制定符合企业发展的相关管理制度。
财务会计管理制度是一个企业内部控制不可或缺的重要组成部分。会计内部控制的目的是保证企业财务信息的及时性和准确性，提高企业资金的安全。随着我国经济的发展，国家关于企业财务会计管理制度不断完善，企业根据自身发展的需求，也在不断改进企业的管理制度。时代在发展，企业的财务会计管理制度内部控制的含义也不断发生着变化，除了保证企业财务会计信息的及时准确，提高资金的利用率，财务会计内部控制还包括控制企业的部分生产活动，保证企业的发展了利润的提高[1]。
二、企业财务会计管理制度的不足
我国企业众多，发展水平参差不齐，除了企业规模不同，企业的管理制度差异也是造成企业发展困境的原因之一。一个企业没有完善的财务会计管理制度，资金账目混乱，资金去向不明确，投资风险不确定等等，会大大增加企业的风险。
1.企业财务会计管理制度落后，无法适应企业的发展需求。
改革开放三十余年，我国经济发展迅速，在2011年，我国顺利加入世界贸易组，这给中国企业的发展带来很大的契机，同时，外国众多企业的进驻，给中国企业的发展也带来一定的冲击。时代快速发展，很多企业无法跟上时代的步伐，企业的设备更新换代，企业的人才不断增加，但是企业的管理制度并没有改变，还是沿用老一套的管理方式管理着现代化的企业，这根本不符合现代企业发展的理念。二十一世纪，每一分钟世界都在发生变化，作为支撑企业发展的制度不过加以改革，将会成为企业发展的后腿。
2.现行法律缺乏严密性
在我国，会计制度相关法规的主要脉络是：会计法――企业会计准则――企业会计制度――企业内部控制制度。在目前国家实行的相关法律法规中，还存在一部分计划经济体制下的部分内容。当今中国市场发展迅速，落后的计划经济体制下的管理制度根本不能适应当下市场经济的发展要求。不仅如此，很多企业是从计划经济时期过渡到市场经济体制，在企业的管理制度中，大量存留着计划经济下的管理制度。即时短期来看企业经过改革，更新设备，带来短暂的经济效益，但长此以往，企业必定会被时代淘汰，被同类先进企业占领市场。
3.企业财务会计基础工作不到位
会计是每一个企业中最为精细的工作，所以，每个企业的财务会计基础工作能够正常进行，是整个财务会计工作的质量保证。目前，我国企业财务会计工作的缺陷又要有三点。第一，我国的众多企业没有或者少有适合自己企业本身发展的，又适应新的财务会计相关管理制度的企业内部管理制度。这样的财务会计管理制度致使财务会计的基础工作缺乏合理的核算规则，操作流程不同一，必然导致企业出现问题。第二，基础会计核算规范性不强。基础会计工作诸如登记账目，核算等，在这个过程中，由于书写不规范等原因造成成本、利润、税金等多方面的计算错误出现。还有些基础工作，如财务账目不清楚，账目记录不符合规定，随便更改账目等等问题，可以说是屡见不鲜。这样粗陋的财务工作必定会导致企业决策上的失败，最终给给企业带来不同程度的损失[2]。
三、企业财务会计管理制度创新
要有效解决以上问题，提高企业的会计工作效率，提高会计信息的质量，避免会计工作中的违法犯罪行为，企业的首要任务是建立一套完善的科学的会计管理体制，并严格执行。
（一）企业应自行设计更具体的会计制度
