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卫生创建工作计划8篇

时间:2022-09-01 19:25:38

绪论:在寻找写作灵感吗?爱发表网为您精选了8篇卫生创建工作计划,愿这些内容能够启迪您的思维,激发您的创作热情,欢迎您的阅读与分享!

卫生创建工作计划

篇1

一、指导思想

以党的十、十八届三中、四中、五中全会为指导,全面落实市、区创卫工作精神,遵循“创卫为了群众,创卫依靠群众,创卫服务群众,让群众普遍享受到创卫成果”的原则,全面开展创建工作。

二、工作目标

全面落实创卫工作各项指标任务;建立健全创卫工作台帐,确保检查验收达标。

三、工作内容

健全创卫工作领导机构。成立由局长为组长,分管副局长为副组长,办公室和各科室负责人为成员的领导小组,办公室主任处理日常事务工作。制定计划,明确责任,落实任务,逗硬考核,做到工作运行有轨迹,软件资料齐全。

制定《健康教育规划》和《健康教育汇编》并下发,力争卫生法规、职业卫生、疾病预防、营养卫生等保健知识的知晓率达100%。

加强除“四害”工作。完善防鼠、防蝇、防蚊、防虫设施,铲除"四害"孳生场所,使"四害"密度达到国家规定标准。

加强信息和报道工作。加强创卫工作的宣传力度,各科、室、中心要紧跟创卫工作进度,分阶段分领域侧重工作,打造亮点,宣传引导,达到实效。

四、工作措施

提高认识。全局上下进一步统一思想,提高认识,切实将卫生城市创建工作作为我局2016年工作重点,抓实抓好。充分发挥“创卫”工作领导小组作用,全面负责创建工作的组织协调和督办落实,健全各项创建工作规章制度;进一步完善工作细则,明确分工和职责,保证各项工作的贯彻落实。

坚持标准。组织全体人员认真学习新的《国家卫生城市标准》和《国家卫生城市考核鉴定和监督管理办法》,逐条理解标准内容,对照标准,摸清底数,找出目前我局创卫现状同标准的差距,并列出工作重点和年度经费投入预算,排出年度、季度、月度计划与工作进度表。继续坚持与社区合作,共创、共管辖区,确保干净卫生。

篇2

为了不断改善我村环境,营造良好的生活环境,根据区乡创建“北京市卫生村”工作部署,以创建工作为契机,结合我村实际情况,大力开展爱国卫生教育活动,达到营造良好的生活环境的目的,特制定本计划

一、指导思想

认真落实科学的发展观,坚持为民办实事、办好事的工作出发点和立足点,不断改善我村卫生设施和生活环境质量,提高我村群众健康意识,提升地区形象和环境卫生总体水平,为某某地区城市化做出积极的贡献。

二、工作重点

1、建立和健全组织管理制度,落实环境卫生工作责任制,加强环境卫生工作协调、配合,明确责任主体,完善检查、考核制度,强化专职人员服务意识,建立长效管理机制。

2、加大基础设施建设力度,增加建设的投入,做好道路硬化、厕所和垃圾管理清运、上下水管理和控制私搭乱建等工作,不断改善村容村貌。

3、坚持不懈地开展爱国卫生防病和“除四害”工作,定期开展药物灭杀工作,降低四害密度,科学用药,合理配备和使用药械。

4、深入开展“创建市卫生村”和“爱国卫生”宣传教育活动,充分开发和利用宣传工具、宣传渠道,增强群众的健康和卫生意识。加强健康知识培训与普及工作,进一步提高健康知识知晓率和健康行为形成率。

三、组织领导

成立某某村“创建市卫生村”工作领导小组

组长:吉明月某某村党支部书记

宋来福某某村委会主任

副组长:李桂芹某某村党支部副书记

杨杰某某村环卫队负责人

组员:王海泉范青禄杨春华单文玲徐淑英

宋旺李建和宋来生王建国

领导小组下设办公室,创卫办公室设在村环卫队,办公室主任由杨杰兼任。

四、主要措施

1、要加强组织领导。创建市卫生村工作是一项综合性工作,我们要按照区、乡统一部署,切实加强创建工作的领导,确保分工明确,责任到人,工作到位。

2、深入开展宣传动员。今年创建工作宣传要围绕着健康知识的宣传普及,结合地区环境质量的清理和改善,以及上级指示精神,通过宣传动员提高群众健康行为的养成率。

3、通过环卫、保洁在岗人员的劳动纪律和队伍整顿,加强在岗人员的工作考核和检查,进一步提高环境卫生保洁质量,要把考核结果与在岗人员的工资、福利挂钩。

创建市卫生村的任务是艰巨的,我们相信,在各级领导的关怀下,在全村党员干部和群众的共同努力下,我们一定能够做好爱国卫生工作,完成好创建北京市卫生村的任务。

篇3

一、目标

争取在2008年年底通过市级文明单位的检查验收。

二、措施

一组织实施

1、成立创建市级文明单位领导小组,由局长陈慧同志担任组长,蒋波、高选彬、刘天虎、王宗琼、张怀东同志任副组长,县卫生局各职能科室负责人任成员。局办公室负责创建日常工作。

 

2、局领导对创建工作要高度重视,对重大问题要亲自参与讨论并决策。将创建工作纳入2008年度工作计划和目标管理,要求职工个个参与。并且加大创市级文明单位工作的考核力度,作到年初有计划、年中有检查、年终有总结、层层落实、奖惩兑现。

 