国家的会计制度和法规对企业的会计工作只能起宏观指导作用，不能直接为企业所用，因此各企业还必须自行设计适合于本单位使用的更具体的会计制度，以保证会计工作的顺利进行。企业的会计制度应是指导企业顺利进行会计核算工作，保障计工作质量，提高会计工作效率的制度，是国家所有现行会计法规在企业具体会计工作中完整而正确的应用和体现。具体来说，其设计内容应包括：关于会计核算基础工作条件的制度设计，会计组织方面的制度设计，会计管理方面的制度设计和会计政策的选择等四个方面。其中，会计核算基础工作条件方面的制度设计包括会计科目、会计凭证、会计账簿和会计报表的设计。会计组织方面的制度设计包括会计机构和会计人员的制度设计、会计核算组织形式的制度设计和会计核算工作组织形式的制度设计。会计管理方面的制度设计包括内部会计监督制度、内部控制制度、内部核算制度等内容。会计政策的选择包括选择什么样的会计政策对本单位有利，以及该会计政策应如何操作等内容。
（二）建立对企业负责人的会计法规培训制度
这是从企业外部环境入手，配合企业建立完善的会计管理体制所急需的措施。5会计法6第四条明确规定：单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性和完整性负责。对企业而言，这就必然要求企业负责人要全面了解会计法规，自觉承担相关的法律责任。为此，各级政府主管部门可采取如下措施：定期对企业负责人进行会计法规培训，并把培训效果记录于本人档案，作为上岗和业绩考核的一项条件。通过这种办法督促企业负责人，使其成为企业会计管理的内行，从而有能力科学合理地设置会计机构、配备会计人员，并能够对会计工作全面负起责任。
（三）加强对会计人员的管理，提高会计人员的业务能力及职业道德
企业应积极配合财政等有关部门，对会计人员进行考核、管理和培训，在会计工作中树立以人为本的思想。具体要做好以下工作：（1）重视会计人员从业资格管理。对于没有取得上岗证的人员，坚决要调离会计工作岗位，以求从源头上保证会计人员素质的不断提高。要组织会计人员积极参加财政、人事等有关部门定期举办的会计人员上岗证和专业技术职称考试，从整体上不断提高企业会计人员的专业素质。（2）抓好在职会计人员的后续教育工作。有关部门应经常性地举办对会计人员的培训和考核活动，尤其在有新的制度或法规出台时，要及时进行培训，使得会计人员及时掌握最新的会计知识，以保证国家的财经政策得以有效落实，同时保证企业的会计工作得以顺利进行。（3）加强对在职会计人员的职业道德教育。企业及政府有关部门要采取有效的措施对会计人员进行职业道德教育，使其树立爱岗敬业，诚实守信，廉洁奉公的良好风尚，积极主动地维护财经纪律，充分发挥其监督作用。
（四）健全内外部的监督机制，强化财务监管
要真正建立企业内部监督、社会监督和政府监督三位一体的会计监督体系。为加强内部监督，笔者建议企业应采取如下措施：第一，提高管理会计的地位，要注重经济事项的事前和事中监督，走出传统会计管理体制只重事后监督核算的误区。第二，设立内部结算中心，以便有效融通资金和加强部门间的监控。第三，有条件的企业，要实行企业内部财务信息联网，提高财务工作的透明度，提高财务监控质量。第四，建立内审机制。近年来有些大的公司已经设立内部审计部门，并取得较好效果，但从全国来看，还不够普及。企业应提高这方面的认识，尽早设立内审机构，加强内部监督的力度。从加强社会监督来考虑，主要要真正发挥会计师事务所等社会中介机构的监督作用，对各企业在审计过程中发现的问题，要依法严惩[3]。
企业的财务是一个企业资金进出的大门，企业必须拥有完善的财务会计管理制度，适应企业发展，适应市场需求，才能牢牢守住企业的大门，保证企业的资金安全。对于触犯财务会计法规的工作人员，必将进行严惩，以儆效尤，规范企业财务会计的管理。有了完善的财务会计管理制度，企业在激烈市场竞争中才能立于不败之地。
参考文献：
[1]仲维洁.企业会计管理制度的完善路径浅析.中国管理信息化，2013-11.