二具体创建安排

1、建设一支强有力的领导班子。卫生局党委以创“四好”班子为主要形式,狠抓领导班子建设。抓理论武装,提高领导干部的理论素养和工作水平。坚持领导干部理论学习的“五个一”制度、理论学习的领导责任制、领导干部定期脱产培训制度、领导干部调查研究制度、领导干部密切联系群众制度等,通过加强制度建设,确保领导干部的理论学习落到实处,收到实效。抓团结协调,形成强有力的领导核心。卫生局党委坚持把领导班子成员的职责、权限、议事规则、工作作风、思想行为的规范化作为制度建设的重点,贯穿到各项工作的始终,保证和巩固了卫生局领导班子成员间良好的团结协作关系。抓基层班子,提高班子整体功能。局党委对所属单位领导班子进行全面考核,不断优化班子结构,促进领导干部思想作风的转变和能力的提高;抓党风廉政建设,构筑反腐败工作新格局。以决策和执行为重点,建立并完善了党风廉政责任书、领导干部述职述廉、重大事项报告、三项谈话、任前公示、职代会民主评议领导干部等制度,深入推进源头防腐工作,形成横向到边,纵向到底的廉政责任体系。

 

4、积极开展各项有益文体活动。充分发挥局机关支部、工会、妇委会、共青团委的作用,开展形式多样的活动,如开展文明礼仪教育、“八荣八耻”和20字基本道德规范学习活动、扶贫送温暖、《公民道德建设实施纲要》的宣传、送卫生下乡、健康教育,开展医疗护理业务技能和知识竞赛、普通话比赛、十七大讲座、迎奥运登山等活动。

 

三搞好职教、综合治理、安全及绿化工作

 

1、积极选派干部职工参加上级单位组织的各类培训,如普通话培训、业务培训等,支持职工参加各种继续教育学习和考试,完成好医生等职教任务。

 

2、认真搞好综合治理,保持经常性的环境卫生和室内外清洁整齐,保证工作区绿化美化。清洁卫生区域按科室分片包干,责任到科,坚持每日小扫,间周大扫,纳入机关综合考评,奖惩兑现。

篇4

今天召开全县创建省级卫生县城、省级文明县城“百日攻坚”行动暨城乡绿化工作动员大会,目的是动员全县广大干部群众,振奋精神、鼓劲加压,以更大的决心、更高的热情、更强的力度,把“创城”工作和生态建设不断引向深入,努力取得新的更大的成绩。刚才,宝占同志对“百日攻坚”行动作了全面部署,佩文同志对绿化工作进行了具体安排,各级各部门要认真学习,抓好落实。下面,我讲三点意见。

一、认清形势,坚定信心,再鼓干劲

认清形势,就是要深刻认识“创城”工作是牵一发动全身的大事,事关全局,一定要下大力抓紧抓实。我们“十二五”发展的最大特点,是推进环首都绿色经济圈建设,战略重点是“一城、五区、八基地”。其中,“五区”和“八基地”都要围绕县城来布局、来推进,县城是核心、是引领、是动力,县城的发展水平决定着其它重点工作的成效,必须摆在更加突出的位置来抓。为助推城市发展,去年我们在“双整双提”基础上启动了“六城同创”,积极创建省级文明城、卫生城、园林城、环保模范城和生态文明县、双拥模范县,后来又提出实施“6+1”工程,即在“六城同创”基础上积极创建国家级优秀旅游城市。经过一年来的努力,城市面貌和居民精神风貌发生了显著变化,大家感触最深的就是一个“变”字,观念变新了、街道变整洁了、城市变靓丽了、环境变优美了,我们越来越感到“创城”就是推动城市建设“三年上水平”的有效载体。

坚定信心,就是要坚定建设首都卫星城的信心,推进由低品质县城向富有特色、独具魅力的中等城市跨越。我们聘请了国内一流的设计单位编制城市规划,并且使城市规划与旅游规划、文化产业规划等环环相扣,有机融合。有国内一流的智力、一流的规划作支撑,只要我们以“创城”工作为载体,坚持不懈地抓下去,一个战役一个战役打下去,完全能够让城市成为投资、居住、购物、旅游的胜地,让广大市民赏心悦目,让观光者流连忘返,大幅度提高丰宁招商引资的吸引力,带动经济社会发展迈上新的台阶,对此一定要坚定信心。需要指出的是,现在还有一些同志,对“创城”工作的重要性、紧迫性认识不高,还把它当作一般性工作,当作局部工作,当作一项临时性工作来看待,今天会议就是要把这些事情讲清楚、说明白,澄清各种错误认识、模糊认识,决不能让消极心态拖工作的后腿,切实把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来。

再鼓干劲,就是要做好打硬仗的心理准备,以顽强的意志、百倍的干劲、实干的作风全力推动工作。“六城同创”、“双整双提”、都围绕通过加快城市化推动工业化、现代化,更好落实以人为本、执政为民宗旨这个共同的核心,是一个有机的整体,环首都绿色经济圈造林绿化更是落实生态立县战略要求,与创建生态文明县的内涵完全一致,但这些工作在推进中又有不同的阶段性要求。按照整体《实施方案》,今年要率先建成省级卫生城、省级文明城,同时加快园林城创建步伐,到“十二五”期末全面完成创建任务,进而滚动创建国家级文明城、卫生城、园林城市。只有实现了这几方面的突破,后续工作才能有更好的基础。如果今天不做,明天更难,当期不较真劲,长远必然落后。形势的发展、上级的要求、百姓的期盼,都促使我们以决战决胜的姿态,全力以赴、克难攻坚。从会上分解的任务来看,可以说每一项具体工作都时间紧迫,确实是硬件建设刻不容缓、软件建设亟待提升。在这种情况下,各级各部门一定要变压力为动力,以只争朝夕,时不我待的精神做好“创城”和绿化工作,以不达目的誓不罢休的精神打好攻坚战。