关键词:现代企业制度 财务会计模式 研究
一、前言
现代企业制度是一种政企分开、科学管理的企业制度，它是市场经济发展的必然产物，是市场经济的开放性要求企业面向国内外市场法人实体和市场竞争主体的一种机制，它对企业的财务会计模式提出更高的要求。而一种会计模式受制于其所处的社会经济环境，随着信息技术革命的推动，网络经济时代和新知识经济时代的到来，企业在产业结构和经济增长方式等方面发生巨大变化，而传统的会计模式已难以适应企业的发展需要，以信息技术为核心和人力资本为管理中心的现代企业管理制度必然导致企业财务会计模式的转变。
二、企业传统会计模式缺陷分析
传统的会计流程是独立于业务流程之外，它是会计人员以单位货币为计量工具。在会计核算的前提下，对企业的经济业务进行记录及审查。当企业经济业务活动发生后，会计人员根据原始凭证进行记账、编制。会计人员基本上不涉及业务方面的工作，仅负责业务方面的单据流转和记录。因此，在传统会计模式下，会计人员对成本核算管理、应收款项、固定资产等方面存在很大制约，会计人员的工作缺乏灵活性，按部就班，对企业经济活动进行核算监督，缺乏参与管理决策，会计人员的地位和工作未得到应有重视。这里除受到传统经济发展模式和会计人员本身能力素质限制外，还和企业整体环境及企业领导的现代意识有关。而电算化会计只是将传统会计核算流程的计算机化，并加以运用现代网络技术及数据仓库管理，它只是发挥计算机的数据统计和记忆储存功能，未充分认识到网络知识经济对现代会计模式转变和企业经济增长转型的重要作用。而激烈的市场竞争和企业经营环境的不稳定性，造成企业经营风险的增加，使企业决策层对企业数据的管理提出更高要求，会计数据的及时、准确和共享性是企业内部决策必不可少的，而传统的财务会计模式显然不适应现代管理的需要。
三、现代企业制度下财务会计模式的转变
1.从简单的会计核算转向参与企业管理，事后算账转向事前预测与事中控制
企业经营决策正确与否，对企业发展起重要作用，甚至决定企业的生存与毁灭。而财务部门作为企业经济信息核算中心，应积极参与企业的各项决策，将重点从事后算账转向事前预测、过程控制，通过建立市场信息反馈机制，搜集、帅选市场信息，做好市场预测，并利用现代管理方法进行监测、分析，为企业决策层提供各种参考数据及建议，更好发挥会计部门参谋作用。第一，利用各种核算的经济数据参与企业投资决策，从经济效益角度做好企业项目的可行性分析，第二，根据成本效益原则，分析企业各种产品的边际成本和效益，为企业调整产品结构和生产决策提供科学依据。第三，通过市场分析参与企业营销决策，通过计算市场份额和资金回笼率，制定相关的激励销售措施，以提高企业市场占有率。另外，参与企业的决策分配，正确处理国家、企业和职工三者的关系。
2.建立多元化的现代企业财务会计目标模式
会计目标是整个财务管理系统运行的出发点和归宿点，它属于定向机制，要求会计在特定的经济环境下应达到的预期效果，会计目标的设定和确认取决于社会需求和企业在自身经营能力内能达到的目标。与现代企业制度相适应的企业会计目标有三个，第一，会计工作也要合理的组织企业资金运动，以提高企业经济效益为准则，控制好资金流动规模和流动方向。第二，为国家宏观经济决策、企业长远发展战略及相关债权人提供有效的会计信息。第三，平衡和维护社会投资者、相关债权人及本单位内部的利益。
3.会计人员参与企业管理，为企业创造价值
网络知识经济的冲击和新经济时代的到来，对企业管理思维、企业信息化建设等产生重大影响，社会市场面对知识技术含量高的产品及服务越来越多，而如何使用知识产品及从事服务工作，取决于个人能否把丰富知识转化为技能，为企业创造更多的价值财富。现代企业制度要求企业必须拥有人力资本，才能适应新经济时展需要。而会计作为一门应用性很强的学科，对会计人员的技能更为注重，多元化的会计人员更应从知识和创新方面参与到企业财务管理中，不断获取知识信息。在知识时代下，知识更新快，会计人员只有跟上形势，勤于学习，不断更新自己的知识库，并将所学知识转为技能。现代会计面临着人力资源会计的建设、金融衍生工具计量、信息知识等无形资产的创新，不应该停留在传统的会计核算监督工作上，而要运用所掌握知识参与到企业管理当中，为企业创造市场经济价值财富，提升企业竞争力。