总之,“创城”工作是顺应民心,合乎民意的“民心工程”,是功在当前,利在长远的重大部署。城市建设搞好了,老百姓健康水平提高,心情更加舒畅,生活品质进一步改善,这就是以人为本,体现了全县人民的共同追求和愿望。尽管一年来的工作取得了一些成果,但仅仅是“六城同创”的良好开端,更艰巨的任务还在后面。我们一定要再鼓干劲,乘势而上,克难攻坚,把城市建设和生态建设提升到一个新的更高的水平。

二、落实责任,抓紧工作,强力突破

一要落实责任。省级文明城和卫生城验收的测评内容广、标准要求高、指标体系细、考核办法严,园林绿化还涉及拆迁占地等方方面面的难题,时间紧、任务重、要求高,必须以责任落实推进工作落实。各责任单位一定要对照各自承担的任务,迅速制定工作方案和具体措施,细化、量化目标任务,逐项逐条地予以分解,人人有责任、层层有压力、环环有人管,一级抓一级,确保责任全覆盖、管理无真空、创建无死角。要对工作严而又严、细而又细,严格标准、严格把关,决不能出现不应该有的疏漏。哪一项工作出现问题,哪一个环节出现疏漏,都是绝对不允许的。无论是谁,无论什么原因,只要贻误工作、影响全局,县委都坚决、果断追究责任。在硬仗面前,就是要完成任务拒绝理由,不能因为你一个人、一个单位的失误,让大家共同的工作成果缩水。各责任单位要增强大局意识和纪律观念,既各负其责,又协同作战,坚决避免推诿扯皮。会后,相关责任单位还要聚在一起深入研究,从一开始就搞好工作衔接。还要讲境界,比奉献。“创城”和绿化工作是在财力紧张的情况下进行的,一定要节省资金,确保每一分钱花到刀刃上。要求在绿化工作中涉及占地拆迁的,对国有单位统一拆建,不予补偿;对农村集体或企业的拆迁占地,予以适当的简易补偿。因为我们搞绿化是公益事业,不是房地产开发,相关单位一定要有这个觉悟。

二要抓紧工作。 同志讲,抓而不紧,等于不抓。为了确保文明城和卫生城顺利验收,我们对每一项具

体任务,都实行了倒排工期、挂图作战。为什么?因为任务重、时间紧、要求高,不这样做,时间就来不及,进度就跟不上,尤其是每一环节都至关重要,每项工作都深刻地影响着整体,无论工程施工,还是组织验收材料都要周密严谨,精益求精。错过了时机、丢掉了质量,就无法弥补。应该说,对这样连续性、节奏性、关联性都非常强的工作,是我们各级干部以前所没有经历过的,也是最容易出现问题的,决不能有丝毫的惯性思维和任何的掉以轻心。对于造林绿化,还有严格的季节性约束,错过了季节,就会花冤枉钱、办窝工事,劳民伤财。要突出时效性,以“等不起”的危机感、“慢不得”的紧迫感、“推不得”的责任感,集中时间、集中全力,迅速行动,抢时间、赶工期、保质量,力求各项工作早启动、快推进、完成好。

三要强力突破。在难点问题面前,快落实是态度,会落实是能力,能落实是水平。要立足全局谋划局部,着眼长远谋划当前,统筹摆布各个环节,合理安排推进步骤。要注重细节、不畏艰难、顽强拼搏,对每一项工作、每一个环节都周密部署、精心组织、科学实施。要以空前的决心和气度,把劲使到关键处,咬定目标,突出重点,攻克难点,切实抓出成效,确保各项任务达标。

三>,!<、发动群众,合力攻坚,严明奖惩

首先要充分发动群众。群众是推动发展的力量源泉和胜利之本。我们创建省级文明城、卫生城,推进环首都绿色经济圈造林绿化,不是靠干部努力就能完成的。尤其是文明城和卫生城能不能顺利验收,关键取决于群众,看我们能不能把群众发动起来,把他们的积极性调动起来。只有凝聚全县上下的力量,激发全社会支持、参与的热情,上下一心、条块结合、多方参与、齐抓共管,才能真正把各项工作落到实处、见到实效。今天的会议通过电视对全县直播,就是为了赢得人民群众的理解和支持,积极投身到“创城”和城乡绿化活动中。对于广大城乡居民来说,我们既是建设者、参与者,更是发展的受益者,携手建设美好家园是我们共同的责任。全县每一个人都不应当旁观者,而要人人动手,人人出力,人人管理,人人监督,戮力同心,“众人拾柴”,共同努力建设生态、富裕、文明、和谐的新丰宁。

其次要合力攻坚。“创城”和绿化是全民、全社会的共同任务,必须全县动员、全民实践。“创城”活动标准高、要求严、责任重;绿化工作时间紧、任务重。各乡镇主要领导要亲自抓、负总责,主要力量要集中投入。各部门要分工负责、通力合作。尤其是责任部门、单位要带好头、尽全责,其他部门要配合好、多出力,决不允许消极畏难、敷衍推拖。

篇5

人口问题始终是制约我国全面协调可持续发展的重大问题,是影响经济社会发展的关键因素。我国实行计划生育以来,全国少生4亿多人,提前实现了人口再生产类型的历史性转变,有效地缓解了人口对资源、环境的压力,有力地促进了经济发展和社会进步。实践证明,我国坚持不懈地实行计划生育的基本国策,对建设中国特色社会主义、实现国家富强和民族振兴产生了巨大影响,为促进世界人口与发展发挥了重要作用。

当前,我国人口和计划生育工作形势总体是好的。同时,必须清醒地看到,我国人口发展呈现出前所未有的复杂局面,低生育水平面临反弹的现实风险。21世纪上半叶,将迎来总人口、劳动年龄人口和老年人口高峰。今后十几年,人口惯性增长势头依然强劲,总人口每年仍将净增800—1000万人;人口素质总体水平不高,难以适应激烈的综合国力竞争的要求;劳动年龄人口数量庞大,就业形势更加严峻;人口老龄化日益加重,社会保障面临空前压力;出生人口性别比居高不下,给社会稳定带来隐患;流动迁移人口持续增加,对公共资源配置构成巨大挑战;贫困人口结构趋于多元,促进社会均衡发展的任务十分艰巨。总之,人口众多、人均占有量少的国情,人口对经济社会发展压力沉重的局面,人口与资源环境关系紧张的状况,是全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会所面临的突出矛盾和问题。

实现我国经济社会又好又快发展所面临的重大问题,无不与人口数量、素质、结构、分布密切相关,在人口问题上的任何失误,都将对经济社会发展产生难以逆转的长期影响。以人的全面发展统筹解决人口问题,变人口压力为人力资源优势,为经济社会发展提供持久动力,是实现中华民族伟大复兴的战略选择。全党务必从全面贯彻落实科学发展观的高度,从立党为公、执政为民的高度,从全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的高度,从对中华民族未来发展负责的高度,坚持不懈地做好新时期的人口和计划生育工作。

今年以来,我县的人口计划生育工作坚持以党的十七大精神为指针,深入贯彻落实科学发展观,抓住“稳定低生育水平,统筹解决人口问题、促进人的全面发展”这一中心任务,进一步完善利益导向政策体系,加快建立以宣传教育为先导,“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的长效工作机制,通过努力,各项工作圆满完成。

国家人口计生委于2006年1月4日下发了《关于学习贯彻人口和计划生育群众工作纪律和检查考评工作纪律的通知》,明确规定了人口和计划生育群

众工作纪律和检查考评工作纪律(两个纪律分别为:

人口和计划生育检查考评工作纪律

一、不制定脱离实际的考评指标;

二、不在执行中擅自改变检查考评程序、内容和标准;

三、不在执行检查考评公务期间饮酒;

四、不接受被检查考评单位的宴请和钱物;

五、不在被检查考评单位报销应当由检查考评工作组织者和个人支付的费用;

六、不弄虚作假、欺上瞒下;

七、不作出失真或显失公平的检查考评结论。

在人口和计划生育群众工作纪律

一、不非法关押群众;

二、不打骂侮辱群众;

三、不损坏群众财产;

四、不违规收费罚款;

五、不强迫群众受术;

六、不违背服务承诺;

七、不刁难群众办事;

八、不借机。

以下简称“两个纪律”)。为了认真贯彻落实国家、省、人口计生委关于“两个纪律”的通知精神,我县县纪委监察局特制定认真学习遵守“两个纪律”的实施意见如下:

一、认真学习、广泛宣传“两个纪律”

建立健全和严格执行“两个纪律”,对于认真实践“三个代表”重要思想,全面落实以人为本的科学发展观,大力弘扬求真务实的精神和作风,更好地适应法治社会建设、和谐社会建设以及人口和计划生育工作新机制建设的客观要求,保证人口和计划生育工作新机制建设的客观要求,保证人口和计划生育事业健康发展,具有重要意义。

各乡镇(街道)计生办、局机关各站、股(室)要把学习遵守“两个纪律”作为加强干部队伍建设的一件大事,列入计生工作人员政治学习、业务培训和应知应会的重点内容,采取多种形式如宣传栏、黑板报、广播电视等,认真、深入学习,广泛宣传.全面掌握“两个纪律”的基本内容和精神实质,使大家进一步增强法律意识、责任意识和服务意识,树立依法维护公民合法权益和依法履行计划生育职责、正确执法、文明执法的观念,提高遵守“两个纪律”的自觉性和依法行政的能力,提高我镇人口计生工作者和村干部严格执法、文明执法、廉洁从政的自觉性和主动性。通过实施镇政府网上政务公开、开通举报电话等手段充分发挥群众监督和舆论监督的作用,让广大群众及社会各界知晓“两个纪律”,使计生工作和计生干部处于公众监督之下。

二、自觉遵守、全面落实“两个纪律”

计生系统的工作人员在各项工作中都要自觉遵守、全面落实“两个纪律”真正做到文明执法不侵权、优质服务不失信,廉洁爱民不谋私,具体做好以下几点:

(一)是严格执法行政、又明执法、优质服务,坚决杜绝侵权行为发生,计生系统工作人员要将各项工作严格控制在法定职权范围内,严格按照规范的程序和要求开展管理和服务,维护群众的财产权和人身权,深入群众,做耐心细致的思想工作,使群众理解人口计生法律法规,支持人口计生工作,在办理计划生育各种证件和进行服务时应当运用文明语言。

(二)是采取便民措施,方便群众办理各种证件。要采取电话预约、一次性告知等措施,在法定期限内办理各种证件,严禁在办理各种人口计生证件时设置前置条件,刁难群众。

(三)是客观、公正进行检查考评,要科学确定考评指标,在制定人口和计划生育目标责任考评意见时,广泛征求意见,对新增的考评要求,要及时组织有关人员进行培训;