4.建立经营管理型的现代企业财务会计工作模式
虽市场经济发展推动企业财务会计向现代转型，但目前国内大部分企业的会计工作仍停留在算账和报账的形式，无法满足现代企业制度要求，现代企业的会计管理模式应在基本财务工作的基础上，本着合理、先进和高效原则，积极开拓新领域，充分发挥现代财务职能，建立新型的财务模式。目前企业实行的会计管理主要由三种模式，第一是分散型的管理模式，即会计人员及会计业务由各责任单位负责人进行管理，建立会计系统。第二是交叉型管理模式，会计业务是由会计部门管理，而会计人员则由单位来领导。第三是统一型管理模式，将会计人员和会计业务统一到企业会计部门，一并管理。现代会计管理既要重视内部管理，也要重视人本管理，以满足企业内外部经济机制的需要。
参考文献:
［1］ 任香芬.现行企业财务会计模式的发展趋势浅析［J］.理论研究，2008，(07)
［2］ 吕慧.现代企业会计制度与会计管理模式［J］.中国乡镇企业会计，2011，(07)
［3］ 仲丛文.谈对现代会计模式的分析［J］.中小企业管理与科技(上旬刊)，2009，（05）
关键词：新会计制度；财务管理；对策
中图分类号：F23 文献标识码：A
收录日期：2015年3月13日
众所周知，财务管理是企业管理的核心，只有建立科学、规范的财务管理体系，才能使战略目标得以实现。为了适应社会发展的新形势，企业不断加大财务管理改革力度。只有加强财务管理工作，才能实现企业的社会效益和经济效益。由于新会计制度的颁布，企业管理人员就需要重新考虑如何在新会计制度背景下，提高企业财务管理工作能力和财务管理工作创新问题，从而保证企业能够得到快速的发展。
一、新会计制度下对企业财务管理的影响
新会计制度的颁布，为企业财务管理的有序进行提供了基本保障，可以最大限度地促进财务管理工作的实际贡献。与传统的会计制度相比，新会计制度明显与国际化发展方向相适应，也更加符合我国当前的基本国情。在新会计制度的要求下，企业财务管理必须进行必要的创新改革，而且为了更好的适应市场发展的需求，企业的会计信息质量也要有所提升，又会进一步提高企业财务管理的科学性、有效性，真正提高企业整体的竞争力指数，最终达到推动企业可持续健康发展的目的。
此外，新会计制度颁布对于企业管理产生的最大影响还在于，它将企业财务管理的环境做了适当的变更，使企业在财务信息方面趋于准确化、透明化，使财务管理在企业运行过程中发挥轴心的作用。同时，新会计准则还能够在企业防范财务风险以及处理危机财务方面发挥作用，通过对财务管理理念和模式的改变，可以使企业财务管理水平有所提高，使风险成本降低，对企业的财务指标进行科学合理的评价。
二、新会计制度下企业财务管理存在的问题
（一）财务管理工作缺乏环境基础。企业缺乏利于财务管理工作有效开展的环境基础。很多企业受到传统的思想的影响，财务管理思想也比较保守，很多企业的管理者认为财务工作关乎企业的生存与发展，应该具有一定的隐蔽性，虽然企业内部也招聘了多位会计工作人员，但通常都是负责日常账目记录和收支管理，财务管理机构的设置较为随意，而涉及到财务管理方面的工作通常都是由企业管理者代位执行。在新的会计制度下，新的财务管理理念没有形成，财务管理依然只是简单的会计管理和核算，限制了财务管理成效的发挥。
（二）对财务管理重视不足。财务管理是一个全面、系统的管理工作，需要全员参与配合。然而，由于观念上的差别，许多企业并没有意识到它的重要性，在工作上没有形成默契。一般认为，财务管理是财务部门的事情，与其他部门没有任何关系。对财务管理工作没有引起充分重视，没有认真去对待。财务管理本应该上下层全体参与，但大多是管理层在讨论，而基层职能部门实际上并没有参与。由于基层的认识不足，上下层信息沟通不畅，大大抑制了财务管理水平的提高。在财务管理工作上，工作人员与其他部门并没有太多联系，这样既无法形成亲密的合作关系，又无法得到相关部门的支持与配合。