(四)是廉洁清廉、自觉克服各种不正之风,不得利用手中行政权力,不得有吃、拿、卡、要行为。

三、自觉遵守、互相监督“两个纪律”的执行

各乡镇(街道)计生办、局机关各站、股(室)应从健全工作制度入手把“两个纪律”列入日常工作规范之中,具体规定.明确纪律:重视“两个纪律”的宣传教育、做好相互监督等工作。要及时对违反纪律人员及时上报相关部门和有关领导。制定责任措施,周密部署和安排,真正做到领导到位、责任到位、要求两个纪律的各项要求落到实处,推动全县计生工作水平不断提高。确行政执法过错责任和领导责任,严格维护“两个纪律”的严肃性。合理制定我镇计划生育检查、考核工作指标。在人口和计划生育工作中,努力使我镇计生工作人员严格遵守群众工作纪律,切实做到依法治育、廉洁自律,全心全意为育龄群众服务。

四、健全制度,确保“两个纪律”纪律执行到位

认真组织“两个纪律”的学习,及时公开“计生群众纪律和检查考评纪律”,促进了人口和计划生育工作理念、方法和作风的转变,较好的发挥计划生育检验考评正确导向作用。开展了“两个纪律”自查自纠活动,在自查过程中逐条对照“两个纪律”要求,认真查找在开展人口计生工作中存在的违反纪律问题,深刻分析个别违反纪律的主客观原因,研究预防对策,制定和落实整改措施,本着边查边改,有效扎实地做好全镇自查自纠工作;开通阳光计生电话服务热线,为方便群众咨询、投诉及接受群众对计生工作反映意见、进一步拓宽了监督渠道。

在实施过程中,把“两个纪律”的贯彻落实与推进依法治育、依法行政、加强行业作风建设紧密结合起来,认真分析、排查全镇计生反映的违纪线索,认真解决群众反映较为强烈的违纪违规问题,特别是对今年以来是否发生严重损害群众利益、违规收费罚款、以罚代法,借机等行为进行重点排查。

篇6

按照今天会议安排,我主要是总结回顾20*年全区城市管理工作,并结合全市“四城同创”有关会议要求,对今年城市环境综合整治和城市管理工作进行部署,动员全区上下、辖区单位和广大干部群众,围绕“四城同创”的整体目标,深入开展城市环境综合整治,全面提高城市管理水平,争创徐州市首善之区和保持江苏省城市管理先进区,努力为全区“三个文明”建设做出积极的贡献。下面,根据区委、区政府研究的意见,我讲三个方面的问题。

一、肯定成绩,找准问题,进一步增强做好今年城市管理工作的紧迫感和责任感

去年以来,全区上下在区委、区政府的领导下,紧紧围绕争创徐州首善之区和富民强区的奋斗目标,坚持一手抓经济发展,一手抓城市管理,开拓进取,奋勇争先,城市环境综合整治和城市管理工作始终保持市区领先地位,并作为市区唯一一家连续两年获得江苏省城市管理优秀区荣誉称号,区城管执法局获得了20*年江苏省建设系统法制工作先进集体称号,城市管理各方面工作都取得了新的进展。

㈠城管体制进一步完善。按照“以块为主,属地管理,统一执法,责任明确”的原则,进一步实施了城管体制和职能权限调整,成立了14个街道执法中队,2个园林、规划专业执法中队和城市管理公安派出所,形成了覆盖全区的城市管理执法网络。完善岗位责任制和检查评比机制,落实了定人、定岗、定职责、定报酬的“四定”作业方式,积极开展环卫保洁市场化运作试点工作,取得了一定成效。进一步修订、完善了城管执法一系列制度,城市管理和环卫保洁工作逐步走上规范化轨道。

㈡城市管理保障水平不断提高。在城市维护正常投入基础上,又相继投入2000余万元直接用于城管、环卫及市政基础设施建设。加大对城管环卫投入。投入近400万元,购进了21台环卫机械;给予16个执法中队财政补贴,全部配备了数码像机和摄像机,实行行政执法、行政处罚全程留证制度;区、街两级投入60余万元,开通了城市管理网页,建立了无线寻呼系统和投诉热线,每个执法中队配备了1台执法面包车;将垃圾压缩机、洒水车、垃圾转运所需经费纳入区财政预算,对8台扫地车由区财政每车补助街道1万元;改革垃圾转运方式,试行了垃圾压缩车直接进社区收集垃圾的办法,减少二次污染。加大对市政基础设施投入。投资1200余万元,整治维修了破损严重的区街道路,在居民区建成了一批绿化小景点、小雕塑、体育休闲设施。加大对市郊地区配套设施的投入。在涉农社区中,配套建设垃圾中转站4个,实施厕所旱改水工程11项,建设居民活动室21个,添置体育健身器材和休闲娱乐设施23套,硬化、修建了道路、街巷和排水管网,解决了城郊市政设施不配套和环境脏、乱、差的问题,提高了城郊居民生活质量和全区整体环境水平。

㈢城市环境面貌明显改善。重点开展居民小区、城市道路的集中整治。对38个较差的居民小区从市容环境卫生、配套设施、园林绿化、规划管理及摊点、噪声油烟扰民等各个方面进行了重点治理,全部达到了市政府验收标准,极大地改善了居住环境。将全区41条主干道列入标准化管理,粉刷沿街建筑物20万平方米,投资31万元,将全区主次干道路牙石维修、粉刷一新,对市容环卫、市政设施、户外广告等方面存在的问题定期集中整治,落实长效管理措施,提高了道路的景观效果。积极开展专项整治。突出抓好违章建筑整治,在相对集中处罚权下放到区级以后,制定区街两级制止、管理、拆除违章建筑的职责、分工和奖惩办法,建立与市规划局定期联合会商、办案制度,立案查处违法建设案件50起,依法违章建筑物18处、1430平方米,亭棚124处、500平方米。加大广告治理力度,对违章设置或经批准但不符合规划要求的广告进行了全面拆除,查处无证设置广告1700余处,拆除非法广告牌452处、8000平方米,规范审批各类广告650处。积极开展油烟噪声专项整治,环保、工商、执法等部门充分发挥管理职能,实行综合治理,排查油烟噪声违章160户,全部整改到位。全力做好犬类管理,强化宣传教育,规范养犬行为,捕杀无证家犬5700余只、办理犬证613个,有效遏止了犬类扰民的现象。

㈣社会参与的城管体系初步形成。注重发动社会各界参与监督城市管理工作。与沿街6300余家商店、单位全部签订市容与环境管理责任状;在14个街道中成立由243名低保人员、小区楼长、老党员、城市管理志愿者组成的城市管理协管队伍和15支野广告清理小分队,发挥他们熟悉社区与联系群众的特长,开展城管法律法规宣传,清除野广告、杂草、无主垃圾,举报各种违法违章行为。注重疏导工作。规范建设苏堤北路等农贸市场及泰山南路、湖北路等5个烧烤城,引导占道摊点、夜市烧烤退路进场,还路于民,解决群众生活、就业与城市管理的矛盾,减小城管执法阻力。

㈤城管队伍建设得到加强。抓住教育管理这一关键,建立各项规章制度,完善监督考核机制,强化干部职工责任心,城管执法队伍文明执法、严格执法意识不断增强。积极推行政务公开,公开办事程序,全体工作人员持证上岗,广泛接受社会各界监督,形成公开、透明、高效的工作作风。全面推行首问负责制,及时、妥善处理群众反映的热点、难点问题,做到了“件件有落实、事事有答复”。完善内部监督机制,加强队伍廉政建设,牢固树立“管理就是服务”的理念,树立了城管执法队伍的良好形象。

在肯定成绩的同时,我们要看到,当前城市管理工作中还存在着一些不容忽视的问题,个别问题还十分突出。一是市容秩序混乱现象依然存在,乱涂乱画、乱搭乱建、乱设摊点、店外经营回潮现象严重。二是户外广告设置多而无序,不符合建设现代化城市的要求。三是部分沿街建筑物外观陈旧、破烂不堪,影响了城市整体形象。四是环境卫生质量还存在一定差距,个别地方还存在卫生死角,影响了广大群众的生活环境。这些问题,必须要引起我们的高度重视,采取有效措施尽快加以解决。

今年,改善城市环境,提高城市管理水平尤为迫切。当前,“四城同创”工作已经进入检查、调研、考核的实质性阶段,城市环境和容貌管理作为一项最基础性的工作,是四个方面创建工作的重要组成部分,与能否顺利通过验收密切相关,必须尽快有一个较大的改观。同时,今年下半年,我市还要承办第六届“新亚欧大陆桥国际城市经济研讨会”,全国十运会部分赛事等重大活动,也必须要有一个良好的城市环境。各部门、各单位一定要统一思想,提高认识,务必把城市管理工作摆上重要位置,切实增强紧迫感和责任感,采取切实有效的措施,把这项工作抓紧抓好,抓出成效。

二、明确任务,突出重点,扎实推进城市管理各项工作

2005年城市管理工作的总体要求是:以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,围绕“四城同创”和保持省级城市管理先进区的整体目标,开展四项整治,推进改革创新,建立市场机制,推进长效管理,完善基础设施,努力把我区建成山更青、水更绿、景更美、环境更整治、秩序更优良、公民更文明的现代化新城区。

2005年,重点抓好四项综合整治,以此来推动城市日常管理,保障“四城同创”目标的顺利实现。

㈠突出抓好道路市容环境综合整治。对全区范围内主次干道从户外广告、违章建筑、美化亮化、违章摊点等几个方面进行全面整治,重点整治建国西路、富国街、解放南路等10条道路,同时,每个办事处选择一条最差道路进行突破,全面改善道路景观。一是精心做好道路整治方案的规划设计。按照全市对整治道路的整体规划和要求,对第一批列入整治计划的10条主次干道,请专业单位逐条道路、逐个建筑从广告、门头字号设置,建筑立面色彩、风格,沿路休闲、绿化等公共设施,到建筑物夜景灯饰等各个方面进行高标准设计,4月初全面完成方案,为高质量完成整治工作打下良好基础。二是集中抓好各种违章行为的清理。全面清理不合规范的广告、门头字号。迅速拆除未经规划批准的建筑物上广告和路灯杆、电线杆及交通设施上的各类广告,集中清理落地广告、野广告,大力整治橱窗、墙壁、门面招贴广告,严禁各类布幔广告。加大违章建筑拆除力度。全面排查道路两侧各种违章建筑物、构筑物及沿街楼体上的影响城市容貌的搭建物,逐个落实拆除方案,依法拆除到位。强力整治各种违章摊点。全面取缔整治范围内乱设摊点、乱摆乱放,严格管理沿街店铺,杜绝店外经营,彻底取缔占道夜市烧烤摊点。三是加快道路两侧美化、亮化进度。采取边清理违章行为,边施工建设的办法,多渠道筹集资金,制定施工计划,严把质量关,全面动员沿街单位按照设计方案和序时进度要求,对建筑物立面进行清洗、粉刷、装饰,设置夜景灯饰;加大道路范围内各项市政设施的完善、改造,提高城市服务功能和休闲娱乐功能;严格各类广告设置的审批,对道路范围内的广告设置实行统一规划、挂图实施、公开公示;加强广告设置后的管理,因地制宜设置一批高档次的公益性宣传牌,确保高质量、高标准全面完成10条主次干道整治任务,迎接市政府验收。