（三）财务工作人员素质较低。首先，财务管理部门人员的素质不高。虽然大多企业都建立了一套全面的财务管理体系，但由于执行不力，其实际效果并不理想。如前文所述，很多企业的管理者认为企业的财务信息具有一定的保密性，因此财务管理人员多数是企业管理者的亲属，尤其是中小企业或者民营企业，这种现象很普遍，而唯亲任用的财务管理人员通常没有会计经验和管理知识，根本无法满足新会计制度对企业财务管理的要求。此外，很多企业认为在财务管理的重要岗位安排自己人之外，其他的普通财会人员就可以随便招聘，招聘的标准大大降低，致使一部分学历较低、经验较少的人去担任企业的财务工作，并且一旦进入企业内部进行工作，很少组织后续培训。
（四）内部控制体制不完善。近年来，我国企业在内部控制建设上取得了一定成果。但总体上讲，内部控制观念依然不能与时俱进，在相关制度的制定上较为保守，无法完全体现最大化利益的战略目标。由于企业的内部控制范围越来越大，涉及的内容也越来越多，所以建设完善内部控制体制的难度也在不断加大，尤其是一些企业在发展过程中，逐渐由单一经营向多元化经营转变，无形之中加大了企业财务管理的难度。
三、企业财务管理对策
（一）建立健全现代财务管理机制。首先要进一步提高领导者的责任意识，建立起适应企业发展的现代财务管理制度，并使之规范有序地进行下去。严格按照《会计法》的相关规定要求，建立起科学规范、结构合理、体系完备的财务管理机制，这也是企业在改革进程中首要解决的。在这里要强调一点，财务管理是一项系统工程，不仅要重视财务管理方面的建设，还要拓展其深度和广度，与企业的战略目标、组织文化等有机结合起来，为其持续的发展创造良好的环境。企业还要按照财务管理基本规范的要求，建立健全财务管理的相关机制。
此外，财务管理制度的完善是一个循序渐进的过程，不可能一步到位的，所以存在一些问题实属正常。所以在贯彻执行现有的财务管理制度的基础上，还应当做到进一步强化。有了制度并不等于财务管理水平就能搞上去，还要建立相应的监督机制，使人们在受自我约束的同时，还受制度的约束，双管齐下，保证财务管理不流于形式；其次，在财务管理制度上不断创新。要多借鉴国外先进的财务管理理念和经验，根据国情现状和市场形势，建立适应企业的全新财务管理模式。
（二）加强教育，提高工作人员专业素质。在新会计制度的要求下，财务管理人员要不断提高自身的综合素质，以便适应新会计准则要求下的财务管理工作。首先，企业可以加强对财务工作人员的再教育工作，组织人员参加学习新会计制度的各种培训，针对新的会计制度下企业财务管理中容易出现的问题进行培训，提高财务工作人员处理新问题的能力；其次，企业要改变传统的人才招聘形式，提高招聘自由化，争取优秀人才的加入，为企业建立充足的人力资源后备力量。并加快财会人才队伍的培养，建立科学规范的培养体系；此外，是建立和完善电子计算机系统，使财务管理进入信息化、集成化的时代，提高管理水平和管理效益，为企业的发展提供强有力的支持。
（三）构建科学的决策程序和强大的内控制度。企业在进行财务管理时，应设置一套系统的科学的财务决策程序，达到明确有效的内控效果。目前，企业管理方式落后，其最大的不足是容易造成财务决策混乱。更重要的是，企业的决策程序缺乏科学性，透明度不高，内部干扰决策现象较严重。因此，一定要建立强大的内部控制制度，建立科学的财务决策程序，坚持按发现问题、分析问题、确定问题、制订方案、确定方案的步骤来进行，最大限度发挥决策的科学性和民主性。
总之，财务管理在企业管理中占据核心地位，只有不断加强财务管理，才能实现企业资金的高效利用，才能发挥资金效益，提高企业的经济效益。
主要参考文献：
[1]张凤忠.企业财务会计规章制度、管理制度与财务审计及会计准则实务全书[M].北京：中国科技文化出版社，2006.
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