㈡全面抓好居民小区综合整治。对二环路以内的142个居民小区分类整治,巩固42个较好的居民小区、完善34个一般的、全面整治66个较差的,使居民的生活居住环境有明显改善,一是迅速完成居民小区环境整治。进一步清理卫生死角、违章摊点和各类堆积物,清除积存垃圾;全面拆除未经批准、过期和影响小区容貌的广告设施,全面清理乱涂乱画“野广告”,积极协调有关单位,对电线、电话、有线电视、邮政设施进行整修和完善。二是加快新建和修复各种配套设施。粉饰沿街建筑物楼体,硬化小区内严重破损的道路;维修、新设小区路灯,有条件的安装楼道灯;修整疏通年久失修的公共下水道;改建和疏通失修的化粪池;增设和维修垃圾桶、垃圾房、果皮箱、水冲公厕;增设改造广告招贴设施,引导各类广告有序。三是进一步提高小区综合功能。维修和新增绿化设施、补植花草树木,推行立体绿化;体现以人为本,因地制宜增设小游园、体育健身和休闲娱乐等公共设施;根据规划条件,建设一批非机动车停车场点,全面推进小区封闭式管理,努力为治安管理和物业管理创造条件。

㈢强力拆除各类违章建筑。全面拆除辖区各类违章建筑物、构筑物和其他设施,严格管理违法、违章搭建行为。一要精心做好拆违前期准备工作。要尽快完成违章搭建的调查认定,按照因地制宜、一案一策的办法,制定周密的拆违计划、工作方案和应急预案,组建由城管执法、规划、公安、建设等部门组成的拆违综合执法队伍,充分做好拆违前的各项准备工作。二要积极稳妥地实施好违章搭建拆除工作。在拆违过程中,各街道和有关部门要做好认真细致的说服教育工作,切实加强舆论宣传,形成有利于拆违的社会氛围,保证拆违工作的顺利进行。要采取先机关、团体,后企业、个人;先经营性,后生活性;先党员干部,后居民群众;先鼓励自拆,后的方式,积极稳妥地推进拆违工作。要引导各大单位率先垂范、带头拆除所属的违法搭建,其他单位和个人也要按“四城同创”的要求,主动拆除违法搭建;拒不拆除的,要予以。三要落实长效管理措施。违章搭建拆除后,要及时清理现场,尽快铺装人行道板或实施绿化。要加大对市区有关制止违法搭建通告的宣传力度,加强巡查、督查力度,严防违章搭建“回潮”,切实巩固拆违成果。特别要重点加强对城郊范围内违章搭建的监控,为老城区改造工作创造条件。

㈣努力创建无违章夜市烧烤区。全面取缔占道夜市烧烤摊点,解决影响城市环境的问题。采取堵疏结合,以疏为主的原则,精心做好烧烤经营场点的选址工作,建成湖北路等一批规范经营场所,将饮食烧烤摊点全部疏导进场入室经营,使用清洁燃料;办事处、城管执法、工商、卫生、环保、公安等部门要抽调人员,组成联合执法队伍,开展集中整治,达到全区范围内无违章夜市烧烤摊点的目标。要加强宣传,引导市民养成良好的饮食卫生习惯,抵制露天烧烤摊点不卫生饮食。建立健全巡查制度,实施全面监控和防回潮整治,确保整治成果。

三、明确责任,强化措施,全面完成城市环境综合整治任务

今年城市市容环境综合整治时间紧、任务重,标准高、难度大,事关“四城同创”目标的能否实现,必须实行严格的工作责任制,强化各项措施落实,确保各项整治任务真正落到实处。

一要强化工作责任。按照“属地管理、各负其责”的原则,各街道办事处负责动员和组织城管、执法、环卫队伍及辖区单位、居民群众,全面组织本辖区的综合整治工作。区市容与城管执法部门负责对全区整治工作进行综合组织、协调、指导,制定总体整治方案和户外广告整治及沿街建筑物美化的规划方案,做好拆除违章搭建的组织协调工作。区建设部门要协助城管部门做好辖区建筑工地、拆迁工地的综合整治和规范管理,对区属的整治道路路面和排水管网进行维护、整修;区绿化部门要按照居民小区、道路综合整治工作的安排,做好绿化完善工作的指导、协调,完成职责范围内的绿化养护、建设工作。工商部门负责组织落实沿街市场的美化、亮化,配合做好各类市场、占道经营、马路市场的相关整治工作;要协调、督促沿街产权单位、小区物业管理企业落实各自范围内拆违和建筑物的美化、亮化等具体任务,确保各项整治工作全面推进。

二要加强监督考核。区城市环境综合整治办公室作为整治活动的牵头单位,要抽调精干人员,根据各项工作的要求,分别立相应的工作小组,实行集中办公,加强对整治工作的组织、领导和协调。区“四城同创”办公室要切实加强对整治工作落实情况的监督检查,对工作不力,进展不快的部门和单位要公开曝光,严厉追究责任。市容与城管执法等部门要将城市环境综合整治工作列入城市管理目标考核,按照市、区关于城管工作综合考核意见精神,研究制定具体的考核办法,加强对各办事处的考核,年终依据考核结果兑现奖惩。

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一、指导思想

通过开展“全国残疾人社区康复示范区”创建活动,着力构筑为残疾人提供康复服务的工作体系、服务体系、保障体系和评价体系,建立健全残疾人基层康复服务的长效机制,不断满足广大残疾人日益增长的康复需求,全面实现残疾人“人人享有康复服务”的目标,为促进我街道经济社会又好又快发展作出贡献。

二、基本原则

1、政府主导,社会参与。坚持政府主体责任,民政、卫生、残联等部门协同合作,充分发挥各自职能优势,并有效开发利用社会资源,为康复对象提供全方位的优质服务。

2、因地制宜,满足需求。立足社区实际,依据社区康复对象的具体需求制定适宜的康复工作计划,以普惠性的制度安排和困难残疾人特别扶助政策相结合,保障基本康复需求,为康复对象提供个性化服务。

3、预防为主,抓早抓小。大力宣传普及残疾预防和康复知识,建立健全预防机制,落实随报制度,从0—6岁儿童抢救性康复抓起,做到早期干预、早期预防、早期康复。

三、目标任务

2010年底,社区卫生服务中心康复室设置率100%,社区建立康复站面积不少于30平方米,设置率不低于90%;社区康复协调员配备率100%,培训合格率95%;残疾人康复需求筛出率不低于辖区人口总数的2%,康复服务建档率90%以上;残疾人及亲友的满意率不低于85%。

四、职责分工

1、街道残疾人联合会。负责具体制定并协调实施康复训练与服务工作计划,建立工作队伍,组织人员培训,督导社区的创建工作;开展康复训练与服务工作,普及康复知识,指导残疾人康复服务机构建设;负责创建活动日常工作。

2、社会事业局。负责组织在校残疾学生参加康复训练,依托区培智学校开展教育康复,宣传康复知识,教育家长预防残疾。

负责指导社区将残疾人康复训练与服务工作纳入社区服务工作计划,采取优惠措施,扶助贫困残疾人得到基本康复服务。

负责发挥人口与计划生育工作网络和基层工作队伍的优势,开展出生缺陷监测,做好病残儿童首报,普及防残知识,预防先天残疾。

3、财政审计局。负责及时安排全街道残疾人康复工作经费并监管使用。

4、卫生服务中心。负责将残疾人康复训练与服务工作纳入年度社区卫生服务工作计划,组织开展精神病防治工作,指导社区卫生服务站直接提供康复服务;会同区残联制定残疾人参加医保优惠政策,保障残疾人基本医疗。

5、各社区。负责制定本辖区残疾人社区康复工作计划,建立创建工作机构,配齐康复协调员;落实社区康复工作经费;推进社区康复室建设,开展康复需求调查,建立康复服务档案,提供直接服务或转介服务;完成创建领导小组交办的各项任务。

五、方法步骤

1、组织筹备阶段(2010年1月—2月)。学习上级残联有关文件精神,制定残疾人社区康复工作实施方案,提出阶段性任务和工作标准,明确各级各类人员的责任,落实创建工作经费。

2、推动实施阶段(2010年3月—7月)。按照实施方案,采取先行试点、以点带面、典型引路、普遍推开的方法,逐步开展全国社区康复示范区创建活动。

3、自查评估阶段(2010年8月—9月)。对照《全国残疾人社区康复示范区工作标准》进行自查评估,发现问题,及时整改。

4、迎接检查阶段(2010年10月—11月)。全面迎接全国残疾人社区康复示范县(市、区)活动领导小组的检查验收。

六、工作措施

1、加强组织领导。加强对开展“全国残疾人社区康复示范区”创建活动的领导,成立街道创建工作领导小组。领导小组下设办公室,办公室设在街道残联,负责创建活动开展等日常工作。各社区相应成立创建工作领导小组,主要领导亲自挂帅,负责抓好具体落实,认真开展创建活动。

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结合当前工作需要,的会员“eds1201”为你整理了这篇2020年创建健康单位工作总结范文,希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。

【正文】

按照《芦山县爱国卫生运动委员会办公室关于申报国家卫生乡镇、省级卫生村、无烟单位、省级卫生城市、健康家庭、健康单位、健康社区、健康学校和健康医院的通知》(芦爱卫办〔2020〕15号)文件要求,芦山县医保局积极开展健康单位创建工作,现将创建工作总结如下。

一、加强组织领导,建立完善管理机制

为确保创建工作顺利完成,我局成立以党组书记为组长的健康促进机关领导小组和以局长为组长的控烟领导小组,分工细化,明确工作职责。召开职工大会,对全体干部职工发出倡议,签订创建健康单位承诺书。将健康单位创建纳入年度工作计划,制定创建健康单位实施方案和控烟奖惩制度,有力推动了健康单位创建工作。

二、强化宣传,营造健康环境

一是积极开展控烟工作,建立无烟环境。在办公区域、电梯口、卫生间张贴了禁烟标志,严禁在室内吸烟,清理烟草广告,控烟巡查员定期对所有办公室开展巡查,目前控烟效果良好。二是加强卫生清理,抓好环境卫生的基础工作,形成良好的自然环境。我局每周五组织干部职工开展大扫除,做到办公垃圾袋装化、厕所卫生间无异味、下水道无遗漏现象、室外环境无蚊蝇滋生地。坚持整治易被忽视的卫生死角,落实长效管理措施,卫生水平显著提高。三是设立图书角,及时更新书籍、刊物,为干部职工提供阅读环境,鼓励干部职工在工作之余开展读书活动,目前组织开展“姜城悦读家”朗诵比赛。

三、积极开展健康活动

我局落实专人负责健康工作,按照创建健康单位实施方案组织干部职工开展学习。一是组织健康知识学习,强化健康意识。目前我局已组织干部职工开展艾滋病防治知识、膳食健康知识、急救知识等学习4次,邀请疾控中心专家来我局开展“健康素养66条”讲座。开展戒烟知识竞赛、健知识竞赛2次。二是组织开展户外运动,提高职工身体素质。目前已组织开展爬山活动2次。8月已向全体职工发放体检卡,组织干部职工体检。

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